绿化养护公司需要资质 生物技术公司园林绿化养护合同

劳动合同是劳动者与用人单位之间约定劳动关系的书面协议，是保障劳动者权益、维护用人单位合法权益的重要法律文件。拟定合同的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是我为大家搜集的合同范文，仅供参考，一起来看看吧

绿化养护公司需要资质 生物技术公司园林绿化养护合同篇一

乙方盖章：

一、合同期限：从年月日起到年月日止，其中年月日至年月日为试用期。

二、工作岗位和工作职责：甲方安排乙方在___范围各绿化区从事花草树木的绿化养护，因工作或业务的需要，甲方可调整乙方的工作岗位，具体工作内容和职责按甲方的岗位责任制和规章制度而定，乙方对此并无异议。

三、劳动报酬：乙方试用期间每月工资为元，试用期满后，甲方按乙方的工作表现待定劳动报酬为元。调资、奖励及调动岗位、改变工作后的工资按甲方有关规定执行。

四、劳动纪律：

1、乙方每天工作时间8小时，试用期内每月休息为2天，试用期满后为每月休息4天。

2、乙方自觉遵守国家法律法规和甲方制定的各项规章制度如员工守则、绿化管养规范、职业道德等，服从管理，主动、积极、负责和保质保量做好本职a工作。

3、甲方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促和考核，并有权依据检查、考核结果，参照公司相关制度对责任人或当事人加以处罚或奖励。

五、合同的终止或解除条件：

1、双方经协商一致同意提前终止本合同。

2、本合同期满后自然终止。

3、乙方有以下情形之一，甲方有权解除本合同，并不作任何补偿：1在试用期间被证明不符合录用条件的;2严重违反劳动纪律或严重违反甲方规章制度的;3被依法追究刑事责任的;4乙方患传染性疾病或身体状况欠佳或患有其它不适于从事绿化养护工作的疾病;5故意或过失使甲方或第三方利益遭受较大损害的;6对外泄密公司重要的商业秘密而使甲方名誉受损或经济受损的;7违反国家人口和计划生育政策，被举报、投诉或查办的;8违反甲方员工守则有关规定，符合辞退开除条件的;9有关法律法规允许终止合同的情形。

4、甲方有以下情形之一，乙方有权解除本合同：1在试用期内;2甲方未按合同约定支付劳动报酬的;3甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的;4甲方无法采纳或满足乙方提出的合理化建议或要求的。

六、本合同未有约定而甲方员工守则另有规定的，按员工守则执行。未尽事宜，双方另行协商解决。发生争议如协商不成，可向有关部门申请调解或仲裁。

七、本合同一式双份，甲已双方各执一份，自甲方签名并盖章，乙方签名后生效。

乙方盖章：

日期：

绿化养护公司需要资质 生物技术公司园林绿化养护合同篇二

园林绿化是有生命的，可以美化生活，陶冶情操，对实现以人为本、追求生态环境效益有重要的意义。通过建绿、护绿、养绿，加强绿化管理，创造清洁、安静、舒适、优美的生态小区，极大的提高环境效益。

一、实行园林绿化管理

小区的绿化系统由庭院绿化的“点”，道路绿化的“线”，公共绿地的“面”组成。绿化本着“经济、美观”的指导思想，见缝插针，合理配置，注意景观，采取重点与一般，集中与分散，点、线、面、带相结合的方法，以自然式和混合式的格局，利用精巧的园林艺术小品和丰富多样的园林植物进行多层次的立体绿化，收到“立地成景，四季常青的效果，从而形成优美清新、绿意盎然、赏心悦目的生态环境。

园林绿化的布置注意层次的搭配，正确选择植物的品种，配置必要的速生、抗病虫的花草树木，以及水池、喷泉、花架、假山、雕塑等，做到遮荫、防尘、调节视觉效果。

二、绿化养护管理

俗话说：“三分种树，七分养护”，这说明日常养护管理十分重要。绿化养护管理工作包括除草、松土、浇水、整形、除虫等，还有防止人为的毁坏。在做好日常性的管理同时，还要针对不同花草树木的品种、不同习性、不同季节、不同生长期，对生存的客观条件的要求，进行针对性的和动态性的管理。做到树木生长茂盛无枯枝，树形美观完整无倾斜，花坛土壤疏松无垃圾，草坪平整清洁无杂草。

(一)树木、草坪养护管理指标

1、新种树苗：本地苗成活率95%，外地苗成活率85%

2、虫害的树木不超过2%;

3、绿化建筑小品无损坏;

4、草坪无高大杂草，绿地无家生、野生地藤蔓植物;

5、草地整洁无砖块、垃圾。

(二)树木、草坪养护管理的质量标准

1、树木：生长态势基本正常;叶子枝干基本正常。

2、草坪：覆盖率在90%以上;基本上无杂草;生长和颜色基本正常不枯黄;基本无病虫害。

绿化养护技术措施要求：

1、树木：定期浇水、施肥、松土、修剪2次，每年喷药3次;

2、绿篱：定期浇水、施肥、修剪3次，每年喷药3次;

3、草坪：按期浇水、施肥、除草，每年喷药2次。

绿化养护公司需要资质 生物技术公司园林绿化养护合同篇三

1、厂区绿化的意义

随着开发区工业产业的发展，现代化企业对生产区环境提出了新的要求。生产园区不仅满足生产工艺要求，对于周围的环境美化也要达到花园式工厂的标准。宜人的生产区绿化环境不仅陶冶人的情操，也有益于员工的身体健康，提高工作效率。因此制定厂区绿化实施方案时十分必要的。在条件允许的情况下，厂区空地都应绿化，用以改善和美化厂区环境。

2、厂区绿化的作用

（1）生态作用:厂区绿化可以改善生态环境效应，尤其改善局部气候效应，影响附近风力、温度、湿度等；
可以调节气温，夏季吸收日晒热能，冬季绿化地段散热相对较慢；
可以净化空气，吸收工业生产过程中排放的有害气体，对空气中的烟雾、粉尘起过滤阻滞的作用。

（2）防火减噪:许多树木具有防火功能，含树脂少、水分多、着火时不会产生火焰的树木，可以阻止火势芡延，隔离火花飞溅。一定宽度和一定树种的搭配可以减弱噪声，实测资料表明，18米宽的林带可以减弱噪声16分贝，2.2米宽的绿篱也能降低5-6分贝。生产企业可以根据车间的特性选择不同的树种。

（3）保护作用:植物的水土保持作用明显，树冠、草坪可以使坡面避免雨水的直接冲淋；
树木和草地的根系发达盘根错节，可以减弱流水对土地的冲刷，固定沙石土粒的作用。

（4）美化环境:优美的环境使人们的神经系统得到放松，从自然的的赋予中感受心理的宁静，得到视觉和心理的平衡。工厂交错林立的钢结构厂房，贯穿厂区的管架这些硬质的物体同柔性的绿地组成和谐的工厂空间形态。

二、绿化方案

--化工有限公司占地面积73899m2,原有绿化有综合楼周围、技术中心周围、污水站周围、四车间南面、七车间南面、五金仓库周围，原有绿化面积为2826m2,绿化率为3.82%。本期绿化项目主要为新区6#、7#、8#、9#仓库周围绿化，六车间西面空地绿化，还有对原有绿化死亡的苗木进行补植及养护。

本期新区仓库及六车间西边绿化面积2427.5m2,投入3.5万元做花池围堰及花池填土等基础工程，本期基础土建工程20--年6月下旬完成，投入5.5万元种植本期苗木及养护，夏季温度太高不合适新植苗木生长，本期绿化种植预计于20--年秋季完成，20--年春季进行二期补植；
主要有冬青、红叶石楠、品种月季花、女贞、紫荆、木槿等苗木，6#、7#、8#仓库在周围花池沿花池墙边以25-30cm为间距栽植h40-50cm冬青苗做绿篱，花池内5m为间距栽植红叶石楠球，石楠球与石楠球及其他空地栽植丛生月季花，仓库西边花池内可以适当密植冬青苗和红叶石楠苗作为以后补植苗木，西边围墙边上以5m为间隔种植紫荆、木槿、女贞，两种高杆树之间适当密度种植冬青绿苗和品种月季花；
9#南面空地边上栽植冬青绿篱靠围墙摘自女贞中间间隔栽植红叶石楠球和丛生月季花，对9#仓库北面绿化进行补植；
六车间西边空地栽植冬青绿篱中间栽植红叶石楠球。

原有绿化本期将投入1.5万于20--年秋季对死亡苗木补植和养护。元食堂周围载植冬青绿篱，对上期绿化死亡植物进行挖除补植；
化验室与五车间之间空地栽植冬青绿篱月之花之间加植红叶石楠球；
七车间西边空地对上期绿化死亡苗木进行补植，中间适当栽植月季花，污水站周围加植冬青绿篱，对上期绿化死亡苗木进行补植，对五金仓库北面绿篱进行补植中间间隔栽植红叶石楠球和月季花。

三、厂区绿化的日常维护及管理

（1）深人开展宣传教育，增强职工的环境保护意识。

（2）针对厂区的绿化管理工作制定相应的管理政策，做到有规划有管理。

（3）在树木绿篱、草地花卉的全局维护管理上，应大力发展本土树种，定向培养多种类型、不同规格的苗木。

（4）在树木绿篱、草地花卉的具体维护管理上，以植栽维护管理为主，主要包括浇水、施肥、修剪、防止病虫害、补植等。工业厂区绿化必须针对企业生产特点和环境保护要求兼顾美化厂容进行布置。突出自然的环境建设思想，研究厂区绿化的特殊性，根据厂区的规划结构形式，采取集中与分散，重点与一般，点、线、面结合，提高现代化企业绿化设计的品位，创造出具有特色的工业绿化景观。

四、绿化预期效果

在正常维护的情况下20--年夏季开始公司绿化区域将会四季长青，四季有花开，办公生活区绿化面积达到621m2占办公生活区总面积的16.5%；
生产区域绿化面积达4632m2占新区的6.61%；
新区绿化面积达2974m2占新区面积的9.62%；
老厂区绿化面积达22792974m2占老厂区面积的5.04%；
总绿化面积达5253.62974m2，总绿化率为7.13%。

绿化养护公司需要资质 生物技术公司园林绿化养护合同篇四

目 录

一、小区公共绿化养护方案

、园林绿化实行专业化管理

、公司简介

、人员配备方案

、园林绿化组织机构及管理机制

四、园林植物常见病虫害防治方法

五、物业小区三级绿化养护标准（政府标准 )

六、绿化养护标准 ( 公司标准 )

七、绿化养护管理规程与质量记录

八、小区绿化工行为规范

九、小区绿化突发事件应急作业程序

十、花园养护有偿服务实施办法

第一章：小区公共绿化养护方案

一、园林绿化实行专业化管理

园林绿化包括园林规划、园林树木栽培、花卉栽培，病虫害防治等多学科

行统一养护管理。

二、公司简介

07 年始成立绿化养护管理部并开始进入园林养护行业，目前养护项目为四川省内等地的工程养护项目。公司养护人才有着农林院校专业人才，同时，主管住宅项目的负责人有过多年绿化经验，同时在金地集团部分小区有多年以上绿化现场养护经验，物业住宅小区养护经验相当丰富， 公司成立的养护管理部立志为西南地区中高档住宅项目进行绿化专业养护，美化、绿化广大业主的家园。

三、人员配备方案

1 人(实

际在编人员根据季节调整

) ，年龄层次在

岁（根据实际工作能力适应放

宽标准），以男工为主。

2）、临时工：在植物生长旺盛季节，根据实际现场工作需要适度安排部分临时工，保证工作质量需要。

3）、交叉用工：对突发或专项工作以及其它需要，对于本公司就近其它小区或新城物业就近属本公司外包小区人员根据我公司需要，集中安排完成。

1）、园林绿化的组织机构：绿化养护部设养护部经理，统一领导养护部工作，各绿化工接受绿化养护管理部部长的领导。

2）、园林绿化的管理机制：绿化养护部经理对绿化工实行目标管理、优者留用、劣者淘汰的管理机制。

以充分调动和发挥劳动者的积极性和主观能动性。

）、实行责、权、利统一和奖罚分明的管理机制，绿化职员按公司内部规定的考核标准分级，效益工资根据每人每月完成任务的情况发放。

环修剪和高大乔木的病虫害防治又负责包干人员的机械使用、 保养的培训工作。

（4）、公司组织架构：

总经理

副总经理

业务部经

苗圃部经

养护部经

工程部经

财务内勤

行政后勤

理

理

理

理

业务员 场长 项目负责人 项目经理

园艺工

项目负责人

（ 5）、绿化养护部相关岗位职责：

一、绿化养护经理岗位职责

作，其职责如下：

1、全面负责协调绿化养护部的各项工作，带领部门全体员工认真贯彻执行公司的各项经营管理方针、政策、指示、规定等，坚持为业主服务，努力实现公司所确定的各项工作任务和责任目标。

2、定期向公司副部经理汇报日常管理工作情况， 并听取意见和要求， 全力贯彻实施。

3、制定环境绿化全年工作计划，领导养护部全体员工落实工作。

4、制定员工年度培训计划，根据计划培训员工；定期主持部门例会，分析工作得失。

5、经常深入工作现场，检查各项工作的落实情况，及时发现问题，解决问题。

提升管理层次。

7、负责做好员工的招聘、培训、考核及思想教育工作。

8、做好与外包单位的沟通协调工作。

9、做好绿化工作的各种记录、档案的管理，小区绿化档案；工具、机械的管理等。

二、现场负责人岗位职责：

天的绿化养护工作，并指导员工予以落实。

并对整改质量进行跟踪，无法解决的向主管报告。

3、督促各绿化工的工作进度。

4、对绿化工的日常工作表现进行考核，并建议公司进行奖惩。

5、负责员工的考勤，根据不同季节向绿化养护部提出调整作息时间的建议。

对有毒的物品严格执行专人管理制度。

和实际工作能力。

8、指导员工合理、正确使用保洁器械、工具和各种药剂。

10、指导员工做好每年防台防汛、抗旱、防寒工作。

容。

12、完成绿化养护部交办的其它任务。

三、绿化工岗位职责

1、严格遵守公司各项规章制度， 熟悉外包工作区域内的植物分布、 数量和水源分布。

2、服从工作安排，遵守绿化管理规定，爱护公物，认真履行职责。

3、严格执行绿化养护工作的技术规范、要求，按规定标准作业，

4、保质保量完成所负责绿化区域和管理处安排的各项工作。

5、每天完成辖区绿化的日常巡视、养护、监管任务

劝告者，立即向现场负责人报告。

即向现场负责人汇报以便组织防治。

8、积极参加业务知识和其它方面的各种培训， 掌握植物的生长习性、 养护管理方法。

9、对器械、工具定期加以保养维护，延长器具使用寿命。

10、使用绿化机械应做好记录。

11、完成领导交办的其它任务。

的培训内容，制订培训时间和具体内容 ;

绩与效益工资挂钩。

、主要培训课程如下：

）、园林绿化管养规范

）、园林式小区标准及实施步骤

）、绿化养护检查验收办法

）、草坪养护作业指导书

）、乔、灌木养护作业指导书

）、藤本植物养护作业指导书

）、花卉养护作业指导书

）、浇水施肥作业指导书

）、病虫害防治作业指导书

）、整形修剪作业指导书

）、防台风、暴风雨作业指导书

）、园艺机械机具的使用

）、园艺肥料使用作业指导书

）、常用农药的配制

）、植物防寒措施

）、专业技术签订外训

第二章、绿化养护外包服务品质管理细则

一、总则：

合养护标准，做出评估报告。

作为当月付款依据。

结。

二、适用范围： 成都圣爱物业经营管理有限公司 所辖小区。

三、管理办法：

1、内部管理

对乙方的内部监控包括日检、周检、月检。

1）、日检：甲方监控人员每日会同乙方现场负责对养护区域进行一次检查（工人出工情况、工作内容、工作质量） ，并记录，双方签字确认。

2）、周检：甲方将周养护工作计划纳入品质管理检查内容，检查出的问题差异点反馈到乙方签字确认，乙方并按照问题点及时进行整改。

3）、月检：甲方养护部经理且织织监控负责人员会同乙方经理或项目负责人，现场负责人，共同对养护质量每月进行一次全面检查和考评。具体检查时间和方法，不提前知会乙方，甲方根据检查记录结果，双方签字确认后各留一分。

2、外部监控办法：

（ 1）、外部监控包括：

乙方每月养护费用考核指标之一。

四、评审方法

括轻微和严重不合格，在服务合同中应确定每日、每周和每月最高轻微不合格数。

方养护费用的重要依据。

3、轻微不合格的判定以养护标准和操作规程为依据。

4、严重不合格的判定（包括但不仅限于） ：

、由于养护不及时，造成小区大面积病虫害的或死树情况。

、在规定的整改时间内未完成整改项目（排除不可抗力和季节性要求工作）

、养护工发生与工作明显无关的行为。

、养护工作具随便摆放，污水随地乱倒等。

、因工作爱护不够，造成甲方管理区域内公区设施设备损坏。

f、其它违规行为造成客户投诉且无法弥补结果

五、考核方法：

审依据。养护区域内每日轻微不合格项不超过 10 个.

费的 1‰，依此类推。

3

、每出现一次严重不合格，扣除当月乙方养护费的3‰，依此类推。

4

、顾客对养护质量的有效投诉（经甲方和乙方现场负责人验证属实）每出现

1 次扣

力），扣除乙方当月养护费用 5‰.

乙方当月养护费用 10%，依此类推。

担任何责任。

、不合格项的判定以《养护标准及操作规程》为依据进行。

第三章、园林绿化养护管理工作月历

一月份（小寒、大寒）

1、进行冬季修剪：除常绿树和一些不宜冬剪树木，在休眠期进行一次整形修剪。

2、检查巡视防寒设施的完好程度，现破损立即修复。

3、防治病虫：剪除树上病虫枝叶集叶销毁。

4、检修机械。

二月份（立春、雨水）

1、继续进行树木冬剪。

2、防治病虫害。

3、进行春季绿化的准备工作。

4、完成“春节”花坛布臵工作。

三月份（惊蛰、春分）

1、春季植树、做到随挖、随栽、随养护。

2、进行春灌，补充土壤水分。

3、进行春施基肥。

4、防治病虫害。

四月份（清明、谷雨）

1、对园林植物进行灌水、施肥。

2、修剪冬季及早春易干梢的树木。

3、防治病虫害。

4、完成“五一”节日摆花工作。

五月份（立夏、小满）

1、灌水：树木抽枝长叶，需大量水分。

2、对春花植物，进行花后修剪、更新。新植树木抹芽和除蘖。

3、进行中耕除草、追肥、防治病虫害。

4、修剪绿蓠、草坪。

六月份（芒种、夏至）

1、灌水、施肥

2、雨季即将来临，疏剪树冠，修剪与架空线有矛盾的树枝。

3、中耕除草

4、防治病虫害。

5、做好台风来临前的准备工作

6、修剪绿蓠、草坪

七、八月份（小暑、大暑、立秋、处暑）

1、防台风暴雨、及时做好树木立支架、捆绑等工作

2、中耕除草、追肥

3、移栽常绿树木，最好入伏后降过一场透雨后进行

4、防治病虫害

5、修剪绿蓠、草坪

九月份（白露、秋分）

1、继续做好防止台风暴雨的紧急准备工作

2、中耕除草、防治病虫害

3、修剪绿蓠、草坪

4、完成“十一”节日摆花工作。

十月份（寒露、霜降）

1、栽植耐寒力较强的乡土树种

2、防治病虫害

3、多浇水、防植物干旱

十一月份（立冬、小雪）

1、秋季植树

2、多浇水、防植物干旱

3、对不耐寒的树种做好防寒工作

4、给树木深翻，施基肥

十二月份（大雪、冬至）

1、冬季树木整形修剪

2、做好冬季养护（涂白、施基肥、防治地下害虫等）工作

3、加强机具维修和保养

4、进行全年工作总结

5、完成“元旦”节日摆花工作 .

第四章、园林植物常见病虫害防治方法

园林植物常见病害如下：

1） 白粉病：一般发生在梅雨季节，发病初期，叶片上出现白色斑点，以后逐渐布满整个叶片，叶片最终变成灰色。通过改善通风光照和排水，清晨喷洒硫磺粉等综合措施就可以防治该病。

2） 溃疡病：发病时，叶片上出现圆形赤褐色斑点，枝条呈淡色，久病后叶落。施肥过多，枝叶徒长，容易引起此病。

如发病，可喷洒 0.4-0.2% 硫酸亚铁溶液或波尔溶液，应注意合理施肥，加强通风透气。

3） 炭疽病：发生初期，叶上呈现水渍状绿色小点，后逐渐扩展为褐色圆形病斑。防治方法为，喷射多菌灵溶液，改善通风透光状况。

下而上逐渐枯萎， 甚至全部枯死， 气温过高、空气过潮、土壤渍水， 易得此病。应改善温湿状况、控制浇水，隔离病株，用石灰粉可防此病。

位收缩而突然倒苗，传染迅速。应控制水分，加强通气，焚烧病株和土壤，可撒石灰防护。

园林植物产生危害的昆虫最常见的有：

叶片萎缩，落蕾落花，乃至植株死亡。可人工捕杀、或喷洒 600 倍乐果溶液，或用烟蒂浸水喷洒。

2）蚧壳虫：有很多种，密生在茎叶上吸取养分和汁液，使被害部位枯黄。可用橡皮擦蘸水清除或喷洒 600 倍乐果溶液。

倍敌百虫溶液喷杀。冬季应深耕土壤，冻死幼虫，清除杂草。

4）地蚕：白天潜伏土中，夜间出来，食花卉根部或幼嫩的茎干，使植株枯亡。可人工捕杀或撒六六六粉于土中。

虫”的办法防治某些害虫，如七星瓢虫均可捕食蚜虫及蚧壳虫。

内容

草坪

树木

花坛花

境

要素

养护要求（植物）

修剪

每年普修四遍以上，草面基本平整。

清杂草

每年普除杂草五遍以上，杂草面积不大于

6%。

灌、排水

及时灌溉，保证有效供水，有积水及时排除。

施肥

每年普施有机肥一遍。

病虫害防治

发现病虫害及时灭杀。

乔、灌木修剪每年二遍以上，无二级枯枝；

修剪

蓠、球超过齐平线 10cm应修剪，每年不少于四遍，做

到表面圆整，基本无脱节；

地被、攀援植物适时修剪，每年不少于二次。

中耕除草、松土

每年中耕除草五次以上，土壤基本疏松。

施肥

按植物品种、生长状况、土壤条件适当施肥；

每年普施基肥一遍，部分花灌木增施追肥一次。

病虫害防治

有针对性及时灭治，主要病虫害发生低于

10％。

扶正加固

有倒伏倾向，及时扶正、加固。

其它

乔灌木生长良好，树冠完整；花灌木基本开花；

球、篱、地被生长正常 , 缺枝、空档不明显。

布臵

一年中有二次以上花卉布臵。

灌、排水

保持有效供水，无积水。

补种

缺枝倒伏不超过十处。

修剪、施肥

保持花卉生长良好。

病虫害防治

及时做好病虫害防治。

第五章、物业小区三级绿化养护标准（政府标准 )

三级标准参照：成都市住宅物业服务分等收费标准

第六章、绿化养护标准 ( 公司标准 )

1、园林树木

（1）、树冠完整美观，枝叶茂盛，生长健壮，季相分明，分支点合适，枝条匀称，无枯枝死杈。

（2）、主侧枝分布均匀，数量适宜，修剪科学合理。

（3）、内膛不乱，通风透光

（6）、蓠、球、造型植物按生长情况，造型要求及时修剪，做到会叶茂密，圆整、无脱节、无缺枝、空档，整型树木须按观赏要求养护成一定形态，造型雅观。

（7）、行道树无缺株，绿地内无死树 ;

（8）、针叶树保持明显的顶端优势 ;

（9）、注意扶正加固，树木基本无倾斜 ;

2、落叶树

（1）、新梢生长健壮，叶片大小、颜色正常。

（2）、在一般条件下，无黄叶、焦叶、卷叶，正常季节叶片保存率在 95%以上。

3、花坛、花带

（1）、保持有效供水，无积水 ;

（2）、无缺枝倒伏现象，及补种 ;

（3）、及时清除枯萎的花蒂、黄叶、杂草、垃圾 ;

（4）、每年施基肥一次，盛花基追肥适量 ;

缺，无残花败叶。

4、草坪及地被

（1）、植物整齐，覆盖率 99%以上 ;

（4）、修剪到位，常年保持平整，边缘清晰，草高不超过 8 公分 ;

（5）、及时清除杂草，做到基本无杂草 ;

流畅。

5、病虫害防治

虫粪、虫网。

（3）、虫害叶片每株不得超过 3%;

（4）、无病害。

6、垂直绿化

视攀援植物生长习性，覆盖率不得低于 90%;

（2）、开花的攀援植物应适时开花，且花繁色艳 ;

（3）、修剪、整理及时，每年三次以上，基本无枯枝 .

7、绿地

（1）、整洁、无杂物，无白色污染（树挂物品） ;

产日清，并进行巡视保洁，做到无白色垃圾等 ;

2m范围内无堆物、堆料、圈栏或搭棚设摊等影响树木生长和养护管理的现象。

8、绿化养护技术

（1）、植物保护技术到位，不出现药害现象 ;

（2）、各种工具正确使用，不出现工具损坏绿化苗木现象 ;

（3）、根据植物生长规律，营养均衡，不出现缺素现象 ;

（4）、在干旱情况下，及时补充水分 ;

（5）、措施完善、管理得当，植物配臵合理 ;

9、设备设施

（1）、建筑小品、辅助设备完好无损 ;

10、杂草控制

（1）、无明显杂草，无缠绕性攀援杂草 ;

第七章、绿化养护管理规程与质量记录

一、项目现场绿化管理与检查流程

记录在 《绿化养护工作检查表》 上；项目负责人每月底对当月的绿化养护工作进行总结，编制 《绿化养护月度总结》 。项目负责人每周检查必须覆盖整个小区。

况》

管安排整改，检查结果记录在《绿化养护工作检查表》上。

二、绿化项目现场主要作业指导规程

日常养护工作及注意事项

1、浇水：

2）、连接水管，然后打开绿化水阀，对植物进行均匀浇水；

3）、浇全、浇透后关闭水阀，收回皮管和工具归还仓库。

注意事项：

1）、高温季节早晚浇水，冬季中午浇水。

2）、工作时有行人经过时应主动避让，以免水渍溅到他人。

3）、掌握节水、适度原则，切不可大水漫灌。

4）、尽量避免将水浇到绿地中音响、反光照明等电气设施。

5）、如将泥水、树叶冲到道路上，应及时冲洗干净。

2、喷药：

,

3）、戴好医用口罩和橡胶手套，必要时可穿上雨衣；

4）、检查喷药器具完好、无积液后，按规定配臵相应比例的药液；

5）、在喷药区域明显位臵放臵警示牌，然后开始对植物进行均匀喷药；

6）、喷药结束，洗手洗脸，将器具清洗干净后连同剩余药品、工具归还仓库。

注意事项：

项目负责人全权负责管理。

臵安全提示。

3）、不可迎风站立作业，防止中毒。

、有人经过时应暂停喷药。

、出现不适感应立即停止喷药并求助他人。

3、修剪：

（一）、草坪修剪（割草）：

1、确定割草地点、范围，然后检试机具：

（1）刀片高度是否适宜；

（2）润滑油存量是否在适当范围；

（3）机具的各部件螺丝是否紧固；

（4）启动机具，检查是否有异常声音。

具正常则可带上其它辅助工具到达工作地点；

圾袋并运到指定地点；

3、割草结束后将清扫操作场地， 确定机具状态正常后， 连同工具擦干净， 归还仓库。

注意事项：

1、工作中发现机具有异常情况，应立即停机检修，确定正常后开机；

作；

（二）、乔木修剪：

1、确定修剪地点、树木品种后带上手锯等工具到达工作地点；

2、在工作区域明显位臵放臵警示牌（以免树枝落下伤人）；

4、乔木类修剪主要是对内膛外交叉与桂芬重叠进行疏剪，行道树对其高度与树下缘（分枝点）要一致，枯枝病虫枝要及时剪除，剪口锯口要平滑，伤口要及时用药水涂抹处理，对确定分枝点以下的萌芽及根蘖芽，要尽快抹除，防止争夺养份扰乱树形；。

顶面平整高度一致， 侧面上下垂直或上窄下宽， 每次修剪较前一次提高 1cm，见后残留绿篱面的叶枝应及时清理干净。

枝、枯枝或病虫枝；

7、修剪工作结束，清理现场，工具归还仓库

注意事项：

1）高空作业必须由二人协同，一人上梯，另一人扶住梯子；

2）树上作业必须戴好安全带。

3）古树的修剪以抽稀为主，抽稀不得超过整体的 10%。

（三）、灌木和造型树修剪：

1）确定修剪地点、树木品种后带上大平剪、枝剪等工具到达工作地点；

修剪后影响植物的生长。

3）修剪工作结束，清理现场，工具归还仓库。

4、除草：

1）除草剂除草（同喷药）。

草运至指定地点处理。

5、养护切边：

2）工作结束对整个场地进行清理，工具归还仓库。

6、施肥：

1）确定施肥对象，肥料品种后将肥料及施肥工具运至现场。

2）将肥料均匀地撒在草坪上，或挖穴将肥料施在树根周围并覆土。

3）施肥后，于施肥区域充分浇水（下雨前施肥最好）。

系产生灼伤；

5）工作结束将剩余肥料及工具归还仓库。

7、松土

壤理化性质提高根系活力增强根系对肥水的吸收量；

注意事项：

1、如使用有机肥，应遵循“已腐熟，无异味”原则。

2、不可雨后施肥。

8、修补草皮：

在工作场地树立提示标识牌；

2）、铲除坏草皮，松土并拾净垃圾；

透；

知牌；

5）、清理场地，将工具归还仓库。

注意事项：

1）、定期浇水，直至草坪成活。

2）、草坪成活后拆除围栏和告知牌。

3）、在养护管理上，重在水、肥的管理，春贴防渍，夏贴防晒，秋冬贴草防风保湿。

喷施。

9、苗木移栽（同一小区内）：

2）确定移栽苗木的种植确切位臵后根据移栽苗木的规格，挖出种植穴；

口进行防蒸发处理；

4）起挖苗木，对较大的土球用草绳绑扎防止土球破碎；

5）留一人填平挖苗坑，将苗木运至移栽目的地；

7）在苗木主干和主枝上绑扎草绳以减少水分蒸发量；

8）工作结束，清理现场，将工具归还仓库。

注意事项：

棚。

10、花坛布臵

1）根据花坛图案设计，确定需要种植的花卉品种、颜色、数量提前预定；

2）将花坛上原有花卉清除，对土壤进行深翻，清除杂物；

3）平整花坛土壤，将花卉根据设计进行种植，种后充分浇水；

4）清理场地。

注意事项：

1）土壤深翻后有条件的可暴晒两三天。

2）花坛布臵后加强日常管理，如：除浇水、除杂草、修剪残花、追肥等。

11、防冻、防旱、防台风：

捆扎、遮阴、打桩、疏枝等。

质量记录

1）《年度绿化养护计划》

2）《绿化养护月度计划》

3）《绿化养护工作日安排表 / 检查表》

4）《绿化养护月度总结》

5）《年度绿化养护计划执行情况》

6）《药品领用单》

7）《绿化养护病虫害防治记录表》

8）《绿化养护施肥记录表》

四、割草机使用管理规定

使用前

态，检查机油是否适量，根据草坪现状调整割草机离地高度。

1.2 拣除草坪中石子、砖块、金属等坚硬物体，以免损坏刀片或发生危险。

使用中

业人员外其它人员须离割

绿化养护公司需要资质 生物技术公司园林绿化养护合同篇五

2012年8月14日公司召开人事部门、办公室等主要部门工作会议，会议上组织及学习了关于《某某省住房和城乡建设厅关于进一步加强我省园林绿化施工企业管理工作的通知》豫建城【2012】27号文中的相关要求，；领会该通知中相关文件的精神，结合我公司的具体情况进行学习该通知的主要精神，明确该通知的具体要求，进一步规范及提高我公司的管理水平。

根据我公司自查整改方案的要求，结合我公司内部制定的规章制度及具体实际情况，立足在暴露问题开展自查，边自查边整改，希望通过这次整改，能进一步完善企业管理水平，认清资质管理在公司管理中的重要位置，找出存在的相关问题及不足之处，能促进我公司进一步可持续发展打下坚强的基础。

我公司非常重视从业人员的职称管理工作，在自查中发现部分从业人员的职称证件到期没有复审，造成部分证件过期，特别部分特种作业人员的证件没有及时进行复审，造成证件无效，针对该问题，公司下一步计划从新办理该部分证件。

我某某公司部分公司人员对职称证认识不到位，造成部分职称证丢失，只有复印件没有原件，没有认识到职称证在企业资质管理中的重要性，下一步教育及学习公司人员从思想上认识该问题的严重性及重要性，对于部分证件能补办的补办，不能补办的重新办理。

“资质是企业的命脉，业绩是资质的命脉”，对于部分公司主要人员要灌输资质管理及业绩管理在整个公司的重要位置，加强公司人员的学习、领会精神，进一步学习《城市园林企业资质标准》建城[2009]157号文，使公司人员明确贰级资质标准及经营承包范围。使公司人员从思想上提高认识。

我公司为了保证在招投标中依法进行招投标，加强对公司人员《中华人民共和国招投标法》的学习，进一步提高对该法的认识，使公司人员不违反法律，杜绝发生围标、恶意串标等行为。

某某公司

2012年8月16日