保安人员合同范文(17篇)
合同协议应包含明确的合同条款和双方的签章,以有效保护各方的权益。合同协议的内容繁杂,但通过以下范文的参考,相信您能够更好地理解和运用合同协议。
学校保安人员聘用合同
甲方:吉安市高级技工学校(监管部门:学生科)
乙方: 性别: 年龄: 岁 文化程度:
根据学校工作需要,经甲乙双方协商同意,甲方聘用乙方负责学校安全保卫工作(以下简称:保安)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。
一、 乙方工作职责:
1、 严格遵守工作规范,认真履行工作职责,注意仪容仪表,讲究团结协作。保安上岗时间必须穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。
2、 保安人员全面负责校园内的安全保卫工作,执行学校的各项管理规定,服从学校的安全工作调度。保安人员全年实行每天24小时轮岗值班制(时间见安排表),值班期间执行校园巡逻。上下班必须交接清楚,并将值班情况记录在《保安工作情况登记表》中,方可交接-班。
3、 要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的基本状况,掌握抢险、灭火、防护的基本技能。如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等事件后,应沉着处理,并同时报告值班人员或校领导处理。
二、 甲乙双方权利和义务:
1、 甲方应给乙方提供必要的工作条件,保安冬夏服装由甲方提供,但乙方须缴纳每套100元押金。
元(陆拾元);以此类推。工资发放时间为:当月发放上月工资。
3、 若发现保安人员脱岗或巡逻不到位,导致工作失误或对校园内的打架斗殴、破坏公物等事件没有及时制止,每班每人扣罚50元;因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的,扣除当月工资,甲方有权提前解除乙方,终止合同。
4、 甲乙双方若要解除合同,应提前通知对方;若乙方提出解除合同,则应将书面报告提前30天送监管部门,经主管校长批准后,由甲方监管部门办理解除合同手续,并退还服装押金。
5、 乙方有事须先请假,经甲方同意后方可离开,病、事假1天扣当天日工资,无故旷工1天,扣除本人日工资的2倍。
6、 试用期为一个月。
7、 未尽事宜,双方协商解决。
8、 此协议一式四份,甲方及监管部门和财务、乙方各执一份,签字生效。
甲方:(盖章)
年 月 日
乙方签名:
身份证号码:
家庭住址:
年 月 日
甲方(聘用单位): 乙方(受聘人员): 法定代表人: 居民身份证号码:
甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。
一、保安人员的工作职责
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和学校安全保卫制度。
2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,把事故消灭在萌芽状态之中。对于影响学校正常教学秩序的行为及时制止,禁止影响学校正常教学秩序的行为发生。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。
4、保安人员实行值班制度,值班时间为上午8点至学生晚就寝熄灯,并作好值班记录。地点在校保安值班室。按规着装(装备),衣领、扣子、徽章、腰带、帽子、领带等均需整齐。
5、保安人员必须对校内进行巡查,巡查时间重点为学生下课休息时间,对学生当中出现的不安全隐患进行排查,杜绝吵闹、打架斗殴等违纪现象的发生,发生违纪现象及时制止并通知政教处。
6、保安人员维持好学生就餐时的纪律。
7、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出学校。若学生请假提前离校的,必须持有班主任的请假单。否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。
8、保安人员对学生骑摩托车和骑自行车带人进出校园的,应及时加以制止,劝其立即纠正或通过政教处要求学生限时纠正。
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保安人员聘用合同
甲方(聘用单位)名称: 法定代表人: 地址:
乙方(受聘人员)姓名: 性别: 民族: 出生年月: 参加工作年月: 学历:
居民身份证号码: 住址: 联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》以及地方有关法律、法规、规章和政策的规定,经双方平等协商,乙方为甲方安全保卫人员,并订立本劳动合同。
一、聘用合同期限。
本合同为有期限的聘用合同。合同期从年月日起至 2011 年 5 月 31 日止。
二、工作内容。
乙方同意按甲方工作需要,在_学校安保_______ 岗位工作(具体事项另行约定)履行职责,完成任务。
乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。
三、劳动保护和工作条件。
甲乙双方都必须严格执行国家有关工作时间、劳动保护、安全
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卫生等规定。甲方应为乙方提供符合规定的工作条件,乙方应严格遵守各项安全操作规程。
四、工作报酬。
甲方按月发放工资不低于1200元,不得无故克扣、拖欠工资。
五、社会保险和福利。
在合同有效期内,单位依法为其办理包括养老、失业、生育、工伤等社会保险手续、缴纳相关费用;参加城镇或农村合作医疗的,凭缴费凭证在单位报销。
六、工作纪律。
甲乙双方应严格遵守法律、法规、规章和政策。甲方制定的各项具体的内部管理制度必须合法。乙方应服从甲方的管理。
七、劳动合同变更、终止、解除的条件。
(一)劳动合同确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。
(二)劳动合同期满或者甲乙双方约定的合同终止条件出现,聘用合同即行终止。经双方同意,可续签聘用合同。
(三)乙方有下列情况之一的,甲方可以解除劳动合同:
1、在合同期内被证明不符合聘用条件的;
2、旷工或者无正当理由逾期不归,经批评教育无效的;
3、严重失职、渎职或违法乱纪,对学校利益造成重大损害的。
4、有违职业道德,经调查核实并造成严重社会影响的。
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5、违反学校规章制度,给单位造成较大损失的。
6、乙方患病或非因公(工)负伤,医疗期满后不能从事原工作的;
7、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
(四)乙方在聘期内被开除、劳动教养以及被判刑的,劳动合同自行解除。
(五)乙方提出解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知甲方。
(六)甲方未按照劳动合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方可以随时提出解除劳动用工合同:
(七)经甲乙双方协商一致,劳动合同可以解除。
八、乙方工作职责:
(一)必须服从甲方工作安排工作时间和工作内容,遵纪守法,礼貌待人,热情服务,坚持原则,恪尽职守,不擅自离岗,不无故请人代班,不迟到、早退。
(二)值班时按规定着装,佩戴标志。
(三)按规定做好值班记录,来客必须询问、登记。严禁无关人员和车辆进入校园。
告公安机关并协助处理。
(五)按时开关校门,严禁学生随意出入,上放学时间维持好校门前的秩序。
九 、本合同条款与法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度相抵触的,以及本合同未尽事宜,均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。
十、本合同依法订立后,双方必须严格履行。
十一、本合同履行中发生争议,经甲乙双方自行协商或上级主管部门调解未能过成协议的,可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。甲乙双方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十二、合同期满,本合同终止,双方未能就续签聘用合同达成一致的,劳动关系自合同终止时解除。
十三、本合同一式三份。聘用单位、主管部门及受聘人员各执一份,具有同等效力,经甲乙双方盖章合同方能生效,并受到法律保护。 十四、本合同于 年 月 日订立,从订立之日起生效。
聘用单位(盖章): 受聘人员(签章):
法定代表人(签章):
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聘用保安人员合同
甲方:__________________(以下简称甲方)。
乙方:__________________(以下简称乙方)。
甲方因工作、生活需要,需聘用乙方______名物业保安人员从事安全守护工作,甲、乙双方本着平等、自愿、有偿原则,经协商一致,订立以下协议:
一、乙方的权利和义务:
(一)乙方负责向甲方选配物业保安人员______名,选配的物业保安。
人员应符合下列条件:
1、具有较强的责任心,并愿意从事此项工作。
2、具备初中以上文化程度;性别:____________男;身高:_________________米;________年龄在18-50岁之间,身体健康,五官端正,现实表现良好,具备基本的物业保安业务素质,经公司培训合格的物业保安人员。
3、服从安排,听从指挥,组织纪律性强。
4、坚持原则,作风正派,敢于同违法犯罪行为作斗争。
(二)乙方负责物业保安人员政审、选配、政治思想教育和纪律作风建设等工作。
(三)乙方对选配的物业保安人员进行工作指导,督促物业保安人员履行好下列职责:
1、维护甲方正常经营秩序。
2、严格按照《物业保安队员职责》认真进行巡逻、守护,努力为客户排。
忧解难。
二、甲方的权利和义务:
(一)甲方对物业保安工作情况有权监督,对物业保安个人违规违纪及不称职行为可向乙方反馈,经甲、乙双方考核确认后予以更换或辞退。
(二)甲方须按时向乙方交纳物业保安服务费。
1、甲方付给乙方物业保安服务费,每人每月_________元,乙方收到服务费后即安排物业保安人员到甲方工作。
2、付款方式为每月_____________日前现金支付。
三、法律责任。
1、凡因物业保安人员严重失职导致属实,经相关部门进行责任认定后,乙方在当月利润当中进行元赔偿。
2、甲方须按时缴纳物业保安服务费,如乙方每月_____________日前未收到服务费,则视为甲方单方终止合同并承担违约责任。
3、甲、乙双方必须共同遵守此协议,任何一方需解除或变更协议都应提前十天书面通知对方,并经双方协商达成一致后,方可终止或变更协议。
四、此协议从______________年___________月___________日起至______________年___________月___________日止有效,协议到期后如需续签,需经双方协商后再续签。
五、未尽事宜,由甲、乙双方共同协商。
六、此协议一式两份,双方各执一份,经签字盖章后生效。
甲方:____________。
代表:____________。
乙方:____________。
代表:____________。
________年________月________日。
公司门卫人员保安聘用合同
聘任方:___________________________(简称甲方)受聘方:___________________________(简称乙方)为保证__________________顺利实施,保障甲乙双方的合法权益,根据国家法律有关规定并参照_____________讲座教授岗位制度,经双方协商,订立本合同。
第一条聘期_________讲座教授岗位聘期为________年,第________年为试用期,聘任期满,聘任合同自动解除。聘期自________年____月____日至________年____月____日。
第二条乙方的岗位工作目标及任务乙方在聘期内讲座教授岗位上应完成的工作目标:_____________.乙方在聘期内应承担的工作任务:
2.科研任务:___________________________;。
3.学科建设任务:_______________________;。
4.人才培养任务:_______________________;。
5.其他任务:___________________________.
第三条权利和义务甲方权利。
1.根据学校有关规定以及讲座教授岗位工作目标及任务,对乙方进行管理。
2.依照国家法律,法规及学校的有关规定,对乙方进行考核和奖惩。甲方义务。
1.依法维护乙方应享有的各项权利。
2.为乙方提供良好的工作和生活条件:实验室及仪器设备条件:_________________________;科研配套经费:_________________________________;工作助手(可由讲座教授自主选聘)_____________;办公条件:_____________________________________;生活条件:_____________________________________;招生条件(包括培养博士,硕士研究生及指导博士后工作人员,高级访问学者等)__________________.
3.指定专门单位及专门人员与乙方合作开展科学研究:合作单位:______________________________________;合作者(包括姓名,职务等)____________________;合作开展的`科研项目:____________________________.
4.为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。乙方权利。
1.乙方按照__________________的规定,在聘期内每月享受人民币_________元的奖金,按实际工作月支付。
2.享受甲方为其提供的工作和生活条件。
3.甲方如不能按规定履行其应尽义务时,有权向上级有关部门进行申诉。乙方义务。
1.认真遵守__________________和__________________及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度。
聘用保安人员合同
乙方(受聘人员):____________。
身份证号码:____________。
甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国民法典》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。
一、工作职责。
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员必须着装上岗,坚守岗位,做好交接班记录。
3、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,加强门房管理,把事故消灭在萌芽状态之中。
4、保安人员要认真做好防火、防盗工作,必须对校内重点要害部位进行巡查,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。
5、保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。对违规违纪的'学生要及时教育处理,并做好记录。
6、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,定时开关学校大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的,必须持有教师签名,同意离校的请假单,否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。
7、保安人员对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐进入校园、通过通透围墙购买物品学生应及时加以制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。
9、保安人员在学生入校前30分钟开启校门,上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。
10、在上学、放学时段(特别是下午、晚自习放学),保安人员有责任维护好校门口环境秩序,禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象,应予劝阻,对严重影响学校教育教学秩序的,先报告校长,再报乡派出所。禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆无故乱停乱放,保证校大门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时,应及时疏导。发现学校门口学生之间打架斗殴现象,须及时阻止并上报有关领导。
11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。
12、保安人员应认真协助学校做好查夜工作,并认真完成学校交办的临时任务。
二、工资报酬:乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方每月支付乙方工资__________元整,如政策原因需调整工资,按政策调整。
三、解聘合同:出现以下情形之一,甲方有权解聘合同。
1、辱骂殴打师生造成恶劣影响。
2、工作失职造成守护目标损失。
3、工作散漫、不负责且屡教不改。
4、当班期间无故擅自离岗。
5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。
6、工作中不服从学校领导的安排。
7、如因政策或不可抗拒原因需解除合同,甲方不承担任何补偿费用。
四、合同有效期:________年______月______日——_____年______月_______日。
五、本合同未尽事宜由双方协商解决。
本合同一式三份。甲乙双方各执一份,教办一份。自签订之日起生效。
甲方(签字盖章):____________。
乙方(签字盖章):____________。
法人代表(签字):____________。
________年________月________日。
________年________月________日。
________年________月________日。
聘用保安人员合同
甲方:
乙方:
法定代表人:
甲方因安全工作需要,决定接受乙方聘用的保安队员提供安全保卫工作,并经甲乙双方平等自愿协商一致,达成如下协议。
一、服务时间及范围。
1、服务时间:__________。
2、乙方保安为甲方提供的服务包括:学校安全和维护;对外来人员、车辆的检查和查验;对学校各类物资进出的控制;对各类危险物品的控制;对车辆停放进行管理和规范;对校园内的各类紧急情况进行控制;协助学校处置发生在校园内的紧急事件。
二、付款方式。
甲方支付乙方合同期保安服务费人民币__元整,在合同生效之日起,每月月底支付__万元,由甲方财务部门转帐至乙方的账户。逾期不付,每五个工作日按每月应付款项5‰支付违约金。
三、甲方权利和义务。
1、甲方应为保安人员提供良好的执勤工作环境,关心保安人员的生活,为保安人员提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活条件。
2、甲方应严格遵照有关法律法规开展工作,自觉接受当地公安机关的监督,对现金和贵重物品的保管,必须严格依照规定,妥善保存。
3、甲方有权对乙方保安人员进行相应的管理和监督,对保安人员违背本合同职责的行为及时批评教育,实事求是向乙方通报,必要时有权利要求乙方更换人员。不得指使保安人员从事违纪违法犯罪活动。
4、甲方有权对乙方保安人员的渎职行为进行经济处罚,由甲方保卫处根据《保安工作处罚制度》进行督查和考核。具体操作方式见本合同第四条第3款.
5、甲方遇大型活动、各类事故、自然灾害等紧急情况时,可以商请调用保安公司的保安员参加维持校园人员、车辆通行、排队秩序,甲方可以按照甲乙双方约定的标准提供相应的服务费用,该费用由学校财务部门直接转帐至乙方账户上,每月底结算。
6、乙方保安人员在执行勤务时因公发生伤亡事故,由甲乙双方合理分担有关误工、抚恤等费用,其医疗费用由乙方从为保安人员购买的人身意外伤害保险和人身意外伤害医疗保险中解决。
四、乙方权利和义务。
1、乙方提供的保安队员必须经培训并取得保安从业人员资格证。如果经甲方试用不符合要求,或违反甲方有关管理制度和工作要求,经教育没有改进的,甲方可要求更换保安队员,但应提前一个星期告知乙方,以便乙方调换其他队员。
2、保安人员在执行勤务时,必须着统一的保安服装,佩戴标志和执勤证;必须服从甲方和乙方的双重领导,认真学习政治、业务和法律知识,尽职尽责,为甲方提供高质量的保安服务;必须遵纪守法,文明执勤,不得迟到、早退、脱岗、串岗,不得有法律、法规禁止的违法行为;必须认真维护责任区正常工作秩序,防范刑事、治安案件发生,制止外来人员引发的各类纠纷和打架斗殴等违法犯罪行为,对现场发现的违法犯罪人员及时报警或协助公安、保卫部门抓获,扭送当地公安派出所处理。对刑事、治安案件现场和灾害事故现场,应先行保护并协助公安机关维护秩序。
3、乙方必须配合甲方按照甲方的工作要求对保安进行管理,并按照甲方《保安工作处罚制度》对保安的行为进行规范,具体做法是:甲方保卫处每次发现乙方保安有《保安工作处罚制度》中所列行为的,可向乙方提供有违纪保安签字的《处罚通知单》复印件,乙方根据《处罚通知单》上的金额从保安工资中扣除相应款项,并在每月底交甲方保卫处作为奖励资金。
五、违约责任。
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,应支付乙方违约金元人民币。如甲方因乙方提供的保安服务不符合要求而解除合同,甲方不负违约责任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,应支付甲方违约金元人民币。如乙方因甲方原因导致无法履行合同,不负违约责任。
3、因甲乙双方一方的过错导致本合同无法执行,违约方应赔偿因此给守约方造成的损失,如双方各有过错,则应根据过错大小由双方分摊责任。因政策或不可抗力原因导致本协议解除、终止的,视情况部分或全部免除当事人责任。
4、因乙方保安队员工作上疏忽或失职直接给学校造成了损失,如检查不严导致闲杂人员进入校园并发生了盗窃、扰乱、群殴等事件;私自放进危险物品发生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和贵重物品等,经查证属实,由此造成的损失乙方负责赔偿。
七、解决争议的办法:甲乙双方在履行本合同中发生的争议,由双方协商或通过调解解决。协商或调解不成,依法向有管辖权的人民法院起诉。
八、甲方的《保安工作处罚制度》作为本合同的附属文件,与本合同具有同等法律效力。
九、本合同未尽事宜由双方协商解决。
十、本合同自甲、乙双方法定代表人或法定代表人授权的代理人签字并加盖单位公章之日起生效。
十一、本协议一式四份,甲、乙双方各执二份,具有同等法律效力。
甲方:乙方:
法定代表人:法定代表人:
日期:日期:
聘用保安人员合同
乙方:__________。
根据平等互利的原则,甲乙双方协商一致,订立本合同由双方共同遵守。
2、乙方按甲方的要求提供与保卫、安全相关的其它服务。
受甲方的委托乙方全权负责甲方安全保卫工作,并对甲方负责。乙方向甲方派驻保安人员,派驻的保安人员由甲乙双方共同管理。
合同期限:合同期限为____年,其中试工期____个月。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,其中_____年_____月_____日至_____年_____月_____日为试工期。
服务人数:乙方首次向甲方派驻的保安人员30名,以后甲方有权根据工作需要随时增减保安人数,需增加或减少保安人员甲方要提前3天书面通知乙方。
3、甲方按每月每名保安______元向乙方包干支付服务费用;
4、甲方于每月15日前以支票形式向乙方支付上月服务费。
7、乙方必须严格管理,制定内部规章及考核处罚规定,并严格检查考核,按月将检查考核情况报甲方管理人员。
8、乙方要定期对保安人员进行轮换,每期保安人员的花名册应盖乙方公章后,交甲方审验和备查。
9、乙方有权随时对乙方保安人员进行检查,有权对违规或不称职保安人员提出处罚、调换或辞退要求,乙方必须接受;如乙方保安人员违反甲方管理规定,乙方必须接受甲方的经济处罚。
10、要求并监督乙方提供满意保安服务的权力;
11、对乙方保安工作进行管理、检查及考核权力;
12、监督乙方对其保安人员支付合法劳动报酬和提供必要劳动待遇的权力;
13、对乙方失职造成财产损失赔偿的权力;
14、按时支付服务费用的义务;
15、提供必要生活条件的义务;
16、配合乙方履行职责的义务。
17、当确定甲方要求的工作或活动属违法性质时,乙方有权拒绝执行;
18、享有合法取得服、务费用的权利;
20、自觉接受甲管理,遵守甲方的管理规定,保卫甲方财产安全的义务;
21、为保安人员提供劳动报酬和劳保福利;
22、为保安人员配备保安制服和装备(武装带、警棍、对讲机等)。
23、承担因乙方责任造成财产损失的赔偿。
因乙方责任造成甲方财产损失的,由乙方按责任大小予以赔偿,按公安机关或消防部门认定额不低于70%赔偿。甲方并有权要求解除合同。
乙方保安人员在工作期间出现劳动争议或发生人身伤害与甲方无关,由乙方依照劳动法进行妥善处理。
甲方免费为乙方保安人员提供住宿,水电费按甲方员工同等对待,享受甲方员工餐待遇(如甲方实行收费进餐,甲方给予适当补贴)。
合同一经签订,双方原则上不得变更或解除。若确需变更或解除的,一方应提前一个月通知另一方,在征得另一方同意后以书面文件要以确认;若未征得对方同意,单方面变更或解除,则要追究违约责任。除违约方向对方赔偿损失外,还要向对方支付违约金。
有下列情形之一可解除合同:
24、一方违约;
25、试工期内。
未尽事宜,由双方协商解决,并以补充合同的方式加以确认。
本合同一式两份,甲、乙双方各执壹份,经甲乙双方签盖章后生效。
甲方:(盖章)__________乙方:(盖章)__________。
代理人:_____代理人:_____。
_____年_____月_____日_____年_____月_____日。
学校保安人员聘用合同
甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。
1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。坚持预防为主的方针,加强门房管理,把事故消灭在萌芽状态之中。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。
4、保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。地点在校保安值班室。
5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查,做好防盗工作。
6、保安人员要本着对学校安全负责的`精神,按学校规定,定时开关校大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。若学生请假提前离校的,必须持有学校专用的请假单。否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。
7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。上课时间(包含晚自习)因迟到要进入校园的学生,必须在确认学生身份后才可进入,并做好登记工作。对骑车、溜车、穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服、带早餐、进入校园、通过通透围墙购买物品学生应及时加以制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
8、非学校师生原则上不得进入学校。外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。
9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门,上课铃响后全关闭。放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。校门开启后须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。
10、在上学、放学时段(特别是下午、晚自习放学),保安人员有责任维护好校门口环境秩序,禁止闲杂人员在校门口周围逗留大声喧哗。对在校门聚众吵闹影响学校教育秩序的现象,应予劝阻,对严重影响学校教育教学秩序的,有责任报告110,并协助110处理有关事情。禁止在校门口摆摊设点,禁止客运车辆在校门口候客及其它任何车辆(自行车)无故乱停乱放,保证校大门口的畅通无阻。校门口交通堵塞时,应及时疏导。发现学校门口学生之间打架斗殴现象及时阻止并上报有关领导。
11、保安人员应禁止任何外来车辆进入校内。确实因工作或其它需要,经学校领导同意,验证许可做好车牌登记后,方可进校。
12、保安人员应认真完成学校交办的临时任务。
乙方按照甲方规定完成工作任务的,甲方必须按时足额支付乙方的工资报酬,不得克扣、拖欠工资。每月工资标准为人民币元整。
1、辱骂殴打教师学生造成恶劣影响。
2、工作失职造成守护目标损失。
3、工作散漫、不负责且屡教不改。
4、当班期间擅自离岗。
5、邀约他人在保安室酗酒、打牌。
在合同到期前15日,双方如愿意,应重新签订合同。
日期:_______________
日期:_______________
学校保安人员聘用合同
根据的文件和会议要求,甲、乙双方经协商一致,订立本合同。
1、乙方在甲方的具体指导下做好合同规定目标的安全防范工作。
2、认真履行《保安员工作管理制度》(见附件一)、《专职保安岗位职责》(见附件二)、《警务室主要职责》(见附件三)的要求。
服务期限自___年___月___日起,至___年___月___日止,试用期为___个月。
甲方付给乙方保安员服务费每月___元,试用期间服务费每月为___元。
(一)甲方。
1、制定对乙方的工作职责、管理制度;
2、及时发放报酬,为乙方办理社会保险(医疗保险、养老保险、工伤保险);
3、部署乙方的具体保安工作;
5、对保安人员的各项工作进行监督、检查和具体指导,对乙方的工作情况进行考核并根据进行奖惩。
(二)乙方。
2、在不具备保安员条件时及时、主动向甲方提出;
3、服从甲方领导,遵守国家法令、甲方的规章制度和《保安员工作职责》、《专职保安岗位职责》、《警务室主要职责》。
1、双方协商一致,可以变更或解除本合同;
3、乙方违法乱纪、违背公共道德的,甲方可以解除合同;
4、甲方被撤销,不需要保安人员时,双方可以解除合同;
5、甲方不按合同规定付给乙方报酬时,乙方可以提出解除合同;
7、遇有不可抗拒的`因素不能继续执行合同时,双方可协商终止或解除合同。
1、甲方未及时支付报酬超过一个月以上的,应当承担违约金为未支付报酬的20%;
3、乙方违反约定终止或解除合同的,应当承担违约金为已支付报酬的20%;
4、乙方未能履行保安员工作职责,给甲方造成损失的,应当赔偿,并承担违约金为已支付报酬的20%以上。
3、合同未尽事宜,双方协商作出补充规定;
4、本合同一式两份,双方各执一份。本合同的附件及以后的补充合同均为本合同有效补充,同具法律效应。
日期:_______________
日期:_______________
学校保安人员聘用合同
根据幼儿园工作需要,经甲乙双方协商同意,甲方聘用乙方负责幼儿园安全保卫工作(以下简称:保安)。双方同意签订劳动合同共同遵守本合同所列各项条款。
1、严格遵守工作规范,认真履行工作职责,注意仪容仪表,讲究团结协作。保安上岗时间必须穿着统一的保安服装。值班时间不得脱岗、误岗、擅自调岗。
2、保安人员全面负责校园内的安全保卫工作,执行幼儿园的各项管理规定,服从幼儿园的安全工作调度。保安人员全年实行每天24小时轮岗值班制(时间见安排表),值班期间执行校园巡逻。上下班必须交接清楚,并将值班情况记录在《保安工作情况登记表》中,方可交接班。
3、要全面了解校园内的电力设施、水路管道、消防设施、监控和报警设备的基本状况,掌握抢险、灭火、防护的`基本技能。如校园内发生打架斗殴、盗窃、火灾、破坏财产等事件后,应沉着处理,并同时报告值班人员或园领导处理。
1、甲方应给乙方提供必要的工作条件,保安冬夏服装由甲方提供。
2、若发现保安人员脱岗或巡逻不到位,导致工作失误或对校园内的打架斗殴、破坏公物等事件没有及时制止,由保安本人负责;因脱岗、擅离职守导致重大事件发生的,甲方有权提前解除乙方,终止合同。
3、甲乙双方若要解除合同,应提前通知对方;若乙方提出解除合同,则应将书面报告提前30天送监管部门,经主管校长批准后,由甲方监管部门办理解除合同手续,并退还服装押金。
4、乙方有事须先请假,经甲方同意后方可离开,病、事假1天扣当天日工资,无故旷工1天,扣除本人日工资的2倍。
5、试用期为一个月。
6、未尽事宜,双方协商解决。
7、此协议一式四份,甲方及监管部门和财务、乙方各执一份,签字生效。
日期:_______________
日期:_______________
保安人员劳动合同
1.保安室是保安工作处所,非保安人员无正当理由不得入内,禁止在警卫室内吸烟、电话闲谈、大声喧哗、看书、看报等现象发生,违者均按相关规定进行处罚。
2.保持保持室内的环境卫生,物品放置有序,未经同意,禁止他人物品存放在保安室。
3.所有保安人员对室内的物品及办公用品有义务进行保管、交接,并按正常程序对其负责。
4.无正当理由,保安室应24小时有保安员值守。
5.保安人员要保持个人卫生整洁,身上无异味,经常洗澡。
6.当值保安要求每天打扫保安室及酒店院内卫生。保持室内及院内卫生洁净。
保安人员劳动合同
甲方委托乙方负责_________公司的安全保卫工作,包括治安、保卫、防火、防盗等。经双方协商达成如下协议:
一、乙方向甲方派遣保安员伍名,具体人员须经甲方确认,保安人员的招聘、录用、劳动关系等相关事宜均由乙方负责。
二、所派保安人员必须恪守职责,服从双方的管理,双方均可提出给予调换保安人员的要求,一般应提前七天以书面形式通知。
1、保安员要严格遵守《保安员守则》的规定,忠于职守,责任心强,积极做好“防火、防盗、防破坏、防事故”的“四防”工作。
2、严格按规定着装,佩戴保安标志和上岗证件,注重仪表仪容。着装整齐,值班时不准擅离岗位,不准嬉戏打闹,不准看书报、吃零食,不准听收录机及进行其他与值班无关的事。保持门岗内外清洁卫生。
3、坚持文明执勤,礼貌待人,不讲脏话。处理问题时要讲原则,态度和气,不急不躁,以理服人,遇到争执不下的时候,可向客户汇报。
4、严格交接班制度,下班不接,上班不离。交接班时,应明确任务和上一班遗留问题并填写交接班记录。
5、做好来客登记及联系工作,做好考勤监督与信件收发工作,不准私拆单位及个人的信件;不准打与工作无关的电话。
6、必须牢记火警、盗警和直属上级领导的电话号码和无线电通讯呼号,以备急用。
7、严格遵守甲方的规章制度,对违反甲方制度的保安员,如情节较轻且未造成甲方经济损失,经甲方提出可以在7个工作日内更换人员;如造成了甲方的经济损失,按本合同第七条执行。
8、每日认真填写保安执勤记录表,在甲方需要时及时提供。
四、甲方的权利及义务。
1、应为保安人员提供必要的工作条件包括住宿、就餐及相应的办公值班用具。
2、负责对保安人员进行单位规章制度的教育;。
3、甲方有权对乙方保安人员进行现场指挥和按保安值勤安排表安排值班;如需安排值勤安排表时间外加班的,则加班费用由甲方直接支付给保安人员。
4、甲方对乙方保安人员提出的安全保卫方面的合理化建议应予以重视,为共同搞好本合同约定的区域内安全保卫工作创造条件。
5、所派保安员,每人每月_________元,队长工资一名为_________元。合同生效后,在三天内一次性向乙方付清二年的保安服务费,合计_________元整。本收费未包括国家法定十天休息日加班工资,如甲方要求保安员加班,则加班费由甲方直接按国家规定发放给加班保安员。
五、乙方的权利及义务。
1、乙方负责向甲方推荐30以上,身体健康、责任心强并经甲方确认的保安人员上岗,并向甲方提供保安人员的基本情况。
2、保安人员实行统一着装,服装由乙方提供。
3、乙方所派出的保安人员在派驻之前必须经过正式医院体检,确保保安人员没有不适宜保安工作的任何疾病。
4、乙方负责对保安员进行治安、保卫、防火、防盗等岗前培训,且培训合格,定期对保安员进行岗位再培训,不定期进行督查。
5、如保安人员因病或其它原因缺勤,乙方负责及时安排其他保安人员代替,如甲方对所派人员不满意并提出正当理由要求换人,书面通知乙方,乙方在7天内换人,直至甲方满意。
6、为保安人员投保人身意外险。如乙方保安人员在工作期间遭受意外伤害,由乙方负责向保险公司索赔,甲方在举证等程序上给予配合。
7、乙方保安人员在本合同规定时间和范围内为甲方服务而造成的人身伤害由乙方负责,甲方不承担任何责任。
8、合同期限:从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。合同期限为_________年,如到期双方对原订合同无异议,视作合同延期,延期期限为_________年。
六、赔偿条款。
在合同期间,并在合同规定责任区,因乙方所派保安人员失职,而造成甲方财产损失和在甲方责任区内的人员人身伤害,乙方将按照下列条款进行赔偿。每次事故赔偿金额最高为壹拾伍万元,其中包括人身伤害最高赔偿伍万元,一年累计最高赔偿金额为伍拾万元。
1、事故发生后,甲方应该尽力采取必要、合理的措施,防止或减少损失,否则对因此扩大的损失,乙方不承担赔偿责任。
2、事故发生后,甲方或乙方保安人员应立即向公安机关报案并通知乙方。对因甲方未及时通知,导致乙方无法对事故原因进行合理查勘的,乙方不承担责任;对因未及时通知导致乙方无法核实损失情况,乙方对无法核实部分不承担赔偿责任。
3、不在乙方服务时间和区域内,或因甲方自身存在安全隐患,并经乙方提出整改建议后,甲方没有采纳或落实而造成财产损失或人身伤害的,乙方不予赔偿。
4、如双方对赔偿金额有异议,经协商无效,可以向乙方所在地人民法院提起诉讼。
5、赔偿程序:经甲、乙双方协商,并按同类财产的重置价格为基础,按会计制度使用年限折旧后来确认,乙方在70天内履行赔偿义务。
6、解决纠纷方式:如本合同或与本合同履行有关方面发生纠纷,由双方协商解决,协商不成,提交乙方所在地人民法院解决。
7、若任何一方违反本协议有关条款,则另一方可要求合同管理部门给予调解或仲裁。
8、本协议一式四份,双方各执二份。
9、本协议经双方签字盖章后生效。
甲方:_________乙方:_________。
授权代表:_________授权代表:_________。
签约日期:____年____月____日签约日期:____年____月____日
保安合同
甲方:(下称甲方)。
乙方:(下称乙方)。
为保护甲方财产安全,维护正常工作秩序,经甲、乙双方友好协商,达成以下协议:
1服务时间及内容:
1.1自日起,至年出名保安员。
1.2乙方负责为甲方所属24小时的保安执勤。
1.3乙方执勤力量配备:每天三班,每班2人;一人负责巡逻,并至少每小时巡逻全厂一次;一人在前门守卫。三班执勤时间为:早班7:30-15:30;中班15:30-23:30;夜班23:30-7:30。
2付款方式。
2.1甲方每月支付乙方保安服务费元计),甲方凭乙方开出的正式发票于当月25日前转入乙方账户。
2.2甲方负责承担保安员的加班费,加班费计算标准为:每人每月1000元。由甲方直接支付给保安员。
3甲方的权利义务。
3.1甲方有权对乙方指派往甲方的保安人员审核确认,对不适合在甲方继续工作的保安人员,有权要求调换,乙方应在天内选派一名符合甲方要求的保安人员,并不收取任何费用。
3.2甲方有权对乙方保安人员进行相应的管理和监督,对保安人员违背甲方相关管理规范的行为,如有缺勤、脱岗、不文明、不服从甲方管理等行为进行批评教育,实事求是向乙方通报,必要时有权利要求乙方更换人员。
3.4甲方应提供保安员的住宿和用膳条件。必要时,提供给保安员必要的通讯工具(电话或对讲机等),其产权归甲方所有。
3.5对于重点应保护的贵重物品、危险品等,甲方应向乙方保安员书面明确,保安员签字确认。
4乙方的权利义务。
4.1乙方负责对外派保安员进行基本培训,保安员符合从业素质。
4.2乙方保安员认真履行工作职责,接受甲方相关部门的领导及监督。对于甲方的合理处罚,乙方应给予支持。
4.3乙方所配保安员应品行端正,无不良嗜好及犯罪记录,若发现故意损坏保安用具的应照价赔偿,并接受有关处罚。
4.4乙方应做好保安员的日常管理,具体应做好以下工作:
4.4.1设置专人具体安排每月执勤排班张贴及值班情况巡查。
4.4.2保安员因故需调班时,做好人员替班工作(一天内,可由值班班长安排替班人员;二天及以上,有乙方直接派人)。凡调班,应事先通知甲方联络人。
4.5乙方负责保安员的工伤保险、失业保险、养老保险等。
4.6乙方配备的保安员须符合国家及地方法律法规规定。保安人员与乙方发生劳动关系,与甲方无劳动关系。
5对保安人员的要求。
5.1保安人员不得进入成品库或办公室,履行职责除外。
5.2乙方保安员之间不能自行调班。禁止中、夜班连续上班。
5.3接受服从甲方监督领导,配合甲方处理相关事项。
5.4落实防火、防盗、防破坏等安全防范措施,遇有不法侵害或厂区安全时,应果断予以制止,并及时报告甲方负责人。
5.5禁止在工作期间处理与工作无关的事情。
5.6严格执行《出入管理规定》,规范人流、物流出入。
6违约责任。
6.1在履行合同中,如单方无故终止合同,应按一个月保安费作为赔偿对方的违约金,
7附则。
合同期满,合同自动终止。若需继聘,合同自动顺延一个月进行相关事项商讨。终止合同应提前一个月通知对方,经双方协商确定。
本合同一式两份,双方各执一份。本合同的附件及以后的补充合同均为本合同有效补充,同具法律效应。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
小区保安人员合同
聘用单位(甲方)。
受聘单位(乙方)。
根据《^v^合同法》和国家有关法律、法规、甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同。
一、保安服务内容。
1、甲方聘用乙方保安员,对双方确认的目标、区域实施安全保卫,做好防火、防盗、防破坏工作,防止侵害甲方财产安全的行为发生,维护甲方的正常生产、工作秩序:
2、乙方保安员的岗位和具体勤务:
二、甲方聘用保安员数量。
甲方聘用乙方保安员名,甲方可根据实际工作需要,与乙方协商增减现有保安人员;。
三、服务期限。
1、服务期限。
2、服务起止时间自月日起至年。
四、服务地点:
服务地址:
五、服务费标准及付款方式。
1、保安服务费。
每月每人合计人民币:人合计元;人民币(大写)。
2、保安服费实行(预、后)付制按支付一次,以方式支付,支付日期。
3、根据《^v^劳动法》有关规定,国家法定节假日保安服务费,按正常服务费的百分之三百(含于工资中)支付:即每人人合计人民币(大写):
4、甲方每年向乙方支付保安人员保险费(工伤、医疗、意外):
每人元,元人民币(大写):
甲方首次支付服务费时,付清本合同期限内全部保险费,由乙方具体操作投保事宜;。
六、工作时间。
1、保安员每周工作时间和休假天数按国家有关规定执行;。
3、遇有抢险救灾的特殊情况不受本条款1、2款限制;。
七、双方的权利和义务:
甲方的权利和义务。
1、甲方有权对保安员的工作进行监督、检查和具体指导,有权要求乙方调换不适合在甲方工作的保安员。凡不直接参与乙方保安员内部管理、勤务安排兵力调配和探家休假的安排工作。
2、因乙方保安员失职造成甲方财产损失,甲方有权依据国家有关部门出具的相关认定证明追究赔偿责任。
3、甲方应为保安员提供必要的工作、生活条件,免费提供保安员的食()、宿()。
4、甲方因特殊情况不能提供食宿的,应按以下标准支付给乙方保安员食宿、交通费用,保安员食宿、交通费用由甲方每次支付服务费时同时支付:
5、甲方协定保安员食宿、交通费用标准为:
住宿费:
每人每月元,人合计每月元,人民币(大写)伙食费:
每人每月元,人合计每月元,人民币(大写)交通费:每人每月元,人合计每月元,人民币(大写)。
6、甲方应尊重保安员的工作,对保安员履行职责的行为予以支持、配合;。
8、甲方应为乙方保安员提供勤务范围合法的,切实可行的工作执行制度;。
乙方权利和义务:
2、乙方负责替甲方支付保安员的工资和相关福利费用,配发北京市统一的保安制式服装。
3、乙方负责保安员的思想教育,业务培训等日常管理和保安员违纪问题的处理;。
4、乙方负责保安员上岗时间、班次的安排和休假调配工作;。
7、乙方应及时撤换甲方提出的不称职的保安员;。
8、乙方应保证双方确定的保安勤务岗位不空岗;。
八、合同的变更、解除、终止和续订。
1、甲乙双方经协商可以变更本合同;。
3、本合同期限届满即终止。一方要求续订,应在本合同期满前一个月内提出,由双方协商确定;如本合同期满前一个月,甲乙双方没有提出异议,视为本合同自动续延。
九、违约责任。
十、争议的解决。
在合同履行中如发生争议,由双方协商解决;协商不成的,可由双方认定服务地点所在地人民法院提起诉讼。
十一、其他。
1、本合同一式两份,甲乙双方各执一份;。
2、本合同经双方签字(盖章)后生效;。
3、本合同未尽事宜由双方另行协商;。
本合同经双方协商有关条款需修改、删除或形成附件,必须使用与填写本合同同色笔迹在以下补充条款填写处详细注明,否则无效(如无填写内容必须注明“无补充内容”字样);以下补充条款共计条。
备注:
甲方(盖章)乙方(盖章)。
代表人:代表人:
地址:地址:
电话:电话:
保安人员合同
受聘人(乙方):______________。
身份证号码:______________。
住所地:______________。
电话:______________。
根据的文件和会议要求,甲、乙双方经协商一致,订立本合同。
1、乙方在甲方的具体指导下做好合同规定目标的安全防范工作。
2、认真履行《保安员工作管理制度》(见附件一)、《专职保安岗位职责》(见附件二)、《警务室主要职责》(见附件三)的要求。
服务期限自______________年______________月______________日起,至______________年______________月______________日止,试用期为个月。
报酬。
1、双方协商一致,可以变更或解除本合同;
3、乙方违法乱纪、违背公共道德的,甲方可以解除合同;
4、甲方被撤销,不需要保安人员时,双方可以解除合同;
5、甲方不按合同规定付给乙方报酬时,乙方可以提出解除合同;
7、遇有不可抗拒的因素不能继续执行合同时,双方可协商终止或解除合同。
1、甲方未及时支付报酬超过一个月以上的,应当承担违约金为未支付报酬的20%;
3、乙方违反约定终止或解除合同的,应当承担违约金为已支付报酬的20%;
4、乙方未能履行保安员工作职责,给甲方造成损失的,应当赔偿,并承担违约金为已支付报酬的20%以上。
3、合同未尽事宜,双方协商作出补充规定;
4、本合同一式两份,双方各执一份。本合同的附件及以后的补充合同均为本合同有效补充,同具法律效应。
甲方:______________乙方:______________。
代表:______________代表:______________。
联络人:______________联络人:______________。
保安人员合同
甲方:______________。
甲乙双方本着自愿、平等的原则,经协商一致,特签订本合同,以便共同遵守。本人自愿加入xx空港国际中心项目部,并同意服从、遵守项目部各项管理规定。
从_____年____月____日起至_____年_____月____日止。合同期限如需变动,需及时办理合同变更手续。
甲方安排乙方在______从事______________工作。乙方应按劳动合同约定按时、按质、按量完成工作任务。
采用不定时工作制,具体按照甲方安排,每日以考勤表的形式确定。
每月工资报酬总额按考勤统计以工日形式计算,每工单价:______________元/工日,具体以工资单结算为准。
乙方应遵守国家的法律、法规及施工规范、安全及项目各项规章制度。
乙方违反劳动纪律和有关的规章制度,甲方可给予批评、教育、处罚,直至解除劳动合同。
甲、乙双方任何一方违反劳动合同,应支付违约金800元,给对方造成经济损失的,应根据损失情况和责任大小,按法律规定承担赔偿责任。非因双方原因造成违约除外。
甲、乙双方履行本合同发生劳动争议时,可由甲、乙双方协商解决或向当地劳动争议调解委员会申请调解。若双方不能协商解决的,当事人应向_当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服仲裁裁决的,可在收到仲裁裁决书之日起十五天内,向工程所在地人民法院提起诉讼。
乙方加入项目期间所发生的`因自身原因所致的伤残、死亡以及因违反国家法律受到公安机关的处罚和所承担的法律责任均由当事人自行承担,甲方不负任何责任。
为乙方介绍进入甲方的第三方要为甲方承担担保责任,确保乙方履行上述条款并按要求完成工作任务。合同附件是本合同的组成部分,合同连附件一式三份,经甲、乙双方签字盖章后生效。甲方、乙方各存一份,甲方公示一份。
第三方(签字):_________。
_________年____月____日。
保安人员劳动合同
1、小区设24小时巡逻护管队,集中精力,提高警惕,防止不法分子盗窃破坏,确保住户治安安全。
2、对小区巡逻检查的护管队员必须佩带工作证,按规定的巡逻线巡逻,严禁单独行为。
3、按照《小区治安巡逻记录表》中所规定的内容进行巡逻,在检查中,发现险情,应采取果断的应急处理措施,并及时上报管理处,在有关人员及领导到达现场之前不能离开。
4、巡逻检查人员必须熟悉巡逻区内各类设备、物品放置,如发现移动设备、物品的可疑情况,要立即查明,针对检查发现的不安全隐患,应通知及协助住户、落实各项防范措施。
5、检查消防器材有无损坏,如有损坏,必须立即报告领导,进行更换。
6、注意观察过往人员情况及其携带的物品,如发现可疑的人员和物品,要选择适当的地点加以监视,并及时报告领导,必要时要对其所带物品进行检查并做好登记。
7、夜间巡逻检查,应检查清理闲散人员,防止不法分子盗窃、破坏,检查火险隐患。
(二)、护管队交接班制度。
1、按时交接班,接班人员应提前十分钟到达岗位。接班人员未到前当班人员不能离岗。
2、接班人要详细了解上一班执勤情况和本班应注意事项。要做到“三明”:上下班情况明,本班接办的事情明,物品器材清点明。
3、交班人在下班前必须填好值班记录。应做到“三清”:本班情况清,交接的'问题清,物品、器械清。
4、当班人员应及时处理发现的问题,对不能移交给下班的事情要继续在岗处理完,接班人协助完成。
5、交接时要做好记录并签名。
(三)、收费岗工作制度。
一、服从班长领导,严格执行各项规章制度,坚守工作岗位,遵守工作纪律。
二、认真执行收费办法、标准和程序,做到过而不漏、收而不贪、快而无误。
三、着装整洁,言行规范,礼貌待客,文明服务。
四、接受监督检查,敢于同违纪行为做斗争。
五、按规定妥善保管款、票、卡、认真填写各种记录和表格。
六、爱护并正确使用收费设施,升降杆使用坚持一车一落,发现问题,及时报告。
七、积极参加各种培训,努力提高业务素质。
八、积极参加各种会议,不断总结收费工作经验,提出合理化建议。