最新纪工委述职述廉报告二精选

随着个人素质的提升，报告使用的频率越来越高，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。那么我们该如何写一篇较为完美的报告呢？下面是小编帮大家整理的最新报告范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。

最新纪工委述职述廉报告二精选篇一

大家好，下面我对我一年来的工作做如下汇报：

对团委工作的认识

在学校工作中我逐渐地领悟到中层干部(团委工作)的岗位责任。那就是要通过组织活动，加强对学生和青年团员思想意识的培养，要培养出一批敢想、敢做的高素质的优秀团员;团委必须要在学校党委的领导下，按照党建带团建的工作原则，紧密围绕学校中心工作，正确领悟校长的决策，结合学校的特点，以青年和学生的思想政治教育为核心，充分发挥共青团的组织模范带头作用;团委要牢固树立服从、服务于学生和青年团员的指导思想，努力找准与学校管理的结合点、切人点，多侧面、多层次地渗透对学生和青年团员的思想教育工作，构建学生工作的新层面。

1、在工作期间对上级的政策领悟能力还远远不够。不能真正领悟领导的决策意图、决策内容，没有把握做事的方向，常常草率行事，达不到预期的决策效果。

2、工作中缺乏大胆的创新能力，这是一直困扰我的问题。主要是自己工作经验和能力有限，对团委工作本身缺乏足够的信心，这样造成只是简单的复制领导的命令，没有充分开发出自己的智慧，工作很落后。

随着学校逐步的发展，我深刻认识到自己的工作意识和能力还有待于提高，我想及时地总结过去，反思现在，在新的学年里，努力学习、大胆创新，在自己的岗位中有更佳、更好的表现!

最新纪工委述职述廉报告二精选篇二

根据中国石化集团公司党组决定，我于20xx年7月14日到河南油田任局党委书记。七个多月来，面对企业主辅分离改制分流和移交办社会职能的繁重改革任务，面对原油稳产压力和维护企业稳定的重大考验，在集团公司党组领导下，自己紧紧依靠、凝聚一班人，认真学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神，按照集团公司暨股份公司的工作部署，联系企业实际，把握发展主题，围绕“五大战略”，启动“四大工程”，创新党委工作，积极发挥政治优势和保证作用，团结带领广大干部职工，振奋精神，克服困难，扎实工作，通过油田上下的共同努力，使企业改革得以顺利进行，油田发展步子加快，总部确定的20xx年生产经营各项目标任务全面和超额完成，党的建设、领导班子建设、精神文明建设和企业文化得到加强，油田在深化改革、加快发展中保持了大局稳定，实现了企业两个文明建设的协调发展。集团公司党组领导作出重要批示，对河南油田的工作给予了充分肯定。

下面，自己就履行局党委书记职责、组织开展重点工作和自身作风建设情况作以述职，请各位代表评议。

一、深入调查研究，理清党委工作思路

集中精力，尽快了解和熟悉情况。到河南油田后，我集中利用月余时间，连续走访了包括新疆塔里木勘探公司在内的河南油田34个厂处单位和27个局机关职能部门，在了解熟悉全局情况的基础上，结合油田实际，经过深入思考，及时提出了“围绕实施河南油田‘五大战略’、推进‘四项改革’、抓好‘四大工程’、加强‘三基’建设、确保实现‘两大目标’、充分体现以经济效益为中心”的局党委工作总思路，即始终坚持以经济效益为中心，围绕坚定不移地实施油气资源、市场开拓、管理创新、人力资源开发和企业文化五大战略，推进改制分流、移交办社会职能、压扁管理层、专业化重组四项改革，抓好油田素质工程、环境工程、平安工程、繁荣工程，加强基础工作、基层建设、基本功训练，确保实现改革和发展两大任务目标。

而后，进一步阐述了精神文明建设实施素质、环境、平安、繁荣“四大工程”的内涵，强调要以素质工程为核心，促进干部和职工群众转变观念，提升思想道德和科学文化水平;以环境工程为基础，坚持以人为本，营造吸引人才、支持人才干事创业的软硬环境;以平安工程为保障，确保河南油田稳定大局;以繁荣工程为标志，用河南油田企业文化统一职工价值理念，丰富职工群众的文化生活。精神文明建设“四大工程”的提出和实施，为党委充分发挥政治核心作用打开了新的思路。

建立党委工作会议制度，推动各路工作落实。建立并实施了每月初召开一次局党群各部门和新闻单位工作例会的制度，使局党委各系统工作月月有总结、有检查、有安排、有纪要，加强沟通协调，形成了党群各部门齐心协力推进工作的整体合力。

深入调查研究，超前谋划20xx年工作。为增强企业党委工作的针对性、实效性，于11月份相继主持召开了上市单位党委书记、存续单位党委书记和党群处室长三个座谈会，全面听取基层和部门的意见，经过充分调研和准备，局党委于12月20日成功地召开了三届四次扩大会议，总结了20xx年的工作，分析了面临的形势，安排部署了20xx年的任务，审议通过了局党委和行政工作报告、《河南油田20xx-20xx年发展战略(草案)》、《河南油精神文明建设20xx—20xx年实施纲要》、《局党委关于加强局、厂两级领导班子思想政治建设的若干意见》、《河南油田社区党组织建设暂行规定》。会议提出的20xx年工作指导思想、发展目标和党委工作举措要求，符合集团公司党组的战略部署，符合河南油田实际，为20xx年工作开好头、起好步赢得了主动。

精心组织开展形势任务宣讲教育。局党委把开展形势任务教育作为思想政治工作的当务之急、重中之重，于8月份先后3次主持召开专门会议，研究确定宣讲主题、宣讲内容、宣讲提纲、宣讲形式，成立了阵容强大的宣讲团，从9月份开始，以《当前河南油田形势任务教育宣讲提纲》为基本内容，在全油田上市、存续、社区、改制等单位开展了分层次、有针对性的宣讲报告，共为全局30多个直属单位做了26场报告，听众达5400余人。作为局党委书记，自己以《认清形势，明确方向，以积极进取的精神状态迎接挑战》为题，为油田机关科以上干部进行了形势任务宣讲。宣讲团成员和理论骨干还深入车间班组和社区居委会，与职工群众面对面交流，进行政策讲解、答疑释惑。基层干部和职工群众普遍反映，这次宣讲活动十分及时必要，帮助大家进一步认清了形势，促进了观念的转变，增强了加快发展的紧迫感，坚定了深化改革的决心和信心。

认真组织开展外闯市场事迹报告活动。继开展形势任务宣讲报告后，局党委在安排对油田外闯市场情况进行调查摸底、充分准备的基础上，又开展了油田外闯市场事迹巡回报告会。由油建公司、钻井公司、地调处3个外闯市场单位和录井公司王宏亮、精蜡厂赵韵华等个人代表组成的报告团，于12月份先后做了10场外闯市场事迹巡回报告，油田各单位的基层干部和职工及家属代表、离退休职工、协解人员代表，计4000余人参加了报告会。报告会以外闯市场单位和个人的真实经历，讲述了一个个生动感人的故事，大家在被外闯市场将士们艰辛创业的事迹深深感动的同时，增强了拓展市场求生存求发展的经营观。

我在首场外闯市场报告会上，要求各单位要学习他们的先进事迹和他们爱岗敬业、无私奉献的主人翁精神，不畏艰难、敢打硬仗的拼搏精神，舍小家为大家、甘于奉献的牺牲精神，刻苦钻研技术、争创一流业绩的创业精神，解放思想、敢于挑战市场的开拓精神等“五种精神”，提出要进一步加大开拓外部市场力度，把外部市场做大做强，把专业化公司做赢做富，实现市场份额和经济效益的同步增长。

以思想政治建设为核心，着力提升领导班子的整体素质。围绕增强执行能力，提高干部素质，局党委突出抓好领导班子政治理论建设，规范中心组学习制度，抓好领导干部的理论培训，以油田党校为阵地，全年举办各单位党政正职学习班5期、培训350人次。突出抓好领导班子民主集中制建设，在带头过好局领导班子民主生活会的同时，重视对厂处领导班子民主生活会的监督指导。突出抓好领导班子思想作风建设，瞄准建设“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”的“四好班子”，首次制定出台了《关于加强局、厂两级领导班子思想政治建设的若干意见》。突出抓好领导干部能力建设，通过“请进来”、“走出去”，厂处干部540多人次接受了能力培训。

基层党组织建设。随着改革的深化，社区承担的责任越来越大，管理的幅度越来越宽，在维护稳定中的作用越来越突出。我总结了三句话：社区是油田改革的“蓄水池”，发展的“加油站”，稳定的“大本营”。为此，我多次到社区调研，主持召开了社区管理工作座谈会和社区党组织建设座谈会，讨论研究社区管理工作、非在职职工党员的思想状况、特殊群体管理等问题，研究出台了《关于调整充实加强社区基层组织的实施方案》，对社区基层管理机构、职责、关系定位等作出规定，并制定实施了《河南油田社区党组织建设暂行规定》，在居民住宅小区管理委员会设党总支，下设党支部，党总支书记实行专职制，副书记、委员实行兼职制，并按楼栋建立党支部，把协解职工党员、离退休职工党员统一纳入基层支部，针对不同类型党员的特点，进行统一指导，分层教育，分类管理。

油田四个社区共建立非在职职工党总支27个，按楼栋建立党支部161个、党小组542个，初步形成了以社区党委为龙头、党总支为核心、支部为主体、小组为基础的非在职职工党员四级管理网络，奠定了社区党组织建设的组织基础。与此同时，按照集团公司党组要求，区分在职职工党员、改制企业职工党员、协解职工党员、离退休职工党员和流动党员5个层面，安排在全局范围内开展专题调研，摸清了油田党组织建设和党员教育管理中存在的问题和差距，为20xx年上半年在全局开展保持共产党员先进性教育活动奠定了基础。

以“四大工程”为载体，构建和谐发展的新油区。出台了《河南油田20xx—20xx年精神文明建设实施纲要》及19个配套办法，制定了精神文明建设目标责任书。借助油区街景改造，在醒目路段、公共场所制作宣传企业精神的广告、标志。深入开展文明单位、文明窗口、文明家庭创建和广场文化、社区文化、体育文化活动，在局机关召开了文明单位创建活动现场会。着眼矿区“绿、洁、畅、亮、美”，加强绿化、环卫、道路、市场、小区管理，组织开展“爱我河南油田，建设美好家园”活动，重视矿容矿貌治理，使油田的人居环境明显改善，矿区面貌焕然一新。

四、加强领导，高度负责，全力做好维护大局稳定的工作

发挥党委统揽全局的作用，切实加强领导。局党委多次召开信访稳定工作专题会议，反复强调：“各级领导要树立辩证的稳定观，发展是硬道理，是第一要务;稳定是硬任务，是第一责任;发展是政绩，稳定也是政绩。”提出了“一个中心、三个突破、四个加强、两个提高”的基本思路，即坚持以推进油田经济整体协调发展、建设和谐稳定的新油区为中心，全力做好改革发展稳定这篇大文章;在稳定评估工作上有所突破，在处理急难信访案件和突发性事件上有所突破，在依法治访上有所突破;加强法制教育，加强组织领导，加强综合治理，加强基础工作;提高信访队伍依法治访的能力，提高信访工作的综合效益。工作中，坚持统揽全局，协调各方，主动靠前，迎难而上，不断强化责任意识、超前意识、为公意识、大信访意识，从而把握了稳定工作的主动权。

健全组织机构，加强信访稳定工作的机制建设。将局信访办升格为正处级职能处室，由一名局副总师兼任信访办主任，充实加强力量，在五一、涧河、双河三大社区成立专职信访工作机构，配备专职人员，各单位设立信访管理岗位，全局选拔38名专职同志充实到信访系统。出台了加强信访工作党委和行政责任制的意见、局厂两级领导变上访为下访等有关规定，制定了考核办法和信访稳定工作目标管理责任书，使信访工作逐步走上制度化、规范化轨道。

驾驭复杂局面，及时妥善处置突发性事件。针对企业出现的突发性群体事件，局党委冷静处置，沉着应对，一方面组织召开信访协调会，局领导和相关部门负责人到现场答疑释惑10多场次，一方面两级党委领导分路带队，入厂入队、入门入户地做过细的工作。并安排局党群部门划片分区，深入基层，坚持原则，讲究方法，突出稳定工作的执行力进行责任督查。各厂处积极排查不稳定因素，及时掌握重点人员动态，发现问题，努力化解。通过艰苦细致的工作，维护了团结稳定的大局。

切实关心解决群众的实际困难。树立群众观念，关注弱势群体，把握维护稳定与维护职工群众切身利益的辩证关系，引导开发社区公益性岗位，帮助解决协解人员和困难职工子女的就业，并要求各厂处单位把解决就业和再就业作为一项重要任务，通过加快发展、开拓市场、扩大经济规模，创造更多的再就业岗位。全局共安排社区公益性岗位1051个，钻井、油建、地调等单位先后安排生产公益性岗位3100多人，培训下岗失业人员1288人。

加强群防群治，优化油区环境。重视抓好社会治安综合治理工作，与地方联系，建立了以油田公安、保卫、护厂护矿力量为主的打防机制、企地共建油区生产治安秩序专项治理长效激励机制和联席会议制度，对油区突出的生产治安问题实施联手、联治、联打。建立油田公安机关、单位内保部门、社区“三会一队”的“三位一体”内部治安防范体系，坚持“打防结合，预防为主”方针，深入开展“严打”整治斗争，保持了油田社会政治稳定、生产治安秩序良好和油区的一方平安。

五、注意加强自身建设，带头执行领导干部廉洁自律的各项规定

(2)从不参与赌博;

(4)从未用公款为个人购买商业保险;

(5)没有在企业兼职、领取报酬的情况;

(6)本年内没有出国(境)情况;

(7)按照规定乘坐公务用车;

(8)工作中，能够遵守中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”和“三个不得”，做到同党中央、国务院和省委、中国石化集团公司党组保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是。

最新纪工委述职述廉报告二精选篇三

最新纪工委述职述廉报告二精选篇四

1、履行领导责任情况。一是认真学习贯彻****系列重要讲话和党的十九大精神,严格落实党风廉政建设和反腐败工作部署要求。及时传达学习县委《关于20xx年党风廉政建设和反腐败工作的意见》等文件精神。二是及时研究，统筹谋划。始终坚持把履行主体责任作为抓好党风廉政建设工作的第一要务。全年专题研究党风廉政建设工作4次,专题研究领导干部思想政治建设2次。研究分析本地区在党风廉政建设方面的具体情况，结合县委县政府的中心工作和董场镇的实际，分解落实全镇党风廉政建设和反腐败工作的目标任务。进一步明确职责、落实措施，引导反腐倡廉工作向纵深推进。

2、持之以恒正风肃纪情况。一是持之以恒抓作风建设。今年进一步制定完善了机关内部管理制度，立破并举，构建起深化作风建设的新常态机制，对根除作风之弊、行为之垢提供了制度保障，进一步增强党员干部履职尽责、廉洁自律的意识。二是结合xx八项规定和省市县工作部署，严查“四风”。今年以来，我不定期督查干部作风5次。三是发挥表率作用，带头正风肃纪。恪守《廉政准则》和廉洁从政各项规定，时时警醒自己，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，坚持用制度管人、按制度办事，严于律己、宽以待人，自觉接受党组织和人民群众的监督，努力保持共产党人的政治本色。四是针对202-年和20xx年上半年度公共服务满意度和党风廉政建设满意度测评群众反馈意见，制订了《镇202-年党风廉政建设社会评价受访群众反映问题整改落实工作台账》和《镇20xx年上半年党风廉政建设社会评价受访群众反映问题整改落实工作台账》，明确了整改时限和责任人，严格整改。

3、维护群众利益情况。扎实开展专项治理“微腐败“工作”。一是制定了《董场镇专项治理“微腐败”工作实施方案》，利用各村、社区led进行宣传，张贴海报800余张，制作横幅30幅，宣传栏1个;设立举报信箱11个。二是坚持问题导向，深入开展“微腐败”问题自查梳理。镇、村两级组织召开查摆问题点评会11次，形成《基层干部自查情况点评表》100余份。三是以村社区为单位，召集群众开坝坝会，收集意见建议24条。并建立意见建议台账逐一落实整改。四是组织镇村党员干部观看《今晚800亮剑微腐败，成都在行动》系列节目，并针对韩场镇案件撰写反思剖析剖析报告79份。镇村两级分别专门针对此案召开了典型案例专题反思剖析会11次。

4、加强教育监管情况。坚持“教育在前，惩治在后”，坚持给镇村干部上廉政党课，进一步建立健全提醒谈话、交心谈心等机制，并结合市县典型案件通报和发案村社区以案说纪，加强警示教育，认真汲取深刻教训，时刻不放松对党员干部的培训教育，切实从思想根源抵制腐败。今年来，共开展集中讲廉政党课2次,与分管领导、镇村干部进行廉政谈话4批次，组织全体镇村干部观看警示教育片8次，送廉政短信1000余条。

5、深化源头治理情况。一是制定镇委员会谈话提醒工作方案，开展谈话提醒5次5人。二是在去年“正雄社区”试点开展“微权力”工作的基础上，将“微权力”治理工作在全镇范围内推开，重点围绕精准扶贫、土地整理、农村集体“三资”管理、村公资金使用等，深化廉政风险防控机制建设，建立健全有针对性的防控措施。各村(社区)建立“微权力”清单制度，全面清理村社干部岗位职权，制定“微权力”清单，厘清责任事项，规范权力运行流程，定责明权防控风险。三是规范权力运行。202-年梳理本单位权力数11个，制定权力运行流程图11个;查找单位、科室和岗位廉政风险和职务犯罪风险点154个，根据风险点制定防控措施154个。四是扎实开展“制度执行年”工作，进一步完善制度执行。对12项重要党内法规和省、市的重要重要制度规定，以及本单位出台的制度机制进行梳理，对制度执行中存在的问题进行了查找分析，制定了相应整改措施。进一步规范了科室职责和岗位职责、“三重一大”决策、预算管理、收支管理、资产管理等。

6、坚决反对腐败情况。一是全力支持纪检监察机关查办案件。认真履行主体责任，专题研究重要案件，保障办案经费，大力维护纪检监察机关查办案件的独立性和权威性。健全完善查办案件工作机制，以零容忍的态度保持高压反腐态势。今年共查办党员干部违纪违法案件5件5人，始终做到反腐态度坚决、旗帜鲜明、立场坚定、做到有案必查、有腐必反。二是结合xx八项规定和省市县工作部署，严查“四风”。结合“两学一做”学习教育活动，始终把反腐肃贪作为落实党风廉政建设和反腐败工作的第一抓手，严查权钱交易、以权谋私、贪污贿赂、失职渎职和严重损害群众利益的案件。今年重点对“4.20”山灾后恢复重建和村级公共服务和社会管理改革资金进行了全面审计，努力营造全镇风清气正的干事创业环境。

7、选好用好干部情况。建立健全充满活力的选人用人机制，坚持凭实绩、重民意、讲廉洁、看作风，注重干部履职过程分析，引导干部在实干、实绩上竞争，注重选拔经历丰富、经过多岗位锻炼、善于做群众工作、具有领导科学发展能力的干部。认真落实干部选拔任用工作全程纪实、全程监督制度，纪委全程参与干部选拔任用的推荐提名、考察谈话、讨论决定等环节，对干部选拔任用的各个环节进行监督，切实做到程序合规、过程民主、结果公开透明。今年新提拔中层干部5人。

1、遵守党的纪律情况

自参加工作以来，我时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，严格执行政治纪律，坚决落实xx、省委、市委、县委重大决策部署;坚决遵守组织纪律，坚持民主集中制，不搞“一言堂”;坚持按照德才兼备和五好干部的标准的鲜明用人导向，在选人用人过程中严格程序;重大问题和重点工作及时向县委县政府报告并通报给班子成员;严格执行财经纪律要求，坚持收支两条线的原则，坚持大额资金由党委集体决策，并全程监督资金的运行状况，结合xx八项规定，聚焦反“四风”，制定完善内部财务管理制度，确保财政资金安全、高效运行;模范遵守和执行工作纪律，时刻保持良好精神状态，坚持岗位职责，做到外出时及时报告党政办并及时公示，常常督促班子成员及时完成工作或改进工作;自重、自醒、自警、自励，时刻提醒自己坚持健康的生活情趣，遵守生活纪律，讲操守、重品行。

2、落实八项规定、转变作风的情况

(1)公务用车配备使用情况。没有配备公务用车，工作用车由党政办统一安排，大多数公务活动都是使用私家车，没有公车私用的情况。

(2)办公用房使用情况。办公用房使用面积符合规定标准。

(3)配备秘书或工作人员情况。没有配备秘书和工作人员，工作都由党政办统一安排，有关材料都是自己起草、亲自校定。

(4)人情消费、职务消费情况。按照董场镇《机关内部管理办法》，严格执行公务接待制度，没有高消费、乱消费或假公济私的情况，公务接待严格标准，统一由党政办安排。

(5)因公因私出国(境)的情况。今年未出国。

(6)密切联系群众情况。一是心系群众。扎实推行“三个在一线”服务群众工作制度，即关心群众冷暖在一线;解决疑难问题在一线;处理突发事件在一线。认真贯彻落实上级各项惠民政策，把好事办好、实事办实，让人民群众时刻感受到党和政府的关怀,做焦裕禄、兰辉式的好干部。二是大兴调查研究之风，有针对性地服务好群众。克服享乐主义、官僚主义思想，强化艰苦奋斗精神，深入群众，充分听取群众和相关方面的意见。充分发扬民主，克服凭主观、搞“一言堂”和拍脑袋决策，增强决策的科学性和针对性。坚持每周走访一个村(社区)，进村入户听取意见，解决问题。

3、廉洁从政情况

一是自觉抵制可能影响公正执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动的情况。作为我个人，自小养成不吸烟、不喝酒的良好习惯，平时利用休息时间看书学习，未参加过影响公正执行公务的旅游娱乐、健身、宴请等活动的情况。二是自觉抵制违规收送礼品、礼金、有价证劵、支付凭证和会员卡等的情况。带头正风肃纪，不折不扣执行好xx八项规定，以整风精神整改自己“四风”突出问题和省市县正风肃纪列出的突出问题，并作出承诺，拒绝收送礼品、礼金、有价证劵、支付凭证和零持有会员卡。三是按时、及时、如实向上级组织报告个人有关事项的情况。四是妻子在局工作，儿子读高中。

无。

最新纪工委述职述廉报告二精选篇五

回首历史本人为我校体育力尽心血,培养拔尖的体育人才，为高一级学校输送人才。为我校德育工作建立过一支高素质,责任性强,品学兼备的学生会团队,参与学校事务管理-----五项循环竞赛。

浅谈这一学年为我校学生在良好的行为习惯养成上尽到了一定的责任,充分发挥团委、团员学生典范作用,不管在团员学生的常规管理工作上,还是从一些团日活动中都能以点带面式地辐射开来,体现团的疑聚力和战斗力。

比如：上学期在学校领导、班主任、有关老师的配合下成功组织了学校20xx年大型元旦预演排练和演出工作.在这年里在大家齐心协力地配合下,取得了一定的成绩.受到学校领导、老师、同学们一致公认，不过成绩的取得与班主任的配合是分不开的，与领导的重视分不开的，与学校科任教师的支持分不开的。

俗话说得好：“百尺竿头，更进一步”，我将会正确地对待自己的缺点，认真听取同志们意见，使自己能更进一步，为给我校师生提供一个舒适、清洁、愉快的环境,为给我校团工作尽到自己应有的一份责任。

以上报告请各位领导、老师给予公正地审议。谢谢大家!

最新纪工委述职述廉报告二精选篇六

我严格执行党章赋予的权利和职责，牢记责任使命，聚焦主业主责开展工作。

一是强化了责任制落实。今年来，按照党风廉政建设的部署和要求，我积极协助工委制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施。年初，督促主要领导与班子成员，班子成员与分管科室负责人分别签订了《党风廉政建设目标责任书》，将任务层层分解落实，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效机制。

二是增强了廉洁从政意识。认真学习关于廉政建设系列讲话精神，以及十九大修改后的《党章》和新出台的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》，特别是落实《关于进一步完善工作台账制度扎实推进党风廉政建设主体责任落地生根的通知》有关要求，加强了对有关廉政建设的党法、党规、制度的学习，增强了廉洁从政和拒腐防变意识。

三是加大了执纪审查力度。今年来，聚焦违反中央八项规定精神、侵害群众利益等的问题线索，积极整合力量，发现一起查处一起，做到了件件有着落、案案有结果。截止目前，纪工委共受理各种信访件x件，办结x件，纪律处分x人，起到了较好的警示震慑作用。

一是在强化政治纪律和组织纪律方面。能严格执行党的政治路线，坚决维护xxxx，牢固树立“四个意识”，不断增强“四个自信”。一年来，本人在遵守党的政治纪律、政治规矩、组织纪律和落实党风廉政建设责任制等方面均未出现任何问题。

二是在执行工作纪律方面。作为班子成员，我能牢固树立大局意识，在参与班子议事决策时，遵守领导班子内部议事和决策机制，坚持到位不越位，补台不拆台。工作中，落实“一岗双责”责任，主动认领“两个责任”中自己分管的业务，做到党风廉政建设和业务工作同部署、同检查、同督查、同落实。

三是在遵守群众纪律和生活纪律方面。能认真落实群众观点和群众路线，积极参与“双报到”单位xx社区的志愿服务工作，始终把群众的呼声和群众的需求作为工作的出发点和落脚点，实实在在为群众办实事。在日常生活中，能注重家庭、家教、家风，同时不断净化交往的圈子，与业务往来单位始终保持亲清关系。

任职以来，我严格遵守廉洁自律相关规定和纪检干部“十条禁令”，严格执行《党员领导干部个人重大事项报告制度》，认真贯彻执行中央八项规定精神和省、市、区委实施办法，始终做到自觉抵制“四风”腐蚀，无超标准接待、违规公款宴请；没有用公款赠送节礼或参加用公款支付的高消费娱乐活动等情况；办公用房面积符合有关规定，不超标；无出国（境），无公款旅游或变相公款旅游等问题。

作为xxx，我始终把自身正、自身硬、践行忠诚作为立身之本，坚持严于律己，严格遵守廉洁从政各项规定，凡是要求大家做到的，自己首先做到；要求大家不做的，自己坚决不做，在落实和执行党规党纪特别是党的廉洁纪律方面作好了表率。

工作中，认真履行日常监督责任，协助工委严格执行机关干部考勤等制度，不定期对机关干部工作纪律执行情况进行监督检查，充分运用监督执纪“四种形态”，抓好干部纪律作风。并充分利用中心组学习会、周四理论学习、党员大会等，组织工委党员干部开展党纪党规学习和廉政纪律教育。今年，累计组织党员干部专题学习教育xx次，通报典型案例xx次，工委党员干部守纪律、讲规矩意识明显增强。

本人在巡视、巡察及党风廉政建设有关检查中，没有反馈的问题，也没有受到执法机关查处。

任职以来，个人在落实监督责任方面，虽尽心尽力、恪尽职守，取得了一些成绩，但深感自己在工作还存在着许多亟待解决的问题，主要是：一是政治理论和纪检监察业务知识学习还远远不够；二是协助党委履行党风廉政“主体责任”的主动性还比较欠缺。

针对以上问题，我将努力从以下几方面加以改进：

一是坚持把“讲政治”作为根本。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和全面从严治党的重要论述，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，锻造纪检干部“忠诚、干净、担当”的政治品格。时刻牢记自己担负的特殊使命，认真找准职责定位，主动作为、积极工作，为机关工委抓好政治生态当好有力助手。

二是坚持把“强本领”作为目标。扎实学习纪检监察业务知识，自觉修好业务内功，坚守政治立场，用活纪法政策、敢于善于担当，在工作实践中不断提高自己的政治理论水平和业务素养，适应新时期纪工委工作的需要。

三是坚持把“勇担当”作为本色。作为纪工委负责人，我将主动扛起监督主责，率先垂范，严以律己，做廉洁自律的表率、做勇于担当的典范，在工作中敢于亮剑斗争，坚持日常监督无禁区，正风肃纪不手软，为区直机关党风廉政建设各项工作的推进提供坚强的纪律保障。

以上汇报，如有不妥，敬请各位领导和同志们批评指正。

谢谢大家！

最新纪工委述职述廉报告二精选篇七

(一)协助党工委落实主体责任工作情况

1、加强思想教育，强化党员干部自律意识。

惩治腐败，思想教育是基础。我街党工委以党的“十八大”精神为引领，结合党的群众路线教育实践活动，我积极协助党工委认真贯彻落实党风廉政建设责任制的主体责任。一是继续推进廉政文化建设。在推进廉政文化进社区活动中，我们在xx、xx社区把廉政文化建设宣传栏放入触摸屏中，以标语、图画、条例、案例等丰富的内容宣传为民务实清廉的工作之风，使党风廉政教育步入常态化;二是开展身边案例教育身边人活动。组织党员干部观看市纪委摄制的《滑入深渊的轨迹》、以《违反八项规定、纠正“四风”典型案例通报汇编》为警示教育内容，做到警钟长鸣、吸取教训、引以为戒。三是继续抓好党员领导干部学习培训，今年我们主要是组织党员领导干部继续开展以《党章》、《廉政准则》和《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》等党纪条规为学习培训内容，在全街上下党员干部中营造了反腐倡廉浓厚氛围，构筑了党员干部思想道德防线。

2、强化对权力运行的制约和监督。

按“把权力关进制度的笼子里”的要求，建立健全各项规章制度，提高科学决策、民主决策水平。领导干部认真报告个人有关事项，认真开展述职述廉，接受组织监督。开展廉政风险防控机制建设，加大对重点领域、关键岗位和重要环节的风险防控。建立廉政风险预警机制，加强廉政风险点的收集、分析和研判，及时发出预警信息，做到廉情动态及时掌握、及早应对，提升预防力。先后下发了《xx街道班子成员关于落实惩防体系建设工作暨党风廉政建设和反腐败工作责任分工的通知》、《xx街道党工委贯彻落实〈建立健全惩治和预防腐败体系xx-2017年工作规划〉的实施细则》、财务管理和审批制度、“三重一大”事项集体决策制度、安全生产等相关制度，在班子内部形成了“一岗双责”的责任体系和工作机制，班子成员及各责任部门都能认真落实职责范围内的党风廉政建设的各项工作。

3、加强反腐败工作。

街道坚持把查办案件作为党风廉政建设和反腐败工作的重中之重，全力支持街道纪工委开展工作。对违法乱纪现象和行为发现一个坚决查处一个，决不姑息手软，坚持党纪、法律面前人人平等。20xx年街道纪工委立案查处党员违纪案件5起，开除党籍2名、警告处分3名;其中：参与组织、领导传销活动的党员2名、参与违章建筑的党员3名。

认真做好群众来信来访工作，对群众反映的问题，凡符合政策能解决的，立即予以解决;对不符合政策的诉求，要求相关工作人员耐心细致解释，做实做细群众的思想工作。20xx年，纪工委共受理群众纪检监察举报类信访件1件、上级纪委转办信访件1件，并都及时进行了调查处理。

1、抓主业,落实“三转”，强化纪检监察职责

一是转职能，找准工作定位。纪工委紧紧围绕街道中心工作，服务大局。今年以来，不断强化监督检查职能，在监督和问责上下功夫;不断强化查案执纪职能，在严查和惩处上下功夫;不断强化教育预防职能，在抓源头治理上下功夫。

二是转方式，积极推动各项工作开展。纪工委通过优化工作方式，促进纪检监察效能的转型。抓住重点，及时回应群众关切，坚持从群众反映强烈的突出问题抓起，切实维护群众利益紧紧围绕街道中心工作。积极探索加强对各单位、各村(社区)领导干部监督的有效方式，督促基层领导干部廉洁履行职责，真正发挥纪检部门的监督作用。

三是转作风，树立纪检队伍良好形象。今年来，纪工委不断加强自身建设，以更严的纪律和更高的标准要求自己。加强了对纪检工作人员的学习培训，注重实践，着力增强业务能力;加强对纪检监察干部的日常管理，强化纪律约束，完善内部监督制约机制，树立严格执纪、廉洁执纪、文明执纪的良好形象。

2、抓廉洁村(社区)创建，加强“三资”管理

一是加强廉洁制度建设。强化村(居)规范管理制度，建立健全村(居)集体“三资”管理、村(居)务监督、民主决策、民主管理、党员联系群众等制度，从建立和完善各项制度入手，用制度管人、管事。加强对制度执行情况的监督，注重制度的“精细化、科学化、有效化”;针对重点部门认真排查廉政风险，提出防控措施，建立以岗位为点、程序为线、制度为面的内部廉政风险防控管理机制。

二是强化村(居)民主监督。督促农村“六要”群众工作法的实施，强化村(居)务、党务、财务的实时公开。充分利用“世纪之村”农村“三资”监督网络，加强对农村集体“三资”的监督，加强“三资”信息采集，及时进行网上数据传输，实行实时动态监控。

三是规范“三资”管理。村集体资源、资产、资金管理一直是村民普遍关注、反映强烈的热点难点问题。今年以来，对集体土地资源情况，资产承包、租赁和出让等情况，及经费收支管理等进行全面梳理排查，掌握“三资”总量、结构、分布和效益，做到账清、财清、物清和债权债务清。

四是推进“三资”交易市场化运作，结合公共资源交易体制改革，强化内部招投标管理办法，并依托街道“招标委托中心”的交易平台，对村、社区工程建设、物资采购和资产资源处置等实行公开交易。20xx年进入街道“招标委托中心”交易4起、进入县公共资源交易中心交易4起。100%进行公开、公平、公正招标。

3、充分发挥纪检、监察监督作用。

一是纠正损害群众利益行为。督促“三品一械”办公室对辖区内药品进行清查，关闭了xx医疗诊所。

二是加强重点工程建设项目督查。今天开展了美丽xx建设的督查，含括了xx广场建设、道路改造、排污、排水、绿化等项目;开展了“两违”整治工作督查，共拆除违章建筑5100平方米。

三是组织了纪检、监察、财政、经管，开展了种粮农资综合补贴部分山垄田撂荒面积领取补贴复查和整改。

四是协助检察院对家电下乡的违纪、违法问题进行排查。

六是充分发挥社区纪检在廉洁社区创建工作中的作用，不断提升廉洁社区创建工作的深度和广度，理顺社区议事规则，创新监督方式，充分调动和发挥社区居民监督作用。

七是坚持以领导班子、领导干部特别是党政“一把手”为重点，抓住易于滋生腐败的重点环节和部位，综合运用党内监督、民主监督、舆论监督等多种形式，实施对权力运用的监督，形成了领导班子成员带头遵守、带头执行，党员干部互相监督的良好局面，确保党员干部“严以用权”。

4、建设队伍，提升能力。

二是加强村(社区)纪检委员的业务培训、“三卡”制度管理，以及村务监督委员会建设，推进了村纪检和监督委员会发挥职能，促进了农村党风廉政建设。

(三)履廉情况

作为一名党的执纪领导干部，深知自己在反腐败斗争中肩负的重任，为了带出一支素质过硬的队伍，坚持从我做起，廉洁从政，自觉履行党风廉政建设责任制职责，积极推进惩治和预防腐败体系建设，带头遵守廉洁自律各项规定，以纪检监察干部“十不准”作为自己的行为准则，做到抗得住诱惑，顶得住歪风、经得住考验。

一是与其他班子成员一道，在县委的直接领导下，认真贯彻民主集中制，互相信任，互相支持、互相谅解、互相补台，围绕中心，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，齐心协力干事业。

二是严格遵守《廉政准则》的52项规定，本人没有参与营建、买卖私房行为，没有办企业，没有参与大操大办婚丧喜庆事宜，没有以权谋私安排、调动亲属工作。为人正直，作风正派，以身作则，率先垂范，努力做到“自重、自省、自警、自励”。截至目前，我本人、家属及纪检监察系统干部，没有发生违纪违法行为。严格执行中央的“八项规定”和九个严禁。

(四)贯彻落实中央“八项规定”精神

一是为推动中央“八项规定”落到实处。制定和完善了《xx街道贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众八项规定实施细则》，详细规范了各项行为规则。

二是坚持勤俭节约。进一步降低行政成本。不用公款吃喝、购买土特产、严禁同城招待;严禁公车私用、私驾、公车节假日定点停放。20xx年度把原先两辆公务用车，报废一辆;把另外一辆落户在xx厂的公务用车，过户到街道办事处，并挂公务用车车牌。

三是认真开展“三公”经费使用的自查自纠清理。通过对部分单位、部门负责人谈话教育，清退严禁入账支出7次，万元。

四是“三公”经费开支情况。公务接待：20xx年度累计17.37万元，万元下降了24.15%;会议费：20xx年度累计1.18万元，比xx年度累计的x.24万元下降了xx.58%;公务车辆管理：20xx年度累计x.44万元，比xx年度累计的x.68万元下降了xx.81%;因公出国(境)、公费旅游两年都没发生。各办站所、村、社区20xx年公务接待费xx.65万元，比xx年的公务接待费的xx.78万元，下降了xx.72%。

(五)纠正“四风”情况

一是以党的群众路线教育实践活动为契机，通过走访、问卷、座谈、征求意见等方式，经梳理，基层干部在“四风”方面存在的问题有13条，针对存在问题，制定了具体整改落实措施，且都得到了有效的整改。

二是明察暗访常态化。今年以来，结合群众路线实践教育活动，我们采取多种措施，狠抓机关作风建设，以提高队伍的执行力和战斗力。定期和不定期地组织街道效能监督员对各办、站、所进行监督，尤其针地违反“四岗”问题、工作纪律、效能低下等情况进行明察暗访。

三是深化“马上就办”行动。按照突出职能转变、改善市场环境，突出改进作风、优化政务服务，突出问题导向、解决实际问题的要求，我街强化“马上就办”理念，提升“马上就办”实效，为打造优良发展环境提供有力保障。

四是破解“四难”和“吃拿卡要”。围绕****xx市纪委、市监察局、市效能办《关于集中开展“四难”和“吃拿卡要”问题专项整治的通知》精神，我街集中整治“门难进、脸难看、话难听、事难办”和“吃拿卡要”等机关顽疾。让群众尽快看到我街道开展第二批党的群众路线教育实践活动在转变机关作风上取得实实在在的变化和成效。

五是抓行政服务中心建设工作。开展政府全程服务工作，是党的群众路线教育实践活动的具体体现。我认真按照规定动作开展好此项工作，力争实现为民服务办结率达100%，群众满意率达xx5%以上。今年以来，为群众办理事项xxxxx件，其中：村级解决xxxxx件、街道解决xxxx件、送县级解决xxx件。清查发现兜底条款xx个，清理xx个;清理一次性告知单6册，重新印制6册。

(六)农村基层执行党的纪律情况督查机制开展情况

一是组织实施。20xx年xx月底，对各党支部，相关办站所负责人召开会议，进行动员部署，并100%张贴三份“重点提示”。

二是排查报告。每月对基层党组织、党员干部及党员涉嫌违纪违法情况进行排查报告，并根据违纪违法轻重，分别处理，把问题处理在萌芽阶段。通过四个多月的运行，我纪工委排查出应立案处分三人次;因用公款购买土特产被约谈三人次，并全部清退;预警跟踪(组织谈话)一人次。

三是预警提醒。发现问题做到请示、提醒、执纪到位。

(七)存在不足和今后努力方向

1、在工作中表率、引领和“示范”作用做的不好，在有些工作方面还没有很好地起到“旗帜”的作用。

2、在工作中安排的时候多，检查工作的时候少，重视工作的安排和要求，对工作的完成情况进行督促和检查落实不太重视，没有随同工作进行跟进和追踪。

3、缺乏工作重心下移，给基层群众感到自己“高高在上，难以接触”的感觉。

今后，本人一定要以群众路线实践教育活动为契机，进一步加强理论学习，牢固树立全心全意为人民服务的思想，带头弘扬社会主义道德风尚，自觉与各种腐败现象作斗争;要带头树立高度的工作责任感和事业心，保持清醒头脑、防微杜渐，做到廉洁奉公。坚持为民务实清廉，正确对待权力、金钱、名利，在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受。

总之，在以后的工作中，我会不断加强自我修养，时刻把为民务实清廉放在心中，做一名合格的党员领导干部。请大家予以监督!

最新纪工委述职述廉报告二精选篇八

一、勤于学习，不断提高综合素质和领导水平

当今社会知识更新迅速、新生事物不断涌现。特别是面对xx工业新城建设的新形势、新任务、新要求，必须不断强化终身学习的理念，强化政治、政策、法规等方面的学习和实践，才能不断适应形势发展的需要，提高自身执政能力。一年来，带头树立良好的学风，认真学习十七大、十七届五中全会、市委十二届十次全会、区委全会精神，准确吃透精神，提高判断形势、驾驭局面的能力。牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和科学发展观，努力改善知识结构，加快知识更新，增强工作的创新性、实效性强化在工作中运用理论知识指导实践的力度，要求自己努力把学习成果转化到坚定理想信念上，转化到改进作风上，转化到提高解决实际问题的能力上，以进一步适应xx工业新城建设的需要。

二、尽职尽责，完成分管各项工作

充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，为建设xx工业新城，推动我街经济社会又好又快发展提供坚强的组织保证。

1、加强基层组织建设，夯实党建工作基础

一是深化党组织机制建设。进一步规范完善了党建日志、党建工作流程、党建工作图版等基础建设，细化了《日常党建工作机制》、《党群温馨小组工作机制》、《党群应急联络机制》、《党建典型带动机制》、《工委成员、社区支部(总支)成员、温馨小组成员、居民联系户四级网络机制》。

二是扩大党组织覆盖面。进一步完善了社区、庭院、楼道、党群温馨小组四级组织网络，走访联系居民6886户/次。在街道机关、社区、企业党组织中深入开展“党建工作示范点”和“党员示范岗”创建活动。全年新增加两个直属非公有制企业党组织，新增加党员12名。

三是推进科学化管理。规范直属党组织的基本职责，增强党务工作实效性和影响力，加强对党员领导干部、在职党员的民主监督，在社区设立党务工作专栏，规范党务工作的内容、形式和程序。推行党建述职考评制度，工委书记向党员代表大会报告党建工作，党组织书记作党建工作述职报告，接受考评。

2、加强党员队伍建设，筑牢信念宗旨意识。

一是拓展联系服务群众网络。二是加强党员队伍的教育和管理。三是做好积极分子培养和发展党员工作。

3、加强文化阵地建设，增强党组织凝聚力

一是广泛开展群众宣传教育活动。二是广泛开展群众性文化娱乐活动。三是广泛开展区厂联动共建活动。

4、加强民生服务建设，全力提升群众生活质量

一是努力为辖区居民营造整洁舒适的人居环境。全年参加义务劳动20余次。二是组织党员干部配合棚改部门做群众工作，新牧社区整体拆迁工作全部顺利完成，万米社区拆迁进入尾声，新星社区正在调查摸底。三是做好事、办实事、帮助群众解决困难。“七一”、“八一”、“十一”前夕，与街工委、统战部、人武部等领导走访看望了寇玉阁、韩淑芝、刘彦伟等名老党员、困难党员、老复转军人和困难家庭40 户，代表街工委感谢他们曾经为党所作的贡献，送上了慰问品和慰问金。年底与社区干部走访了退下来的老社区主任4人，带领机关工作人员常年为孤寡老人董云荣买菜，节假日陪老人过节，使孤老不孤单。

5、加强精神文明建设，提升辖区的文明程度

组织开展“邻居节”活动，互助互爱在居民间蔚然成风。我们以理想信念教育、爱国主义教育、基本道德规范教育为主要内容，开展了未成年人核心价值观启动仪式。

6、加强群团组织建设，为党建工作充实力量

以推进党建带团建、带妇建、带工建工作，积极发挥各群团组织在街区和谐建设中的作用，广泛开展活动。完善了工会、妇联、关协等群团组织建设。组织开展了宣传、教育、扶助贫困儿童、法律知识学习、老少共建等丰富多彩有意义的文体娱乐活动8次;完善了农民工救助站和困难职工帮扶软件。开展了安康杯、交通安全、企业评议职工、创建“平安家庭”、法律知识、“珍爱生命，拒绝毒品”宣传教育等活动;组织辖区50余名妇女到武警黄金医院进行身体检查。组织安排了健康知识讲座，有50多人听了讲座;各社区建立了妇女法律咨询站，“三八”节组织社区妇女开展了“展示巾帼风采”演讲活动。

7、政法综治和维稳工作

一是加大点、块、面的治安巡逻力度。全街每天有40人巡逻在每个居民小区，维护居民小区的治安。有10名治安员巡逻在全街各社区大街小巷，确保各社区块上的治安安全。有5人巡逻在主要街路，确保面上的治安安全。

二是巩固壮大社区专兼职治安员队伍。建立以“区厂联动和谐共建”党员队伍和单位保安员等群防群治队伍，负责看好街路、楼院、楼道和单位。全街共有专、兼职巡逻员 138 名，遍及辖区大街小巷。

三是集中进行了三次五个方面的大排查。(1)群体性矛盾的排查。(2)群众上访问题的排查，共排查出上访人员2名，其中涉法涉诉1人。(3)流动人口的排查，对外来人员长期和短期居住以及出租房屋进行了全面细致的排查，外来人口1521人。(4)对治安问题进行了排查，排查出的问题交与派出所处理。(5)对安全隐患进行了排查，共查出隐患14处，进行了限期整改。

8、依法治街工作

一是上全年共开展民主法制宣传活动8次。

二是集中学习普法知识2次，学习中做到“四有”，即有教材、有签到薄、有学习笔记、有辅导教案。以此增强法制观念。

三是聘请黑龙江佳旭律师事务所贾思伟律师和省消防培训中心杨明教官等进行法律知识讲座，举办普法培训班共4次，参加人员达200多人次。

四是举办二期全街“六五”普法知识答题，(内容涉及到保密法、道路交通安全法等)。

五是迎接区依法治理领导小组检查验收2次，受到区有关部门的好评。

六是组织有关人员利用三级网络严密防范，逐一排查严厉打击境内、外敌对势力和“法轮功”邪教组织1次。并对“法轮功”的重点人员签订承诺书2份，走访2次，了解思想动态，及时掌握情况。清理“法轮功”反宣品共24次，清理出反宣品525件，并集中销毁。

七是强化技防、人防、物防的措施，建立严格的防火安全管理制度，对辖区内企事业单位及“六小 ”单位共36家签订安全责任状，进行安全生产及安全防火检查6次。4.17防火宣传1次、安全科技周宣传1次、安全生产月宣传活动1次，组织辖区居民、机关干部进行安全生产应急知识竟赛活动1次。

三、高标准严格要求，不断加强党风廉政建设

任职以来，本人能自觉坚持学习党的路线方针政策，深入贯彻学习省委、市委和区委纪委会议精神，坚持“一岗双责”加强全街干部职工党风廉政教育。重点学习廉政准则以及市、区纪委的反腐倡廉文件，用党员干部廉洁从政的各项规定约束干部的言行，从思想上进一步提高对党风廉政建设重要性认识，自觉遵守党风党纪、法律法规，增强拒腐防变能力。同时加强自身修养，注重自重、自警、自省、自励，始终牢记立党为公、执政为民的理念。

一是扎实推进党风廉政进社区活动。完善了组织机构，聘任了12名党风廉政建设监督员，组织学习了中共中央办公厅《关于进一步从严管理干部的意见》等文件精神，开展了四次专题“廉政建设理论学习辅导”讲座;组织了“学准则，促廉政”知识测试;在社区举办了《廉政准则》硬笔书法比赛。

二是整章建制竭制腐败现象的滋生。参与起草了《2012年党风廉政建设责任制实施方案》，落实重大事项公开制度，完善了领导班子重大事项通报等制度，保证了各项工作的公开、公平和透明度。

三是推行党务政务公开自觉接受监督。对人民群众关心的各项收费标准和办事程序一律上墙公示。严格推行“四承诺”、“三树立”、“二禁止”和“九项制度”、“八不准”、“七条禁令”，为居民群众和各企业来办事营造更便利的条件和优质服务。科级以上干部作出郑重承诺，自觉接受上级党组织和群众监督。召开社区干部、人大代表、廉政监督员、居民征求意见会，接受群众的监督。

四是扎实推进党风廉政建设示范社区建设，新牧社区迎接了市纪委的检查验收，被命名为党风廉政建设达标社区。万米社区、公园社区正在申报党风廉政建设优秀社区。

四、存在不足：

过去的一年，虽然在工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不足。一是思想解放不到位。二是学习抓得不紧，自身的知识结构仍有待改善。三是有时工作急躁，要求严格，对未能按期完成任务的同志有时批评得过于严厉。在今后学习工作中，我将努力加以改正。

尊敬的各位领导，同志们：

任职半年以来，我在街道党工委的领导下，在区纪委各位领导的支持和帮助下，较快地适应了基层纪检工作，较好地完成了年度工作任务目标。半年以来的工作，我感触颇多。下面我就从四个方面汇报一下我任职以来的工作情况，请各位领导给予批评。

一、三方面着手，以最快的速度进入角色

面对一个新的职位，我刚接任时确实有点心虚，为尽快进入角色，冷静思考后决定主动出击，从三个方面入手，尽快的熟悉眼下的工作。第一，全面系统学习与纪检监察有关的法律、法规、条例，以及各类文件，从学习入手，尽快熟悉工作重点、工作内容，以及工作中必须掌握的理论知识，做到了心中有数。第二，主动请教区纪委的各位领导，在领导们的指点帮助下，我在较短的时间内掌握了纪检监察工作的特点及主要任务，在日常工作中做到了主动积极。第三，主动请教同事、基层支部书记，通过走访、座谈等方式，对西街的纪检工作基本情况进行了充分的了解，在工作开展上做到了务求实效。可以说，通过以上三个方面工作，为我奠定坚实的工作基础，也为西街党风廉政建设及反腐败工作的顺利开展起到了积极的推动作用。

二、突出工作重点，扎实开展各项业务工作

(一)扎实推进党务公开。为促进党务公开工作再上一个新台阶，今年9月，组织带领18个社区的支部书记、主任及办事处监察室工作人员专程到长治县参观学习党务公开工作的先进经验和做法。通过参观学习，按照区纪委切实加强基层党务公开工作的安排部署，结合各社区实际情况，我处纪工委从四个方面大力提升党务公开工作水平。一是完善公开制度。建立健全了党务公开责任制度、党务公开检查考核制度、党务公开意见收集处理反馈制度、党务公开责任追究制度、党务公开资料归档制度等十二项制度，重新制定完善了《西街办事处基层社区党务公开目录》，在11月份，对除两家企业社区之外的十六个社区进行了一次党务公开工作专项督查，奖优罚庸，对党务公开工作开展不力的社区给予了全处通报批评，将北大街、后圪塔社区的党务公开工作经验在全处进行了大力推广，较好地实现了全处党务公开工作全覆盖。二是创新公开方式。在原有屏上、网上、栏上、会上、纸上五种公开方式的基础上，各社区充分利用网格化管理工作平台用较短时间建立起了社区民情信息档案，其中，一些社区还积极探索出新的公开平台，如:北大街社区 “民情信息通”短信平台、党员寄语、秀水苑社区的“2581890民情热线”、后圪塔社区的“党员连心卡”，等，真正让公开更加快捷、便民。三是突出公开重点。抓好“三公开“，坚持把党员、群众关注的热点、焦点、难点问题作为公开的重点，对于一定时期内相对稳定的常规性工作定期公开;对于办事处党工委的重大决策部署、重大工作的进展情况、惠民政策的落实、重要事项的办理及落实情况及时跟踪全面公开;对于阶段性工作任务的落实情况以及其它动态性的工作，根据进展情况逐段予以公开;四是强化公开督查。每季度对党务公开工作进行一次通报，同时对党务公开工作的好经验和做法进行总结和推广，对于在督促中存在党务公开措施不到位、弄虚作假、工作效果不明显、群众意见较大的问题社区，严格按照《党务公开责任追究制度》进行责任追究，并认真开展整改落实，确保了党务公开工作顺利开展。

(二)加大案件查办力度。自8月份任职以来，始终把涉纪来信来访工作抓在手上，严格落实领导干部信访接待日制度，办事处班子成员每天一班。半年来，共接到各类举报11起，全部办理;接到复访案件2起，接到区纪委信访室转办案件1件，其中李荣昌举报办事处工作人员违纪，李新旦举报龙泉社区支部书记违纪2起案件，已作出答复，并多次进行沟通，目前当事人一直重复上访;郭良秀举报小西关社区支部书记违纪案件，目前正在调查取证阶段。

(三)加强干部作风建设。坚持以“提高工作效能、优化发展环境、促进转型跨越”为主题，把治理“庸、懒、散、软”问题作为加强干部队伍作风建设的突破口，以治庸提能力、以治懒增效率、以治散正风气，以治软强动力。建立和完善效能建设相关制度，强化纪律监察，廉政监察和效能监察，推行行政执法责任制，促进廉政勤政和依法行政。半年共4次对机关及社区的值班、上下班情况，工作精神状态进行督查，对7人在全处进行通报批评，对4人进行了诫勉谈话。组织了三次全处范围的述职评议会议，强调各社区两主干、办事处中层以上党员干部对各自党风廉政建设责任制的落实情况向党工委进行汇报，并做出廉政承诺。通过多次整顿，全处党员干部呈现出一种积极向上、干事创业、认真践行“十八大”会议精神的良好风气，干部作风建设取得了较好成效。

(四)深入推进惩治和预防腐败体系建设。一是开展廉政文化建设。在北大街廉政文化长廊、文化大院的基础上，增加了秀水苑廉政小广场这个廉政文化宣传平台。以办事处“清风党校”为抓手，积极开展了十八大精神、《党章》、《纪检工作报告》、《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》、基层“三资管理”等专题讲座，继续力推廉政文化“六进”活动，廉政文化建设得以深入开展。二是深入推进基层社区党风廉政建设。完善了社区干部勤廉双述、“点题述职”等制度机制，及时发现和化解社区干部用权、用钱等方面的廉政风险，提高社区党员干部廉洁奉公、勤政为民的自觉性。新开通秀水苑、太印、晋钢三个社区“阳光农廉网”，实现“阳光农廉网”全覆盖，以“阳光农廉网”为载体，推进“三务”公开、强化“三资”管理，最大限度地发挥 “阳光农廉网”的公开平台、服务平台、监督平台等作用，提高农廉工作科学化水平。

(五)加强重点工作检查力度。任职以来，紧紧围绕办事处的重点工作，严格监督检查，突出抓了三个方面的监督检查。一是对办事处年初确定的5项重点民生实事进行了跟踪督查，目前已经全部落实。二是对涉及到的市、区、处的29个重点项目进行了跟踪督查，2012年的进度全面完成。三是对全处党员干部落实“三重一大”制度、履行“一岗双责”、推行“四议两公开”工作法的情况进行全面督查，促进广大党员干部增强宗旨意识、责任意识，有效制止了有令不行、有禁不止的现象，确保政令畅通。

三、严于律已，增强拒腐防变能力

作为一名基层纪检干部，必须率先垂范，律人先律已，要求别人做的必须自己首先做到。半年来，我能结合西街的实际情况，严格按照有关规定，认真落实区纪委、办事处党工委的各项工作要求，从自身做起，以勤廉为本，严于律己，勤勉工作，说实话、办实事、求实效。自觉维护党的形象，并自觉接受群众的监督，较好的完成了自己的本职工作。

四、2013年工作打算

(一)严明党的政治纪律，保证各级党委重大决策部署的贯彻落实。要加大对十八大精神、党章、纪检工作报告学习的监督检查;加大对全处的经济社会发展、重点工程、民生工程的监督检查;加大对安全生产、信访稳定的监督检查和问责力度。

(二)加强和改进作风建设，弘扬党员干部优良作风。围绕党的先进性和纯洁性建设，开展以“为民务实清廉”为主要内容的教育实践活动，着力解决群众反映的突出问题。

(三)深入开展廉政文化建设，积极开展道德领域的专项治理，加强党员干部廉洁自律工作。

(四)加大违纪案件的查办力度，重点查办群众最关切的相关案件，拓宽和畅通举报渠道，切实增强突破大案要案的能力。

最新纪工委述职述廉报告二精选篇九

一、在德方面

一直以来，在党建工作方面，组织我院班子成员围绕《党章》学习、学习实践科学发展观、学习“两会”精神,推动和落实“1123工程”，以“认真学习实践科学发展观，深入学习贯彻党的xx大、xx届四中全会的精神”为指导思想;围绕学校党委的中心工作，努力加强基层党组织的建设，为教学工作保驾护航，带领全院师生为建设特色鲜明的现代大学作出应有的贡献。坚持开好党总支委员会、党支部大会、党小组会及上好党课。

1、大力开展我院师德师风建设活动，营造良好学习氛围

(1)组织开展师德师风演讲比赛。根据专业的特点，教工党支部开展演讲比赛预赛，选拔优胜者参加学校总决赛。我院丁雪老师动人的演讲在学校师德师风演讲比赛中荣获二等奖。

(2)组织开展师德师风建设征文比赛。教工支部将认真组织教职工参加校征文比赛，共收到黄琼等5位老师上交的稿件;与此同时，学生党支部也在小教专业开展相应的征文比赛。

(3)举办“师德师风建设专题展览”。将演讲比赛和征文比赛中的优秀作品及相关图片在院宣传栏进行专题展览，营造良好的氛围。

我支部结合解放思想活动和科学发展观实践活动，广泛深入地开展学习研讨活动。学习形式多样，通过组织师生党员、入党积极分子观看影片，达到教育效果。组织观看警示教育片及《廉政准则专题讲座》教育片，并开展交流讨论会。

(3)开展各项廉政活动

积极组织我院师生党员参加廉政短文短语、征文比赛;观看以“廉政”为主题的宣传画获奖作品;认真组织发动广大师生参与《廉政准则》知识网上答题活动。

(4)、做好宣传工作

结合活动的实际，配合总支收集相关纪律学习月的资料、图片，张贴宣传栏，及时在我院网站上传相关纪律教育学习月的活动报道。

(三)团结协作，顾全大局，服从领导，乐于助人，诚实守信

加强领导班子建设，凝聚人心，形成合力，班子团结是关键。一是合理分工，各司其职，服从全局是班子团结的基础;二是相互理解，以诚相待，互相补台是班子团结的前提;三是协调关系。作为部门基层党组织的“一把手”，在团结中起着导向和示范作用，要当好班长，努力把自己的正确主张变为“一班人”的一致意见，通过党政联席会议、总支委员会议、党员大会进行商议决定。到大事上讲原则，小事上讲风格，在思想交锋与争鸣中求得对问题的统一认识，修正错误，积极整改，从而达到思想上和组织上真正的团结。

二、在能方面

(一)优化环境，明确制度，规范管理

近两年来，我院以创建“市直示范党支部”为契机，以“创先争优”为主题，丰富和完善了党员活动室，对党员活动室进行挂牌,添置了成果展示柜等。在活动室内按照校党委组织部有关规定和要求，对《总支架构》、《党的基层组织》、《党的纪律》、《发展党员流程图》、《党员的权利和义务》等制度进行上墙宣传。明确规章制度，以人为本，以制度管理人。

20xx—20xx年度，我院共培养发展党员41名，其中，教工党员2名，学生党员39名。组织“入党积极分子培训班”共4期，参加培训的学生人数达159人;组织预备党员培训共4期，参加培训人数达77人。由于培养工作明显加强，使得师范学院参加校党校培训的通过率从09-10第一学期的76.50%迅速提升为上学期的86.20xx进步是明显的。班子成员坚持每学期为分党校授课。

(三)工作有计划, 决策、管理有成效

坚持党政联席会议制度，实行民主管理，有效确保党委的指示精神在基层单位的贯彻执行，真正做到以教学为中心，为井然、高效的教学秩序保驾护航。基本能做到“事前有计划，事后有总结”。

积极创新工作方式方法，结合师生专业特点，开展有特色、创新的工作。两年来，共组织参与师生三下乡演出八场，服务群众近2万人次;组织艺术节演出六场，组织师生到松山湖、沙角部队、成教学院、东莞技术学院演出近20xx取得了较好的社会效益，也有效地提升了学校的社会影响。

三、在勤方面

(一)遵守考勤制度，积极参加学校、本部门的重要会议与活动

无论是学校还是学院，凡是需要本人参加的会议与活动，都能做到不无故缺席，认真主持或积极参加。

工作扎实，认真完成听课任务;完成宣传部、组织部、工会各项演出任务;组织建党90周年活动合唱;与团委密切配合联系：三下乡、到沙角部队、松山湖演出;支持我院女教工参加校“巾帼文明岗”的选报活动。

(三)在认真抓好党务工作的同时，紧抓教学工作不松懈

教学严谨，能以崇高的职业责任心去对待每一位学生和每一项教学工作，在主抓音乐学专业的正常教学工作的同时，运用长期积累的教学和学生工作经验，结合专业特点，根据不同学生的情况，因材施教。20xx—20xx年度，分别担任了《音乐基础理论》、《合唱》、《指挥》、《艺术实践》《声乐》等不同类型的五门专业基础理论课程的教学工作，年均授课学时量达到388学时，较大额度地超额完成教学工作量，教学效果优良，无教学差错。指导毕业论文5人，指导学年论文8人。策划并指导完成院内较大型的文艺晚会11场以及暑期学生“三下乡”教学实践和慰问演出活动四场次，取得了良好的演出效果及社会效益。。组织领导和参与完成了《松山湖组歌》的歌词创作工作，谱曲工作也正在积极地创作之中。

能站在本专业发展的角度上去关心音乐学专业的教学管理工作和学院党务工作。能带领年轻的教师对传统的教学模式进行有益的教学改革和尝试，20xx—20xx年度，在研教改项目一项。

主持完成了20xx年和20xx年的省外招生术科考试的考卷命题工作和实际招生术科考试工作，整个过程干净透明、廉洁公正无差错。

在力求做到既科学实际又能充分体现本专业人才培养特点的基础上，在主持完成了20xx级音乐教育和音乐表演两个专业方向的人才培养计划的撰写和有关课程设计与安排工作的同时，还主持完成了20xx年《群众文艺》专业方向和《音乐教育》专业方向人才培养计划的修订与撰写工作。从而本专业的实践性专业特征得以更加明显的体现，为学生一专多能方面的能力培养提供了更加宽敞的平台，学生的刻苦付出相应的也在学分上得以更加合理的体现。

四、在绩方面

两年来，为入党积极分子和预备党员上党课4次，共培养学员232人，(入党积极分子达159人，预备党员73人)。共培养发展2名教工党员，39名学生党员。对教工推选三育人、优秀党员干部、学生评奖评优等均做到严格把关、执行公示，以求公平、公正、公开，让全院师生满意。

(二)积极组织开展各项党建活动。

1、结合“创先争优”主题，开展党建活动

组织带领师生党员干部观看《第一书记》并撰写心得体会文章;负责指导学生支部参与市直示范党支部评选活动并获得20xx年市直示范党支部称号。

2、结合专业特色，举行品牌活动

针对小学教育专业和音乐专业，总支结合专业特点，针对性地开展各项活动。如小学教育专业：主题书画摄影展;音乐专业：艺术节、各项大型文艺演出。

3、结合建党90周年，开展教育活动

4、举行特色党日活动

(1)20xx年12月11日，我支部组织学生党员与惠州学院经济与管理系学生党支部进行学习交流党建工作活动。

(2)暨南大学深圳旅游学院师生到师范学院参观交流。

(3) 机关二支部莅临我院举行主题为“践行承诺，服务基层” 党日活动。

(4)20xx年12月21日我院学生党支部到东莞职业技术学院财经系，进行了一次党建、团建学生工作的学习交流会。

(5)组织教工党员到革命根据地---井冈山参观学习。

(6)组织教工党员举行红歌赛。

(7)组织教工党员举行羽毛球、乒乓球、足球、篮球比赛。

无论是教工党员还是学生党员都在学习工作中发挥了很好的模范带头作用。

丁雪老师获师德师风演讲比赛中获二等奖;

宋美娴老师获师风师德征文比赛中获一等奖，诸小妮老师获二等奖;

诸小妮老师获“创先争优 争当先锋”主题演讲比赛获三等奖;

学生党员颜晓茵在第xx届广州亚运会中表现优秀，被评为优秀志愿者;

彭满同学在纪念鸦片战争170周年大型音乐盛典中积极参与表现突出;

陈晓敏同学获得了20xx年廉政征文短文类一等奖，邹凯清同学获得了短文类二等奖，卢敬如、黄桃同学获得了短语三等奖奖，王灵丹、朱思怡同学获得优秀奖。

两年来，我院党建工作开展的有声有色，获得了不少荣誉与奖项，充分展现了团队合作、积极向上的风貌。

20xx年市直机关示范党支部称号;

20xx年大学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动优秀组织奖;

20xx年学院第五届读书节“读书知识竞赛”优秀组织奖;

20xx年“创先争优，立志报国” 12•9大合唱中第一名。

过去的两年中，要说取得了一点成绩的话，那完全是全体党员共同奋斗的结果，是专职副书记、两位支部书记、和其他支部委员、政治辅导员踏实工作的结果。可那些至今明摆着仍存在的不足和问题，责任却应该由我负责。例如：特殊专业的学生管理细则的制定问题;如何恰当处理利用所学专业知识勤工俭学和维护正常教学秩序的矛盾问题等，这些都是我们目前尚未完全处理好的问题。但我相信，同时也有信心，在上级领导的亲切关怀和指导下，在领导班子的支持下，在全体党员和教职工齐心协力、共同努力下，本人的下一阶段工作应该会比目前更有进步。

以上总结如有不妥，请同志们、老师们提出批评意见。