最新学校安全责任清单考核方案（汇总13篇）

学校是孩子们接受教育的地方，承载着培养未来人才的重任。快来看看以下学校教育的发展模式，为我们的教育事业注入新的活力。

学校安全责任清单责范文

1、全面贯彻上级有关安全工作的指示精神，结合本校的实际，制定本单位安全防范工作规划，负责本单位的安全教育。

2、领导和组织本校的师生开展安全教育工作，指导领导小组制订各种安全管理制度，以及各项防范措施。

3、指导本单位安全领导小组抓好日常安全管理，督促领导小组落实各项安全检查措施，抓好安全检查工作。

4、直接指导安全教育，组织本单位的教职工对各项安全知识的学习，提高他们安全防范意识。

5、指导和督促安全检查小组定期对校内安全工作检查。

6、落实学校与教师，学校与学生家长签订责任书工作。

7、指导教师对学生进行安全教育，提高学生安全防范意识。督促安全领导小组做好安全检查记录档案，使本单位的安全教育工作扎实开展。

8、承担起安全工作第一责任人的责任。

学校安全责任清单责范文

1、按照要求对学生进行思想品德、法纪和安全教育，及时了解学生思想动态，有效做好思想工作。每天至少一次强调安全纪律和要求，对个别调皮好动的学生要重点提示，经常告诫，重点防范。及时了解迟到、早退、缺席学生的原因并做好记录，通知家长并报告学校。认真落实晨检制度。

2、每天最少检查一次教室内外有无不安全因素。如：天花板、桌椅、走廊栏杆、墙壁、门窗玻璃、电线电灯等，一经发现，及时解决，不能解决的立即报告学校。

3、要安排好学生安全值日岗。

4、一周内不少于两次抽查学生安全情况，加强与学生联系沟通，及时处理学生的不良行为，一周不少于两次深入学生中了解学生间有无矛盾纠纷，及时有效排查调解师生间、同学间的矛盾纠纷。

5、不得擅自组织学生校外活动。学生擅自组织的校外集体活动，一经发现，要尽力制止，并通知家长。

6、在校内外组织或参加体育活动、生产劳动、集会等，应首先检查场地、设备、工具等是否存在安全隐患，编制安全工作预案。

7、对学生在校内发生的疾病或其他危险情况，要立即组织抢救，并及时报告学校，通知家长。

8、对有特殊体质、特定疾病或生理、心理异常以及其他不良行为的学生，要做好安全信息记录。将情况通报相关科任老师。对有特殊体质、特异疾病的学生在安排体育、劳动、集会等活动时要予以照顾。

学校安全责任清单范文

应对措施。

责任部门。

责任人。

专题教育。

83.安全防范意识薄弱。

学生玩水等引发溺水事故。

开展学生防范溺水主题教育“六不”纪律教育、周末及假期前安全教育10分钟活动。

84.游泳技能缺失。

自救能力差。

有条件的学校应当开展游泳技能课，提倡家长教会学生游泳技能。

85.家长安全意识不强。

学生缺少监管，事故风险增加。

每学期不少于一次发放致家长一封信，普及安全监管知识，指导家长科学安排学生假期生活。

86.安全监管不到位。

暑期等重点时段不定期发布安全预警信息，提醒家长加强监管。

隐患治理。

87.学生途径水源地无警示标识。

学生下水游泳等危险行为增多，可能引发溺水事故。

学校发现存在此类情况，主动报告教育主管部门、所在村（居）委会。

88.水源地缺少防护设施。

89.高危水源没有安全巡查。

学校安全责任清单责范文

为落实国务院、省、市、区安委会安全生产专项整治三年行动计划，推进落实学校（含中小学、幼儿园，下同）安全防范措施，着力消除学校安全管理盲区和漏洞，形成“层层负责、人人有责、各负其责、齐抓共管”的安全工作管理格局和机制，切实保障师生生命财产安全，维护学校正常教育教学秩序。根据文件通知要求并结合我区学校安全工作实际，特制定区教育系统安全管理责任清单：

（一）《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》；

（六）《xx市教育局关于全面实行学校安全管理“一岗双责”的实施意见》；

（七）《xx市xx区教育局职能配置、内设机构和人员编制规定》；

（八）《xx市xx区教育局关于全面实行学校安全管理“一岗双责”的实施意见》。

（一）“谁主管、谁负责”“管业务必须管安全”原则；

（二）做好业务工作同时做好安全管理工作的“一岗双责”原则；

（三）业务部门侧重管“人”，安全部门侧重管“物”，相互配合管理原则；

（四）安全事故及纠纷产生“归因”原则。

3.对本科室（院）直接组织的各类活动承担安全主体责任；

4.开展业务工作时，必须对安全工作同安排、同部署、同检查；

5.协同做好教育系统安全突发事件的应急处置工作。

1.安全管理科：负责全区学校安全工作的部署、指导、监督、检查、协调和考评工作；负责全区学校各种硬件设备设施、供学生活动的器具器械、校园内的花草树木、路道标牌、校车等物体的安全隐患检查和监管工作；负责牵头处理因校园设备设施、活动器具器械等物体的安全隐患造成的安全事故和学生伤害事故；负责配合相关科室协调处理在教育教学、集体活动等过程中，因教师管理不善或指导不当而发生的安全事故和学生伤害事故；牵头协调学校做好学生人身伤害责任保险工作；负责区学校安全管理委员会领导小组及办公室的日常工作，协调相关职能部门做好全区校园周边环境综合治理；负责配合区卫生健康局指导、监督各学校抓好常见病、传染性疾病的预防和控制工作。

2.办公室：负责牵头、协调相关科室处理教育局信访、综治维稳及应急等相关安全工作；负责统筹协调有关教育安全行政执法工作；负责安排局领导班子每学期至少1次的学校安全专题研究工作会议，安排局主要领导每季度至少1次带队检查学校安全管理工作。

3.教育工委办：负责区教育系统意识形态安全、执政安全等政治安全相关工作；负责参与教育系统有关重大安全事故的调查和处理；负责定期对区教育党工委、局领导班子成员，区教育系统党员、干部开展安全生产法律法规、安全知识和习近平总书记有关安全生产重要讲话等内容的学习教育培训；负责牵头、协调相关科室处理区教育系统内校园性侵等有关师德师风问题的事故处理；负责对全区教育系统学校安全工作中不履责、不尽责和失责的单位和个人实施监察。

4.组织人事科：负责将有关学校安全法律法规、部门规章及安全标准知识合格考试纳入新任校（园）长任职条件；负责落实公办学校安全主任岗位职数配备；负责落实教育系统学校安全事故的责任追究，在职务晋升、职称评聘、评先评优中落实安全生产“一票否决制”。

5.基础教育科：负责指导、监督公办中小学日常教育教学活动中的安全管理工作；负责指导、监督全区公办中小学把安全教育和国家安全、法制教育、品德教育、行为习惯养成教育结合起来，落实常规管理中的安全工作；负责牵头处理公办中小学在课堂教学、课间活动、校园集体活动以及中小学校外社会实践活动过程中因教师管理不善或指导不当发生的安全事故或学生伤害事故；负责预防和治理校园欺凌和校园暴力事件；负责配合区相关部门指导全区学校做好禁毒禁赌、防邪反邪的教育活动。

6.民办与职业成人教育科：负责指导、监督全区职业学校、民办中小学和经教育局审批的民办非学历机构的日常教育教学活动中的安全管理工作；负责指导、督促职业学校、民办中小学和经教育局审批的民办非学历机构完善安全管理制度和应急预案，落实管理制度、安全教育和安全演练；负责牵头处理职业学校、民办中小学在课堂教学、课间活动、校园集体活动过程中因教师管理不善或指导不当发生的安全事故或学生伤害事故；负责指导、监督全区民办学校采购符合国家强制性产品认证和自愿性产品认证规定的、有关学生安全的设施设备、教学仪器、建筑材料、体育器械等。

7.学前教育科：负责指导、监督全区幼儿园日常教学及游戏活动中的安全管理工作；负责牵头处理幼儿园在室内和室外组织的幼儿学习、游戏等活动过程中因教师管理不善或指导不当发生的安全事故或幼儿伤害事故；负责指导、监督全区民办幼儿园采购符合国家强制性产品认证和自愿性产品认证规定的、有关学生安全的设施设备、教学仪器、建筑材料、体育器械等。

8.计财科：负责局机关安全监管工作的经费保障工作；负责指导、监督全区学校财务及资产的安全管理工作；负责指导、监督全区公办学校采购符合国家强制性产品认证和自愿性产品认证规定的、有关学生安全的设施设备、教学仪器、建筑材料、体育器械等。

9.基建设备管理办：负责全区公办学校在建校舍的安全监管，建立公办学校老旧校舍安全长效机制的日常管理工作，指导、监督校舍安全责任主体开展校舍安全隐患的排查、检测鉴定，督促其制定整改措施并组织实施；负责全区公办学校小散工程建设的指导和监管，牵头处理办公学校因监管不当发生的安全事故。

10.招标采购中心：负责指导、监督全区公办学校通过招投标采购设施设备、教学仪器、建筑材料、体育器械等，要求符合国家强制性产品认证和自愿性产品认证规定的安全标准。

11.教育工会联合会：负责教育工会组织各项活动的安全管理；参与涉及教职工权益安全事故的协调与处理工作。

12.教育督导室：负责建立全区教育系统学校安全工作督导评价机制，落实《中小学（幼儿园）安全工作专项督导暂行办法》（国教督办〔2016〕4号），将学校安全工作纳入教育综合督导，促进教育系统安全保障机制和运行机制的不断完善。

13.教育科学研究院：负责研究、指导全区教师在学科教学中渗透安全教育，强化学生安全意识；负责牵头处理学生因心理不健康导致的行为异常或出现不安全行为事件或伤害事故；负责牵头处理学校教学所用的辐射材料、化学药品、生物制剂、器具和有毒有害废物等因教师管理不善、使用或处置不当，发生的师生伤害事故；负责处理学校有关信息安全和网络安全的问题。

3.对本处室组织的各类活动承担安全主体责任；

4.开展业务工作时，必须对安全工作同安排、同部署、同检查；

5.协同做好学校安全突发事件的应急处置工作。

1.安全办：负责宣传贯彻有关学校安全的法律、法规、法规性文件和规章，传达上级有关安全工作政策、措施和工作要求，布置、指导、监督、检查、总结学校安全工作；负责健全学校安全管理各项制度、应急预案、安全操作规程、各种检查表册和各项安全档案，建立学校安全风险管控清单和管控措施；负责结合学校实际开展治安、消防、食品、交通等各种主题的校园安全宣传、教育、培训；负责学校“三防”及学校安全标准化建设、安保人员管理、安防设施和消防器材设施的检查、节假日安保值班巡逻安排；负责校园内房舍亭台、假山水池、围墙边坡、花草树木、路道标牌及各种设备设施、用于学生活动的器具器械、校车等物体的安全隐患检查整改和管理工作；负责牵头处理因校园房舍、设备设施、活动器械等物体安全隐患造成的安全事故和伤害事故；负责配合、指导相关处室协调处理在教育教学、集体活动等过程中，因教师管理不善或指导不当而发生的学生伤害事故；负责学校安全工作领导小组的日常工作，主动与相关部门联系协调，做好校园周边环境综合治理；配合区卫生部门牵头做好学校常见病、传染性疾病的预防和控制工作；负责学校应急疏散演练工作；负责落实校方责任险和学生意外伤害险的投保工作；负责学校安全、卫生各项工作资料的上报工作。

2.办公室：负责牵头处理学校信访、综治维稳及应急等相关安全工作；负责学校安全宣传报道、突发事件书面报告、接待媒体采访等工作；负责与公安部门联系审查学校编外入职人员安全资质；负责安排校领导班子每学期2次的学校安全专题研究工作会议，每学期安排1次校长亲自带队的学校安全隐患大排查大整治工作；负责安排学校节假日的行政值班、安全检查及突发事件处置工作。

3.党支部：负责学校意识形态安全、执政安全等政治安全相关工作；负责定期对学校党支部委员、校领导班子成员及党员开展安全生产法律法规、安全知识和习近平总书记有关安全生产重要讲话等内容的学习教育培训；负责学校内部不稳定因素的排查处理；负责学校校园性侵等有关师德师风问题的事故处理；负责对学校各处室安全工作不履责、不尽责和失责实施监察。

4.教学处：负责贯彻《中小学公共安全教育指导纲要》，指导学校日常课堂教学活动中的安全管理，监督科任教师落实“一岗双责”安全责任和安全管理各项制度；负责落实检查教师在学科教学中渗透安全教育，规范落实各功能场室等安全工作规程及实验室中易燃、易爆、有毒物品的专人管理；负责牵头处理教师在课堂教学过程中因管理不善、指导不当发生的安全事故或学生伤害事故；负责配合做好学校常见病、传染性疾病的预防和控制工作。

5.德育处：负责落实《中小学公共安全教育指导纲要》、上级有关校园安全工作部署、班主任岗位安全职责等工作要求；负责落实学校“安全教育周”“安全教育月”活动，多途径、多形式对师生开展安全宣传教育，包括组织自救自护常识教育、行为规范教育、交通安全教育、禁毒教育、心理健康教育等；负责把安全教育和国家安全、法制教育、品德教育、行为习惯养成教育结合起来，落实学校常规管理中的安全工作；负责对学生课外活动、教室内外、运动场所的活动和晚自习后住校生活动进行安全监管；负责牵头处理学生在校内课外活动，校外军训、社会实践活动中因管理不善发生的安全事故或学生伤害事故；负责预防和处理学生因心理不健康、行为异常的校园伤害事件及学生欺凌事件；负责配合做好学校常见病、传染性疾病的预防和控制工作。

6.总务处：负责落实食堂和食品安全管理的有关规定，监督落实学校总务后勤人员岗位安全职责、安全管理制度、食品卫生知识和安全技能培训；负责校舍、设施设备、消防器材等修缮更新，学校小散工程施工方安全资质审核及施工过程的安全监管；负责严格落实食品原料的采购和索证索票、食品留样、饮用水检测、食堂用电及燃气设备检查维护，并做好记录台账；负责落实突发事件应急物资的供应；负责做好学校常见病、传染性疾病的病菌消杀和卫生工作。

7.科研处：负责落实教育部《中小学公共安全教育指导纲要》和省市区有关文件规定，指导学科教师结合所教学科内容渗透安全教育，引导教师因时、因地、因势开展学生安全教育；负责定期召开教师在教学中遇到学生安全应急方面的处理程序会议；负责实验室管理和实验课教学过程中的安全管理，处理因教师管理不善或指导不当发生的学生实验伤害事故。

8.共青团、少先队：贯彻执行安全法律法规、学校安全管理规定，负责在少先队和共青团组织中设立安全委员，经常开展对少先队员和共青团员的安全教育；负责制定少先队、共青团组织的各类大型集体活动预案，开展活动前的安全教育。

9.工会：负责工会组织各项活动的安全管理，发挥工会组织在学校安全工作中的监督作用；负责学校矛盾纠纷排查调解，参与涉及教职工权益安全事故的协调与处理工作；负责协助党组织做好校内不稳定因素的访谈、记录及上报工作。

（一）本清单是在细化落实“制定清单的依据”八个文件通知时，针对教育系统内部存在部门履职“边界不明”“责任不清”或“落实不到位”等问题的规定，以此减少或消除安全管理中的盲区和漏洞。

（二）学校各处室的责任清单，因各学校管理部门的设置不尽相同，清单中所列的责任事项各学校可根据实际适当调整。

（三）责任清单中未尽事项，按“制定清单的基本原则”进行归属和落实。

学校安全责任清单范文

应对措施。

责任部门。

责任人。

日常管理。

90.食堂、小卖部无证经营。

违法违规营业。

食堂、小卖部取得资质后持证经营。

91.食堂管理无序、混乱。

多发易发食品安全事件。

建立食品安全管理制度体系，主要包含食堂卫生管理制度、食品留样制度、原材料索票索证制度、从业人员健康检查等台帐制度，以及食品安全突发事件专项预案。

设施管理。

92.食堂建筑面积不足。

出现食品质量问题，继而引发食品安全事件。

食堂量化等级达到b级以上，严格按照用餐人数要求配备相应设备。

93.食品加工、清消等设施设备不足。

消防安全管理。

94.食堂操作间用气安全隐患。

出现火灾等安全事故。

定期开展燃气管道、用电线路安全隐患排查，不在操作间内存放煤气罐。

95.食堂操作间用电安全隐患。

食品、饮水质量安全管理。

96.食品主材质量没有保障。

因食品、饮水质量问题导致中毒事件发生。

食品主材实行统一配送或定点采购，不购买散装且无证食材。

97.食品原材料存储不当。

设有专门原材料存储仓库，仓库具有防潮防虫等设施，材料一律上架存储。

98.校内商店出售“三无”和过期产品。

建立进货台账，定期开展监督检查。

99.饮用水水质不达标。

学校可采取定期检测饮用水、利用净水设备以直饮水等方式解决。

100.食品未留样。

所有经过食堂加工的食品均应按照标准要求留样。

食堂卫生管理。

101.食堂有积垢、污水及虫蝇。

传播疾病或引发细菌性食物中毒事件。

及时清理食物残渣，定期开展卫生检查。

102.食品安全卫生操作流程不规范。

做到荤素食品分类清洁、餐具清洗与原材料分开清洗、生熟食品分开操作并具备标识。

人员管理。

103.患有不适合承担食堂工作的疾病。

人为因素造成的食品安全事故。

要求食堂工作人员持健康证上岗，每年定期参加体检更新健康证。

104.工作人员不遵守安全卫生工作流程。

定期组织开展食品安全专题培训，落实安全、卫生操作制度上墙公示。

105.食堂管理人员监督管理不到位。

实行校园食品安全一岗双责制要求，并严格落实食品安全员制度要求。

学校安全责任清单责范文

一、确保实现校园安全总体目标。认真落实上级关于学校安全管理的各项工作部署，严防学生非正常死亡和涉校涉师生安全事故，学校教育教学过程中和组织活动中不发生造成师生死亡的交通责任事故、校舍倒塌事故和中毒事故等，不发生较大火灾事故和火灾亡人事故；加强重点时段安全管理，全力做好重大活动期间和敏感时间节点校园安全防范，确保不发生较大社会影响的安全事故，切实维护校园和谐稳定。

二、健全完善校园安全管理工作机制。落实党政同责、一岗双责、齐抓共管的校园安全工作责任体系，把安全发展工作纳入教职工考核机制，领导班子定期分析研判学校安全工作形势每学期不少于1次，班子成员安全管理职责分工明确，班子成员对分管领域安全工作有部署、有检查。建立健全并落实学校安全工作责任制和各项规章制度，制定部门安全工作责任制责任清单，分类明确各部门和教职工的安全工作责任，确保责任到人。对安全工作责任制落实情况有检查、有考核、有责任追究。

三、深入开展平安校园创建。加强等级平安校园和“智安校园”建设，加强人脸识别出入控制通道应用，推进校园公共区域视频监控标准化管理，实现内部视频监控系统全覆盖、校园门口视频监控与公安联网，一键式紧急报警与公安报警平台联网。积极会同属地公安部门加强“护学岗”建设。应用“平安校园巡检系统”强化隐患排查整治，编制风险隐患清单，绘制学校安全风险“一张图”，推进分色预警管理，落实责任领导定期开展校园安全检查、整治，实现隐患治理闭环管理。深入推进校园及周边综治工作，深化扫黄打非、扫黑除恶等工作，配合有关部门严厉打击影响校园安全的各类违法行为。认真组织开展防范中小学生欺凌专项治理行动，建立健全教育预防、及时发现、有效处置长效机制。落实新冠肺炎疫情常态化校园防控措施。强化师生员工安全管理，除按规定为学生参保校方责任险外，鼓励、支持为全体教职工（含临聘人员）参保校方责任险，充分发挥保险在化解学校安全风险方面的功能。

四、认真组织开展师生安全教育。严格落实每天最后一节课、最后一分钟的课堂安全提示和寒（暑）假前最后一节课上安全教育课的要求，统筹做好消防、实验室、交通、禁毒、反恐、食品安全与传染病防控、防金融诈骗、反邪教、防灾减灾、国家安全等内容的安全教育；消防安全教育要保证有课程（4课时）、有教材（人手一册）、有师资，高中学校新生军训消防安全教育不少于4课时。加强思想道德和法治教育，增强师生法治观念，防范校园违法犯罪行为。加强学生心理健康教育，强化心理健康室建设，建立心理健康重点人群档案，全面做好心理高危学生的筛查和干预工作，防范学生非正常死亡。加强师生防范网络借贷风险教育，多形式开展防范电信网络诈骗宣传教育活动。健全完善和落实各类安全应急预案，组织师生开展应急演练，提高师生的安全防范和应急处置能力。

五、切实加强校园消防安全管理。加强校园消防安全标准化管理，严格执行《浙江省学校消防安全管理办法（试行）》，按规定配备消防器材，加强消防设施的检查、维护，深入开展校园电气火灾防范综合治理，强化学生宿舍、教室、实验室、图书馆、食堂等重点场所的安全整治，防范校园火灾事故发生。

六、切实加强实验室安全管理。把实验（训）室安全教育纳入学校安全教育工作体系，落实安全管理主体责任，严格按照相关法律法规和操作管理规范，强化对剧毒、易制毒、放射性、腐蚀性等重点物品的采购和使用管理，规范实验室废弃物的处置与管理。

七、切实加强外教安全管理。严格执行涉外工作各项管理规定，强化外教法治宣传和安全教育，加强涉外安全隐患排查化解和突发事件应急处置。

八、做好其他校园安全防范工作。加强学校医务室（保健室）建设，强化学校公共卫生、食品安全管理和传染病防控，确保饮用水安全，防范校舍空气污染引发群体性事件。将安全生产、消防安全作为学校规划布局、设计、建设、管理的前提，加强学校校舍、运动场地安全监管，严格落实安全管理责任。做好学校防汛防台工作。

九、严格落实紧急信息报送制度。严格落实紧急敏感信息报送制度，一旦发生涉校安全事故（案事件），要严格相关要求及时上报信息，重要紧急情况第一时间电话报告、30分钟内书面报告，做到一事一报并及时妥善做好处置，严禁瞒报、迟报情况发生。涉及校园疫情防控事件要严格按照相关法律和政策要求及时妥善处置。严格落实安全事故（案事件）倒查分析工作机制，涉校安全事故（案事件）应急处置结束后，要严格按规定进行倒查分析和责任追究。

学校安全责任清单范文

5、组织生产安全事故的应急救援和善后处理，及时如实报告生产安全事故。

2、集团公司总经理安全生产责任。

2、落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会；

3、健全安全生产管理体系，设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；

4、检查安全生产工作，督促事故隐患整改；

6、保证安全生产投入有效实施，依法为职工交纳工伤保险费用；

7、建立健全公司应急救援体系，组织生产安全事故的应急救援和善后处理工作，及时如实报告生产安全事故。

3、集团公司党委书记安全生产责任。

1、宣传、督促落实安全生产管理法律、法规；

2、检查安全生产管理体系建立及管理力量配备情况；

3、检查安全生产责任制落实情况；

4、督办重大事故隐患排查治理；

5、参加安全生产委员会会议，研究解决安全生产中的重大问题；

6、督促生产安全事故的调查处理。

4、集团公司分管安全副总经理安全生产责任。

1、具体负责公司安全生产工作；

3、组织制定公司年度安全生产工作计划、教育培训计划，并督促实施；

4、组织安全生产工作会议，报告安全生产工作；

5、带班检查公司安全生产状况，督促事故隐患整改，提出改进安全生产管理的建议；

6、组织安全生产考核、奖惩工作，督促落实安全生产责任；

7、具体组织生产安全事故的应急救援和善后处理工作，及时如实报告生产安全事故。

5、集团公司总工程师安全生产责任。

1、对公司的安全生产技术全面负责；

2、组织编制职业健康安全管理体系文件，完善标准化手册，指导项目前期策划；

3、组织新技术、新工艺、新规程的宣贯和培训；

4、指导编制安全专项方案，审批超规模危大工程的安全专项方案；

5、检查督促危大工程专项方案的实施情况；

6、参加生产安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和技术改进措施。

6、集团公司总经济师安全生产责任。

1、组织制定公司发展规划时，合理确定安全发展目标；

2、组织制定经济技术目标责任制时，合理确定安全生产考核指标；

3、督促安全生产工作，提出安全生产工作建议。

7、集团公司总会计师安全生产责任。

1、组织制定公司财务预算时，合理确定安全生产投入计划；

2、资金使用安排时，优先保证安全生产投入和工伤保险要求；

3、督促公司安全生产投入有效实施，提出安全生产工作建议。

8、集团公司工会主席安全生产责任。

2、组织职工参加公司安全生产民主管理和民主监督，保护职工合法权益；

3、组织开展安全生产教育、安全生产竞赛、安康杯活动；

4、组织工会劳动保护检查，纠正违规行为，对事故隐患提出整改建议；

5、参加生产安全事故的调查、处理。

9、集团公司监事会主席安全生产责任。

检查监督公司安全生产重大事项，提出安全生产工作建议和意见。

10、集团公司安全生产部经理安全生产责任。

2、组织、参与制定年度安全生产工作计划、教育和培训计划，并组织实施；

3、审核超规模危大工程专项方案，提出安全管理措施；

6、组织、参加生产安全事故应急救援预案的演练；

8、组织建立公司安全生产管理档案。

11、集团公司技术质量部经理安全生产责任。

1、对公司的安全生产技术工作负责；

2、参与编制职业健康安全管理体系文件，完善标准化手册，指导项目前期策划；

3、参与新技术、新工艺、新规程的宣贯和培训；

4、指导编制安全专项方案，审核超规模危大工程的安全专项方案；

5、检查督促危大工程专项方案实施情况；

6、参加生产安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和技术改进措施。

12、安全生产部专职安全生产管理员安全生产责任。

1、参与拟订公司的安全生产管理制度、安全操作规程和生产安全事故应急救援预案；

3、参与安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；

4、参加公司的安全生产考核工作；

5、参与公司生产安全事故应急救援预案的演练；

6、参加生产安全事故的调查处理，进行事故统计、分析；

7、建立安全生产管理档案。

13、分公司总经理安全生产责任。

1、对本单位的安全生产工作全面负责；

2、健全安全生产管理体系，设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员；

3、落实《安全生产责任保证书》，分解安全生产责任，组织安全生产考核；

4、带班检查本单位安全生产工作，督促事故隐患整改；

5、定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，解决安全生产工作中的突出问题；

6、保证安全生产有效投入，依法为职工交纳工伤保险费用；

7、建立健全应急救援体系，组织生产安全事故应急救援和善后处理工作，及时如实报告生产安全事故。

14、分公司党支部书记安全生产责任。

1、宣传、督促落实安全生产管理的法律、法规，并督促落实，提出安全生产工作建议；

2、督促安全生产管理队伍建设，掌握职工思想动态，解决影响安全生产工作的思想问题；

3、检查安全生产责任制落实情况；

4、参加安全检查，督办重大事故隐患排查治理；

5、参与生产安全事故的调查处理。

15、分公司分管安全副总经理安全生产责任。

1、具体负责本单位的安全生产工作；

2、组织制定落实安全生产管理制度和安全操作规程；

3、具体组织制定年度安全生产工作计划、教育和培训计划，并组织实施；

4、建立、健全安全生产责任制，具体组织安全生产考核、奖惩工作；

7、督促大型机械设备安全管理，组织对租赁单位及进场机械的确认；

8、组织制定标准化工作计划，组织项目策划和交底，并检查实施情况；

10、具体组织生产安全事故的应急救援和善后处理工作，及时如实报告生产安全事故，按“四不放过”原则对事故进行调查处理。

16、分公司主任工程师安全生产责任。

1、对本单位的安全生产技术工作全面负责；

2、完善企业标准化手册，指导项目前期策划，落实对项目开工前的安全技术交底；

4、组织制定新技术、新工艺、新材料施工方案，落实安全技术交底；

5、参加生产安全事故的调查分析，提出技术鉴定意见和技术改进措施。

17、分公司工会主席安全生产责任。

2、组织职工参加安全生产民主管理和民主监督，保护职工合法权益；

3、组织开展安全生产教育、安全生产竞赛、安康杯活动；

4、组织工会劳动保护检查，纠正违规行为，对事故隐患提出整改建议；

5、参加生产安全事故的调查、处理。

18、分公司工程部经理安全生产责任。

1、参与制定本单位的安全生产管理制度、安全操作规程，并督促落实；

2、组织、参与安全生产教育和培训；

3、审核危大工程方案，按规定参与危大工程验收，检查危大工程安全管理措施落实情况；

5、督促大型机械安全管理，参与对租赁单位及进场机械的确认；

6、参与项目策划和交底，并督促落实；

7、参与安全生产考核工作，提出奖惩意见和建议；

8、组织、参与制定生产安全事故应急救援预案，并组织演练；

10、组织建立本单位安全生产管理档案。

19、分公司工程部专职安全生产管理员安全生产责任。

2、参与安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；

3、监督项目负责人、专职安全生产管理人员履责情况；

4、检查危大工程安全专项施工方案实施情况；

5、监督安全防护用品的发放及使用情况；

6、定期上报安全生产管理台账资料；

7、参加生产安全事故事故调查处理，进行事故统计、分析；

8、建立本单位安全生产管理档案。

20、项目负责人安全生产责任。

1、对本项目安全生产工作全面负责；

3、组织项目策划和交底，落实安全管理措施；

4、发放劳动防护用品，确保项目安全生产投入有效使用；

6、组织编制、论证危大工程专项方案，危大工程施工期间在现场带班监控；

7、组织起重机械，模板支架搭设等使用前验收，并在验收表上签字；

8、带班检查项目安全生产状况，落实事故隐患整改要求，及时消除事故隐患；

9、组织考核分包单位安全生产管理情况，签订安全生产管理协议，落实安全生产责任；

10、组织、参与制定生产安全事故应急救援预案，并组织演练；

11、组织生产安全事故的应急救援和善后处理工作，按“四不放过”原则对事故进行调查处理，及时如实报告生产安全事故。

21、项目生产经理安全生产责任。

1、参与项目策划和交底，并组织实施；

2、组织、参与安全生产检查，排查事故隐患，落实整改措施；

3、合理安排生产工作，确保安全生产所需的材料、设备及人力资源；

4、组织、参与制定项目生产安全事故应急救援预案，并组织演练；

22、项目安全负责人安全生产责任。

1、落实安全管理制度、安全操作规程，指导项目安全员工作；

2、参与项目策划和交底，提出安全管理建议；

3、组织、参与生产安全事故应急救援预案的编制及演练；

4、落实现场作业人员安全教育培训，参与安全技术交底；

5、审核特种作业人员资格证书，确保持证上岗；

6、组织、参与安全活动，开展安全生产检查，督促事故隐患整改，做好检查记录；

7、审核分包单位资质、安全生产许可证及从业人员资格证书；

8、建立重大危险源台帐、机械设备动态台帐，并及时上报；

9、组织、监督危大工程专项方案的实施，及时纠正违章违规行为；

10、组织、参与危大工程的检查验收，并有书面记录；

11、参加生产安全事故的应急救援和善后处理工作，按“四不放过”原则对事故进行调查处理，及时如实报告生产安全事故。

23、项目技术负责人安全生产责任。

1、落实安全生产管理制度及安全操作规程，对本项目的安全生产技术工作全面负责；

2、编制项目策划书，落实项目前期策划；

4、组织、参与指导新工艺、新技术、新规程的培训和施工；

5、检查安全专项方案实施及安全措施落实情况，发现问题及时督促整改；

6、参加安全检查，对查出的事故隐患提出技术改进措施；

7、参加生产安全事故的技术调查分析，提出技术鉴定意见和技术改进措施。

24、项目专职安全生产管理员安全责任。

3、落实现场作业人员的安全教育培训，核查持证上岗情况；

4、检查劳护用品佩戴及防护设施完好情况；

6、记录安全日记，汇总整理安全台账资料；

7、参与事故应急救援，保护事故现场，及时如实报告生产安全事故。

25、项目单位工程负责人安全生产责任。

2、落实施工组织设计和安全专项方案的实施；

4、参与项目安全生产检查，对专职安全员及职工提出的事故隐患，及时落实整改；

5、对不能处理的事故隐患，立即向项目负责人报告；

6、参与事故应急救援，保护事故现场，及时如实报告生产安全事故。

26、项目施工员安全生产责任。

1、协助单位工程负责人落实区域内的安全生产工作；

2、配合安全员做好日常安全管理工作；

3、督促作业人员遵守安全操作规程，制止和纠正违章行为；

4、检查、落实安全防护设施的搭设、使用和维护工作，保持安全防护设施的完整及有效；

4、参与分部分项工程的安全技术交底，并督促落实；

6、参加安全生产检查，落实事故隐患整改措施。

27、班组长安全生产责任。

1、组织职工学习安全生产管理制度和安全生产操作规程，不违章指挥；

2、组织本班组的安全技术交底工作；

5、组织工伤事故抢救，保护现场并及时报告。

28、职工安全生产责任。

1、遵守安全生产规章制度和安全操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品；

3、持证上岗，不违章作业，不擅自动用机械、电器、架子等设施；

4、正确使用机具、用具，不随意拆除安全标志和安全防护设施；

5、发现事故隐患，及时向现场安全管理人员或单位工程负责人报告；

6、组织工伤事故抢救，保护现场并及时报告。

学校安全责任清单责范文

为扎实推动安全三年专项整治集中攻坚工作深入开展，确保“学校落实安全主体责任”专题目标任务如期完成，万柏林区教育局围绕“从根本上消除事故隐患”目标，进一步建立健全防范化解校园安全风险隐患的责任体系、预防制度、管理办法，积极预防和有效遏制教育系统各类校园安全事故，全面推动专项整治取得显著成效，为全区教育事业高质量发展营造了安全稳定的环境。

一是持续深化校园安全培训。将关安全生产法律法规规章标准、安全管理知识等纳入教职工学习内容和全员教育培训内容，普及安全法律知识，提高安全法治意识。全面落实“人人持证、技能社会”建设要求，按照年度培训方案，持续推进应急救护和消防安全“一懂三会”全员培训，提升全员素养。突出消防、食品、应急救援、安保等重点领域，定期对食堂、保安等工作人员进行培训，进一步提高从业人员安全意识和安全技能。

二是持续强化责任体系建设。全面落实校园安全主体责任，做到安全责任、安全投入、安全培训、基础管理和应急救援五到位。按照“党政同责、一岗双责”和“三管三必须”要求，建立健全学校领导岗位安全责任制，明确主要负责人、分管安全负责人、其他分管负责人承担的安全责任。构建主要负责人负总责，并涵盖各部门、各岗位的全员安全责任制度，明确各类教职员工安全责任的工作内容和工作要求，落实《太原市校园安全精细化管理工作手册》《校园安全精细化管理教职工“一人一清单”工作手册》，层层拧紧责任链条。

三是持续预防控制体系建设。开展新一轮的双重预防机制建设，自主开展全过程、全方位的危害辨识，对风险按危害程度分级，落实监测、监控、预警等管控措施。落实隐患排查治理制度，强化校园消防、建筑、交通、食品、危险化学品等重点领域安全专项整治，动态更新问题隐患和制度措施“两个清单”，重大隐患及其排查整改情况及时报告上级部门，实现闭环管理。

学校安全责任清单范文

一、岗位名称：公司总经理5。

二、岗位名称：公司支部书记10。

三、岗位名称：公司副总经理12。

四、机构名称：安全监察质量部18。

1、岗位名称：安全监察质量部主任20。

2、岗位名称：安全监察质量部线路安全监察22。

3、岗位名称：安全监察质量部交通消防安全监察24。

五、机构名称：安装公司26。

1、岗位名称：安装公司经理28。

2、岗位名称：安装公司副经理30。

（一）机构名称：项目部32。

1、岗位名称：项目部经理33。

2、岗位名称：项目部安全员35。

六、机构名称：综合办公室36。

1、岗位名称：办公室主任37。

2、岗位名称：综合值班管理38。

七、机构名称：财务部39。

1、岗位名称：财务主任40。

2、岗位名称：预算、成本管理专责41。

3、岗位名称：主管会计核算管理专责42。

4、岗位名称：工程财务与资产产权管理专责42。

八、机构名称：人力资源部43。

1、岗位名称：人力资源部主任44。

2、岗位名称：薪酬、绩效专责45。

3、岗位名称：人才开发及教育培训专责45。

九、机构名称：工程管理部46。

1、岗位名称：工程管理部主任48。

2、岗位名称：工程勘测计划组51。

3、岗位名称：工程验收组51。

十、机构名称：物资公司53。

1、岗位名称：物资公司经理54。

2、岗位名称：供应中心物资配送专责55。

3、岗位名称：合同履约专责56。

4、岗位名称：物资质量监督技术58。

5、岗位名称：物资计划管理58。

6、岗位名称：物资仓储服务59。

十一、机构名称：修试公司（生产车间职责）60。

1、岗位名称：车间主任61。

2、岗位名称：车间质检员62。

3、岗位名称：车间安全员63。

4、岗位名称：车间材料员64。

十二、机构名称：经营管理部65。

1、岗位名称：经营管理部主任66。

2、岗位名称：合同管理工作岗位68。

3、岗位名称：招（投）标管理工作岗位68。

4、岗位名称：预（结）算管理工作岗位69。

一、岗位名称：公司总经理。

安全职责。

履责要求。

履责记录。

1公司总经理是本单位安全第一责任人，对本单位的安全生产和本规定的执行，以及所属各单位安全生产(经营)责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面的领导责任。对直接分管的部门的安全工作负直接领导责任。

对本单位的安全生产和本规定的执行，以及所属各单位安全生产(经营)责任制的建立、健全与贯彻落实，负全面的领导责任。对直接分管的部门的安全工作负直接领导责任。

（1）贯彻落实的措施、方案及相关通知文件。

（2）公司安全目标及措施有关文件。

2.认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并负责组织贯彻落实。

（1）贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定，并负责组织贯彻落实。

（2）督促有关部门编制公司安全生产目标及措施。。

（1）贯彻落实的措施、方案及相关通知文件。

（2）督促有关部门编制公司安全目标及措施有关文件。

3.负责建立并完善安全生产监督体系，设置安全监督专职机构，主管安全监督工作，完善安全监督手段，支持安全监察人员履行监察职责，主动听取安监部门的工作汇报。

（1）组织编制并实施公司年度安全教育培训计划。

（2）按公司年度培训计划组织开展安全教育培训工作。（1）组织制订（修订）公司安全监察、质量监督、应急管理等方面的规章制度，并监督执行。（2）组织制订（修订）公司安全体系、开展公司安全性评价、安全设施配置执行工作，并监督检查。

（3）督促公司相关部门建立健全本部门安全管理规章制度。

（1）公司年度安全教育培训计划。（2）相关培训记录。（1）公司安全监察、质量监督、设备全寿命周期管理、应急管理等方面的规章制度。（2）公司安全工作规程、安全性评价规范、安全设施配置。

（3）相关记录及相关部门规章制度、安全措施。

4.组织制定年度安全目标计划，审定有关安全生产(经营)的重要活动和重大措施，按企业安全目标计划，层层落实，分级控制，确保年度安全目标的实现。

杨凌示范区粮食安全省长责任制考核工作方案

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为深入贯彻落实***************思想和党的***精神，全面落实粮食安全省长责任制，根据国家发展改革委、农业农村部、国家粮食和物资储备局等11部委《关于认真开展2021年度粮食安全省长责任制考核工作的通知》（发改粮食〔2021〕984号）和省政府办公厅《关于印发粮食安全省长责任制考核办法的通知》（陕政办发〔201x〕1号）以及陕西省粮食安全省长责任制粮安考核小组办公室《关于印发陕西省2021年度落实粮食安全省长责任制工作方案的通知》（陕粮安考核办〔2。

一、考核内容。

2021年度粮食安全省长责任制考核，在以《国务院办公厅关于印发粮食安全省长责任制考核办法的通知》（国办发〔2015〕80号）规定的责任事项为基础，突出对重点任务的考核。按照陕西省粮食安全省长责任制考核工作领导小组办公室《陕西省2021年度落实粮食安全省长责任制工作方案》（陕粮安考核办〔2021〕13号）有关考核事项规定范围，结合示范区当前粮食安全新形势、新任务、新要求，本着“强化导向、突出重点、注重实效”的原则，安排各责任部门2021年度考核任务评分标准43项。

二、考核评价。

考核采用评分制，满分为100分。省上采取市（区）政府（管委会）自查评分与部门评审、部门抽查评分相结合的方式进行考核，并对部分重点考核事项实行倒扣分。示范区各牵头部门、配合单位对本部门粮食安全省长责任制落实情况进行全面总结和自评打分，对存在自评失分情况的要提出整改措施、意见或建议，并形成部门书面总结报告和打分依据汇编。

三、考核安排。

（一）自查评分。2021年12月20日前，示范区各牵头部门、配合单位要按照《杨凌示范区2021年度粮食安全省长责任制考核评分表》确定的年度考核目标任务要求，及时与省上对口部门对接，完成对2021年度粮食安全省长责任制考核的自评打分和总结报告，备齐自评打分依据的文件资料和佐证资料，由牵头部门统一将自查报告、自评打分依据、佐证资料（电子版、文件资料均为pgf格式)一并报送示范区粮食安全省长责任制考核工作领导小组办公室（杨陵区粮食局）。自查报告要全面客观反映考核年度落实粮食安全省长责任制的情况，总结成绩，查找问题，分析原因，提出整改措施，并将工作亮点和重大突破在报告中单独反映，作为综合评价参考。

（二）综合自评。2021年12月25日前，示范区粮食安全责任考核工作领导小组办公室根据各成员单位提供的情况，对示范区管委会粮食安全责任制落实情况进行总结和自评，形成示范区的自评报告（代拟稿）报送示范区管委会。示范区管委会审定后，报送省发展改革委、省农业农村厅、省粮食和物资储备局，并抄送省粮安考核小组其他成员单位。

（三）迎接省级抽查。2021年1月20日前，省粮食安全省长责任制考核小组根据示范区管委会自评报告和部门评审意见派出联合抽查组进行实地考核。各牵头部门要加强与成员部门沟通对接，做好接受省级抽查的工作准备。

四、考核要求。

（一）加强组织领导。2021年是决胜全面建成小康社会的关键之年，做好粮食安全保障基础工作尤为重要。各部门要牢固树立“四个意识”，深刻认识和领会粮食安全省长责任制考核的实质要求，突出工作实绩，杜绝形式主义，达到考核和业务融合促进的效果。要加强对粮食安全省长责任制考核工作的组织领导，强化各单位之间、部门之间的协调配合，共同做好考核工作。

（二）完善考核机制。要坚持结果导向，力戒形式主义，充分考虑实际，体现差异化要求，避免“一刀切”。要把年度考核和日常监督紧密结合起来，强化过程管理，及时协调解决落实粮食安全责任中的困难和问题，确保关键节点任务顺利完成。要及时总结经验，完善制度，建立健全落实粮食安全责任、保障粮食安全的长效机制。

（三）坚持问题导向。聚焦影响粮食安全的“短板”和风险隐患，特别要对201x年度考核和中期督查中省上相关部门提出的问题，高度重视，逐条梳理，确保整改落实到位。

（四）严肃考核纪律。考核工作要坚持客观公正、实事求是。各部门对自查评分的真实性和准确性负责。严禁弄虚作假、瞒报虚报，一经发现，予以通报批评；情节严重、造成不良影响的，要依法依纪追究有关人员的责任。

学校安全责任清单责

十九届中央纪委四次全会强调，推动党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任和纪委监委监督责任贯通联动、一体落实。湖南省涟源市探索落实主体责任“任务清单”式管理，列出落实主体责任“任务清单”，通过“涟源市落实全面从严治党主体责任纪实监督管理系统”对各单位党委（党组）履责情况进行实时监督；紧盯“关键少数”，通过排名、通报、约谈、问责等方式督促履行主体责任；通过“交底会”等方式推动全面从严治党向村（社区）党组织延伸，使主体责任“任务清单”式管理在基层党组织实现全覆盖。

6月16日，湖南省涟源市纪委干部颜鹏打开办公电脑，登录“涟源市落实全面从严治党主体责任纪实监督管理系统”，对所联系的党委（党组）工作任务落实情况进行监督并作出评价。

如何协助市委抓好主体责任的落实？涟源市纪委自2018年年底开始探索落实主体责任“任务清单”式管理，并开发试运行“涟源市落实全面从严治党主体责任纪实监督管理系统”。今年4月，该市又结合工作实际进行了修订，进一步细化、量化落实全面从严治党主体责任的“任务清单”，建立完善“任务具体、责任清晰、过程管理、动态监督、考核问责”为一体的监督管理体系，获得省委和省纪委监委有关领导肯定。

涟源市委常委、市纪委书记、市监委主任孙纬辉介绍：“今年3月，中共中央办公厅印发《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》后，我们进一步加大对主体责任落实情况的监督力度。我们将把推进全面从严治党作为一项长期的政治任务，真管真严、敢管敢严、长管长严，紧盯‘关键少数’，不断向基层延伸，推动主体责任落实。”

列出任务清单在线实时监督。

列出落实主体责任10项具体任务，各党委（党组）对照“任务清单”开展工作，市纪委各部室照单实时监督。

前不久，涟源市水利局召开了一次“特别”会议。参会的除了水利局党组成员，还包括一名市纪委监委派驻纪检监察专员。会议的议题，是集体讨论今年几个脱贫攻坚安全饮水项目。

该局党组书记刘华斌说，在此之前，《涟源市水利局党组议事规则》印发到局属各单位，要求“凡重大问题必须由党组集体讨论决定，必须按照规定的权限议事和决策，严格遵守‘民主讨论、个别酝酿、集体决定’的原则”。而议事规则的出台有一把尺子——“任务清单”。“市里的‘任务清单’对党委（党组）担什么责任界定了标准、提出了要求，让党委（党组）明确了工作方向和改进方向。”

为解决落实主体责任缺乏有效抓手等难题，涟源市纪委经过调研，结合市委对各部门党风廉政建设责任制考核办法，以责任主体分类、任务条目细化、明确时间节点为原则，建立了“任务清单”。

“任务清单”将党委（党组）主体责任分解细化为组织领导、日常监督、正风反腐、支持保障、专项工作5个部分10条具体任务，包括：每年年初制定本地区本单位落实全面从严治党主体责任年度任务安排；党委（党组）制定《落实“三重一大”事项决策制度实施细则》并建立“三重一大”清单；党委（党组）带头遵守、严格执行和维护党的纪律，管好班子、带好队伍，立案、处分决定和组织处理等及时报送市纪委，等等。

该市49个单位党委和45个单位党组通过“涟源市落实全面从严治党主体责任纪实监督管理系统”，即时填报工作落实情况，以图片、文档资料等印证；市纪委各部室根据职责，对各单位党委（党组）所填报的内容、工作进度、完成情况等进行实时监督、即时提醒。

为督促各单位党委（党组）落实到位，涟源市纪委适时打出“组合拳”，要求归口监督单位签订年度任务书“亮廉”，分阶段指导、督促“践廉”，并结合实时监督检查掌握的情况，于年中、年底分别进行考核“验廉”。

紧盯关键少数严肃督责问责。

紧盯一把手这个“关键少数”，通过排名、通报、提醒等方式，督促履行主体责任，对落实主体责任不力的严肃问责。

党委扛起全面从严治党主体责任，支持纪委更好履行职责。孙纬辉认为：“督促主体责任落实必须紧盯一把手这个‘关键少数’，督促他们发挥好‘头雁效应’，切实担起责任。对落实主体责任不力的党委（党组），将其主要负责人作为问责重点。”

6月18日，因茅塘镇党委在落实扶贫政策过程中存在简单化等问题，市纪委对该镇党委书记严某进行了提醒谈话，对其他5名镇村干部分别进行诫勉谈话。

原来，在开展就业扶贫公益性岗位安置和脱贫攻坚质量“回头看”问题整改工作过程中，该镇久施村不认真细致开展调查，不充分考虑贫困户的就业能力和就业意愿，对贫困户就业意愿和就业掌握不够，搞“算账式”扶贫；简单地以安排公益性岗位的办法解决贫困户收入问题，之后又因贫困户不能胜任工作或不愿意从事公益性岗位工作而进行人员调整。

涟源市纪委对照“任务清单”不定期开展督查，对各单位党委（党组）的阶段性工作任务完成情况进行排名。发现问题及时查处并通报曝光典型案例，对相关一把手进行约谈，传达出“谁不落实主体责任，就对其严肃追责”的强烈信号。

谈及曾与其他几名党组书记集体被约谈的经历，刘华斌说：“党委（党组）书记要回归本位，把领班子、带队伍体现在日常管理监督中。同时要把责任传导给所有班子成员，把责任层层落实到位。”

该市利用“涟源市落实全面从严治党主体责任纪实监督管理系统”，一旦发现落实主体责任中存在苗头性问题，就以“风险报告单”等形式，及时提醒相关党委（党组）及其一把手并要求限期整改，对整改不力者进行约谈。今年4月以来，该市纪委通过该系统向全市各单位党委（党组）一把手、分管领导发出压实主体责任工作提醒短信154条。对未及时按要求落实相关工作的8个单位党委（党组），由所联系纪检监察室或派驻纪检监察组加大监督力度。

层层传导压力推动责任落实。

通过“交底会”等方式听取并指出基层单位党组织落实主体责任中存在的问题，推动全面从严治党向“神经末梢”延伸，使主体责任“任务清单”式管理在基层党组织实现全覆盖。

4月23日，一场针对村（社区）党组织主要负责人落实全面从严治党主体责任情况的“交底会”在白马镇召开。该镇党委针对基层小微权力运行过程中存在的问题，向25个村（社区）党支部书记指明整改方向，提出落实主体责任要求。

村（社区）干部直接面对群众，其廉洁与否、作风状况如何，直接影响党和政府在群众心目中的形象。

白马镇党委以村（社区）党组织主要负责人“交底”为契机，在加强党的领导、强化廉政教育、深化作风建设、权力制约与监督、落实反馈意见整改等方面，提出具体工作任务。镇纪委积极协助党委履行监督职责，就“交底会”上提出的任务，对全镇各村（社区）党组织开展监督检查。针对监督检查中发现的问题，共给予纪律处分2人，诫勉谈话4人，通报批评42人次，提醒谈话6人次，履责约谈20人次。

除了通过“交底会”等方式听取并指出基层党组织落实主体责任中存在的问题，涟源市纪委为推动全面从严治党向“神经末梢”延伸，还出台了《关于坚持标本兼治推进以案促改工作的实施意见》，筛选部分典型案例，向案发单位下发通知书。同时，要求案发单位召开专题民主生活会，深刻剖析问题原因，制定整改措施。目前，该市纪委已督促8个单位党委（党组）开展以案促改工作。

在市纪委指导下，该市各单位党委（党组）按照市里的“任务清单”，在基层党组织内部明确责任清单，通过跟踪督责、精准问责，层层传导压力，形成纵向到底、横向到边的责任体系，推动全面从严治党向村（社区）党组织这一“神经末梢”延伸，使主体责任“任务清单”式管理在基层党组织实现全覆盖。

“现在，基层党组织人人都有责任清单。”龙塘镇党委书记谢辉明说。

据了解，今年以来，该市纪委共查处“两个责任”落实不力问题3起，给予诫勉、约谈、批评6人，问责党组织1个。（本报记者邹太平通讯员毛德）。

观点。

党委（党组）落实全面从严治党主体责任，必须以高度的政治自觉、思想自觉、行动自觉，把主体责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。涟源市纪委先行先试，探索了一套比较有效的办法，从“关键少数”到“神经末梢”实行“任务清单”式管理，取得良好效果。

——湖南省纪委监委党风政风监督室主任肖开斌。

推动全面从严治党向纵深发展，关键是落实主体责任。涟源市推行的落实主体责任“任务清单”式管理模式，推动了党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任和纪委监委监督责任贯通联动、一体落实，探索解决当前落实主体责任不严不实不细等问题。

——娄底市委常委、市纪委书记、市监委主任毛健刚。

落实党委（党组）全面从严治党主体责任，推动全面从严治党向纵深发展。涟源市纪委结合本地实际，探索落实主体责任“任务清单”式管理，并利用“大数据”信息化手段，开发“涟源市落实全面从严治党主体责任纪实监督管理系统”，实行跟踪督责、精准问责，层层传导压力，有力地压实了责任。下一步，可持续推动全面从严治党主体责任向基层延伸，在基层落地生根，并建立健全全面从严治党主体责任的长效机制。

安全生产责任清单考核制度

第一条：为落实安全生产职责制，进一步加强我公司安全生产管理工作，有效防范各种安全生产事故的发生，保障国家财产和人民群众生产安全，根据有关法律、法规，结合本公司实际，制定本办法。

第二条：本办法适用于安全生产第一职责人、安全生产直接职责人履行安全生产职责制状况的考核。

第三条：考核坚持原则。

(一)坚持安全第一，预防为主的方针。

(二)有利于安全生产职责制和安全生产监管工作的落实。

(三)实事求是，奖罚分明。

(四)平时考核与年终考核相结合，定量考核与定性考核相结合。

第五条：公司安委会负责组织协调安全生产职责制考核工作，研究决定有关安全生产职责制考核的重大事项，审核批准对各职责单位的奖惩等有关事宜。

第六条：安委会具体负责安全生产目标管理考核的日常工作。

第七条：以年度安全生产职责书中规定的工作职责和工作目标为主要考核资料。

第八条：市国资委等上级主管部门安排的其他安全生产工作任务的落实状况。

第九条：安委会履职考核的具体资料及分值(100分):。

(三)建立安全生产的定期和不定期的检查、督查制度，健全安全档案和记录(10分);。

(六)加强工作人员安全教育培训，有计划、有安排、有记录(10分);。

(七)加大安全生产宣传力度，标志牌、标识牌、警示牌和岗位告知牌齐全(10分);。

(八)配齐防护装备、完善防护设施(10分);。

(九)将安全生产列入干部职工工作业绩考核资料，实行“一票否决”(10分)。

(一)贯彻安全生产方针、政策、法规状况(10分);。

(三)组织制定本公司安全生产规章制度和操作规范规程(15分);。

(四)完善安全生产装备、设备，按规定使用安全生产资金(10分);。

(五)按要求督促检查本公司安全生产状况(10分);。

(六)组织开展专项整治活动状况(10分);。

(七)工程建设、管理安全生产监管状况(10分);。

(八)组织制定并实施本公司安全生产事故应急预案状况(10分);。

(九)保证信息畅通，及时、如实报告生产安全事故(10分)。

(一)定期组织召开安全生产工作会议和进行安全检查(15分);。

(二)督促建立健全安全生产档案和记录(15分);。

(三)健全安全生产管理制度和职责制考核(10分);。

(四)安全生产的宣传教育和人员培训工作(10分);。

(五)督促对安全设备的维护、保养、监测(10分);。

(六)施工现场、工作场地、危险地段安全警示标识齐全(10分);。

(七)特种作业人员劳动保护及管理到位(10分);。

(八)安全生产劳动保护装备使用监督到位(10分);。

(九)按要求及时、如实报告安全生产状况(10分);。

第十二条：主要考核指标。

(一)未发生特大职责事故;无重大火灾、爆炸事故;无重大职工伤亡事故;无重大食物中毒事故;无重大交通事故;无重大工程及设备事故。

(二)指标控制范围:。

1、因公伤亡率:无伤亡事故，伤亡率为零;。

2、防火安全:无火灾职责事故;。

(三)凡安全会议、安全培训、安全检查、安全监管不到位每少一次扣领导班子5分，扣第一职责人和直接职责人10分;凡无证上岗、劳动防护措施不落实的发现一次扣领导班子5分，扣第一职责人和直接职责人10分;安全生产状况月报表，事故状况报告每少报一次扣第一职责人和直接职责人5分;发生事故隐瞒不报扣第一职责人和直接职责人10分。

第十四条：考核采取自评考核和组织考核相结合的形式。

第十六条：安全生产职责人认真总结本公司的安全生产工作状况，对照考核要求进行自评考核，提交总结报告和履职考核表。

第十七条：考核采取听取被考核人的工作陈述，现场了解，查阅资料和记录，召集相关人员座谈，走访了解群众意见等形式进行。

第十八条：考核结果反馈被考核人。

第十九条：实行精神奖励为主，物质奖励为辅。

第二十条：凡年内考核到达优秀的对公司领导班子、安全生产职责人给予安全生产目标管理奖。

第二十一条：凡在年内考核为不合格的，取消各项评奖资格，并和年底奖金分配挂钩。

永宁县农牧局粮食安全省长责任制考核工作方案

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

根据《永宁县人民政府办公室关于印发永宁县201x年度粮食安全省长责任制考核工作方案的通知》（永政办发〔201x〕123号）文件要求，为了完成好永宁县农牧局粮食安全省长责任制考核工作，制定此工作方案。

一、组织机构。

当前隐藏内容免费查看省长责任制领导小组：

组长：xxx。

副组长：xxx。

成员：xxx、xxx。

领导小组办公室设在农牧局办公室。xxx任办公室主任，负责协调资料的收集、档案准备，上报等工作。领导小组各成员按照任务分工，按时上报档案和自评报告。

二、任务分工。

三、责任部门。

县农业技术推广服务中心、农机安全监理站、农业综合执法大队、农经站。

四、主要工作。

（一）统一思想，提高认识。各成员单位要根据《永宁县人民政府办公室关于印发永宁县201x年度粮食安全省长责任制考核工作方案的通知》（永政办发〔201x〕123号）文件要求，严格落实工作任务，以考核指标为重点，将落实粮食安全省长制的思想统一到201x年区、市、县农业工作的高度中来，把完成粮食省长制考核目标任务作为201x年的工作的重要部分，早谋划、早部署、保质保量完成201x年的粮食安全省长制考核工作。

（二）确定人员，落实责任。各领导小组成员单位要明确责任人，填写永宁县农牧局粮食安全省长责任制联络人名单，于201x年12月10日前上报农牧局，便于后续工作的协调对接。

（三）档案整理，及时上报。各成员单位要以考核目标任务为重点，对照考核细则整理档案，抓住重点，将工作做实，在201x年12月18日前将各成员单位承担的粮食安全省长责任制工作档案及自评报告于12月18日前上报农牧局进行汇总整理。所涉及项目的档案务必全面、详实，按照考核任务进行针对性的整理，完善。对于不按要求整理档案，撰写自评报告的单位和个人，将重新打回，直至报送合格为止，由此影响到全局工作上报的，按责任追究制有关规定追究相关责任人责任。

（四）加强考核，保障工作实效。农牧局将按照《农牧系统积分制考核管理办法》，对各粮食安全省长责任制成员单位工作开展情况进行打分考核，对于在此项工作中不认真履行职责，不按时完成工作任务的单位和个人除了扣除相应的分值，还要在全系统进行通报批评。