公司二十周年庆典活动方案大全（15篇）

通过活动方案，我们可以促进人际关系的建立和发展，增加团队合作的机会和能力。活动方案的内容和形式各有不同，以下是一些经典案例中的典型活动方案，供大家参考。

公司周年庆典活动方案

1、圣象地板家居建材行业第一品牌，圣象独体实木地板震撼登陆德清，圣象地板在德清十个年头。

2、在消费者的心目中圣象的产品是无可置疑的，但是圣象在消费者心中的定位还是局限于强化地板，我们需要一场活动告诉消费者和竞争对手，圣象新实木地板和强化地板一样的健康，环保。

强化地板全场6.9折。

集团提供产品br89元/o。

pk7系列：128元/o仅此一天。

新实木地板全场7.9折。

活动当天更有丰厚产品等你来砸。

圣象地板德清旗舰店。

活动产生销量：

强化：1000方实木：20xx方。

横幅：圣象地板德清店十周年6月25日感恩回馈费用预算：

网络广告：3000元。

小区广告及户外广告投放：10000元。

dm单、门头等：4000元。

夹报：3000元。

将已装客户信息分类：a:已装实木的按地址、面积、地板品类、装修时间（年）联系方式进行表格式分类。b:强化按地址、面积、地板品类、装修时间（年）、装修面积联系方式分类。

1、实木地板上门服务，为顾客免费打精油，并做好保养知识小培训，建立顾客信息反馈表。

2、对强化地板客户上门做保养检查，同时做好保养知识培训。

3、对未装客户做好安装前现场检查工作。

4、对以服务过的客户同时在了解可以带来新客户的情况下发放圣象地板优惠券，并说明活动当天凭券买地板享受200元优惠的.作用。

准备好服务所需物品，挂圣象标牌，提前电话预约好时间要上门做地板保养，保养的同时也为开展扫楼做好铺垫。（方便后期进出小区）。

小区信息收集：

1、将市区划分成块，将业务员分成小组，按片区分给每个组，实行组长负责责任制，以圣象金牌服务为依托，进入各个点，每天收集8―10个有效信息，交给店面专门负责电话跟踪的人员，进行电话跟踪。同时也为每个业务员建立个人信息收集表。

2、信息收集过程中，经销商可不定期到点巡查活动情况。

3、电话服务人员将跟踪情况分类，将信息反馈到业务员手中，以便做好后期安排。

4、早晚例会，早上例会做好一天中的时期鼓励，方式多样，一定要有，晚上例会做好一天中的总结，特别是员工的思想状况在这时就要做好及时发现及时调整。

外围活动广告投放：

2、dm单页：正面为活动内容：圣象地板德清专卖店十周年店庆，特价产品的发布以及圣象地板金牌服务。

3、小区广告：方式一：在小区的显眼位置投放喷绘广告，内容为：圣象实木新境界新高度6月25日见证这一切！在活动开始前前一周更换内容，内容为特价产品的价格等。方式二：圣象地板入小区：在有条件的小区门口放太阳伞或者展蓬，直接在小区做好品牌和活动的宣传，同时做好预订单。

公司举行周年庆典活动方案

20xx年3月18日10时。

园区。

1、09：50周年庆典仪式各项工作准备完毕；

2、09：55公司全体职员进入指定区域，按照组织序列列队；

3、10：00主持人登场，宣布仪式相关注意事项；

4、10：05各位嘉宾及公司领导入场并鸣炮；

5、10：08主持人宣布仪式开始并介绍嘉宾、领导及开场白；

6、10：15董事长/总经理致辞；

7、10：30嘉宾致辞；

8、10：45嘉宾致辞；

7、11：00仪式结束，嘉宾、领导退场；

8、11：05按照组织序列退场；

9、11：15清理场地。

2、由人力资源部于15日17：30前将灯笼悬挂在综合办公楼车道雨棚上；

5、由采购部主管于3月12日之前联系公司各供应商，告之xx周年庆典活动细则，并邀请现场参加，扩大行业知名度。

2、由采购部于3月15日前将庆典仪式所需的物品采购到位；

9、具体现场氛围布置及安排见附件1；

公司二十周年庆典活动主持词

(合)大家上午好!

(乙)穿越春夏秋冬，历经寒来暑往，今天，我们欣然迎来了永州和佳二十周岁的生日。

(甲)在这幸福的时刻。

(乙)在这欢乐的海洋。

(甲)在这激情的一天。

(乙)让我们共同祝愿永州和佳六周岁。

(合)生日快乐!

(甲)六年前的今天，和佳的创业者秉承着“诚信务实、团结创新、勇敢拼搏”的精神，迈出了不畏艰辛的创业脚步。

(乙)公司从无到有，由弱变强，勤劳务实的一路走来，创造出瞩目的业绩。(甲)当然公司的点滴发展都离不开每一位客户的大力支持，让我们用最热烈的掌声表达我们最衷心的感谢和最崇高的敬意。

(合)谢谢您们!

(乙)下面有请永州市和佳科技有限责任公司总经理###先生致辞，掌声有请!

邓总致辞。

(乙)感谢。总的致辞，为了表示对各位领导和嘉宾的诚挚敬意，永州和佳为大家精心准备了一台文艺节目，今天是个好日子，因为我们有这么多的朋友共同相聚在此，有请我们的舞蹈演员带来的动感开场舞《好日子》，掌声有请!

(甲)歌舞律动，唱出了浓情，舞出了希望，六年的成长离不开客户的信任，离不开在座的各位的大力支持，喝水不忘挖井人，我们一直以来心怀感恩之情，永远铭记于心，接下来有请和佳全体同仁为大家带来的手语舞《感恩的心》。

(甲)迎着风雨，迎着阳光，我们走过六年的征程。

(乙)带着希望，带着理想，我们抒写灿烂的人生。

(甲)我们是一支坚强的队伍，我们历经了艰辛与挫折的洗礼。

(乙)我们是一支勇敢的队伍，我们充满了战斗的豪情;因为我们坚持不懈,直到成功。接下来有请永州和佳客户服务部带来的朗诵，羊皮卷之《坚持不懈，直到成功》掌声有请!

(乙)坚持不懈，终会成功!掌声再次送给我们客户服务部的精英们，接下来让我们轻松一下，掌声有请双簧《新广播电台》。

(甲)亲爱的朋友们，接下来是我们的抽奖环节了，首先抽取的是我们的三等奖，有请###先生为我们抽取。有请我们的工作人员把抽奖箱准备好。(乙)恭喜中奖的朋友，没中奖的也不要灰心哦，我们待会还会抽取我们的二等奖和一等奖，来，有请我们的舞蹈演员带来的韩国劲舞为大家助兴。韩国劲舞。

(甲)小包，你知道张杰和林俊杰吗?

(乙)当然知道啊!他们可是我的偶像呢!

(甲)我们和佳有位达人可不输他们哦，掌声有请##为我们带来的歌曲《不再回头》。

(甲)接下来又到了抽取二等奖的时间，有请何小林先生抽出我们今天的二等奖。

(乙)恭喜中奖的朋友们，接下来让我们轻松一下来做个游戏吧!我们游戏的名字叫齐心协力运气球，先说说我们的游戏规则，我们分两组进行比赛，三人一组，一人传球，两人运球。把气球从起点运到终点的箱子里，运球时两人除了用手之外身体其他部位都可以接触球，比如两人用头，用胸夹球等等，谁在规定时间内运球多谁取胜。首先由我们的工作人员示范一遍，有请我们的工作人员准备。有哪几位朋友愿意上台来参与我们的活动呢!举手示意一下，这次活动也是有奖品的哦!(颁奖)。

(乙)每次我们的技术顾问给大家的印象可能都是典型的工科男形象，但这次你们也可以看到他们的另外一面。我们永州和佳的帅哥们精心为大家准备了一个舞蹈《最炫民族风》，献给大家!

(乙)大家说跳的好不好，掌声再次送给他们，接下来让我们感受一下异域风情，舞蹈《印度新娘》，掌声有请!

(甲)接下来是我们一等奖的抽取时间，到底大奖花落谁家呢!我们拭目以待，有请邓总抽奖。

(甲)斗转星移，付出的是汗水，收获的是希望。

(乙)峰回路转，不变的是信念，升腾的是理想。

(甲)如果没有艰辛，收获不会如此美丽。

(乙)如果没有拼搏，便不会感受成功的喜悦。

(甲)我们骄傲，因为我们是永州和佳儿女!

(乙)我们自豪，因为永州和佳明天会更好!

(甲)有请和佳全体成员为大家带来歌曲《明天会更好》。

(乙)六年风风雨雨我们一同走过。

(甲)六年春华秋实我们一同收获。

(乙)六年燕来燕去我们一同求索。

(甲)六年潮起潮落我们一同协作。

(乙)让我们的心随着永州和佳发展的脉搏而跳动。

(甲)让我们用坚定的脚步跟着时代的步伐而前行。

(乙)让我们共同祝愿和佳的明天更加。

(合)灿烂辉煌!

(甲)亲爱的朋友们今天的所有节目都演出完毕了，非常感谢和佳的帅哥美女们的演出，同时也要感谢我们到场的所有嘉宾，感谢你们的到来。

公司十周年庆典活动方案范例

一，策划意义：

海峰有幸参与和见证了御足堂的创建，发展，壮大的历程，今日再次受御足堂企业的邀请参与御足堂十周年庆典策划，海峰为此倍感欣慰与骄傲。

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史。

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年，我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场感恩党和政府，感恩社会，感恩消费者，感恩同仁，感恩员工，感恩朋友的盛会；（不忘邀请以上人员）。

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

二，主题定位。

注解：主题鲜明突出，内容涵盖大，简明扼要，一目了然。但无创新，落于平庸。

（2）新十年，再创更大辉煌！——御足堂十周年庆典。

注解：庆典的真正目的是什么？

我在。

开场白。

的最尾提到那些。

古代篇章《曹刿论战》讲到：“一鼓作气，再而衰，三而竭”。士可鼓不可泄，御足堂十年的宝贵精神财富就是坚持不解，锐意进取，持续创新。

庆典的目的不尽尽是乐一场，吃一顿。而是借此机会向世人展示御足堂新十年的愿景，新十年更大的决心。只有这样，才能集聚人气，集聚支持你企业的眼光，才能积聚更大的动力让企业处于一种亢奋状态，一种杀红了眼的，永不满足的气场，才能使企业立于不败之地。

中国的华为，联想的企业经营思想是值得借鉴的。

——这样花力气，花功夫，花钱搞御足堂十周年策划的目的就达到了。

三，策划内容。

因为是御足堂十周年庆典，一般规律都是五年一小庆，十年一大庆。

十周年决定着规模要大，定调要高。要在：

大感官大感动大感召基调上演绎。

（1）强烈的大感官——视觉冲击。

中心演出主会场前策划一定要有大感光视觉冲击效果。

a）会场玄关式展板——高5米x宽3米来宾留言板（如下）（大感召）。

设置展板的意义：强烈的视觉冲击；现场气氛的烘托；与会者的互动参与；与会者赞美文化的创意发挥。

“风雨十年共进辉煌”的理念意义：三十多家品牌都能认可的合作理念/劳资双方都认可的理念/企业与消费者都认可的理念/社会与企业都认可的理念/昨天与今天都能传承的理念。

b）庆典会场大门前长廊式展板——高2米x宽1..5米全国连锁御足堂图文祝贺宣传板（大感召）。

注：三块图板，其一为店；其二为员工祝贺状；其三为店的文案。

意义：

分布在全国30多家御足堂的企业的规模效应集约起来，以形造势，在庆典会场的中心大门外形成夹道欢迎状，既宣传了企业的实力与品牌影响力，又增强了现场的视觉冲击力，给与会的领导与客户，朋友，员工等以自豪感，自信心及动力。

会议结束后展板还可以放置广州各个御足堂的走道进行宣传，以影响消费者的美誉度，忠诚度的提升。

与电视专题片《御足堂在中国》的庆典会上播放相呼应的电影胶片图板效果。

（单板的效果）。

c）御足堂小龙卡通形象（两个）。

高2米，宽1.5米。龙爪抓着“御足堂10年”的金字招牌。

放置在会场中心的大门口两厢。

（2）庆典会场内视觉，听觉的冲击！

a）主席台背板的设计：标志主题词标准色。

b）30分钟介绍御足堂企业的专题片（会前放映）：（大感官，大感动，大感召）。

《御足堂在中国》。

《我们的御足堂》。

《爱心大使健康先锋》。

注：——由全国各地御足堂的所在地的电视台拍摄半小时的专题片；

——当地城市风光，繁华5分钟；

——店门面，招牌等5分钟，包括临街的繁华及夜景；

——内部装修及设施5分钟；

——工作时状态5分钟；

——负责人感慨2分钟。

——御足堂全体员工在较好的企业背景前合影（照片留着制作长廊宣传背板）及齐声高呼。

口号。

（3分钟）：

例如：长沙御足堂祝贺御足堂集团成立十周年！

新十年，再创更大辉煌！

欢迎大家到长沙御足堂来做客！

龙的文化，健康的事业！

耶！

——全部制成kmudai于20xx年12月31日之前邮寄到广州统一汇集整理剪辑配音制作。

——配文字稿600字。

——整个拍摄有灯光配合。

——当地要自己留好一份影带作资料。

——广州方面负责爱心捐献最贫困地区的本企业员工的现场拍摄工作。

——整部专题片初剪一小时，精剪30分钟。

——请高手或本企业撰写。

解说词。

请专业配音人员配音（建议请电台的人员费用要低一些）。

意义：全新的视觉，听觉效果；

全新的庆典策划；

集聚全国的御足堂品牌资源形成力量；

良好的会议效果；

打破时间空间的界限，一览御足堂的风采；

利用电视特点永远记录，保存，传播。

c）会场主席台两侧。

对联。

十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。

d）与会者人手一个“御足堂十年小龙人卡通”

意义：——演出过程中与会者挥舞增加会场气氛。

——强化品牌传播效果。

——作为纪念品让与会者收藏。

（卡通上标注：御足堂10周年庆典1997——xx年）。

（3）庆典的篇章结构。

整个庆典剧情编排的有气势，须遵从“虎头，猪肚，豹尾”的结构。

文始如“虎头”——开场有气势如虎虎有生气。

第一场：御足堂走进新时代。

广州军乐队演奏。

1）奏国歌（全体起立）。

2）选曲《我们走在大路上》等多个曲目。

意义：气势磅礴的大感官音乐为开场前奏，极大地调动与会者情绪。

文中如“猪肚”——内容如猪肚的分量，丰富多彩。

第二场：御足堂开辟新项目。

1）现场御足堂第三代产品与中国旅游十大品牌南湖国际旅游签约全国区域合作项目仪式；

2）现场御足堂与印尼雅加达御足堂签约开发新项目仪式。

意义：

——确立御足堂的行业创新与市场的领导地位；

——与御足堂十年庆典主题的“新十年，再创更大辉煌！”呼应；

——鼓舞士气，描绘愿景。让领导与同仁大感召到庆典的新亮点；

道具：香槟酒摆出金字塔/签约代表共倒美酒/礼花纷飞/喜庆乐曲。

第三场：御足堂董事长致辞。

1）回首路程。

2）多方感恩。

3）展望未来。

第四场：诗朗诵。

《风雨十年》。

——作者：海峰（见附页）。

第五场：大舞蹈。

1)欢快。

2)热烈。

3)喜庆。

4)最后由杂技演员参与变出一付横副：热烈庆祝御足堂成立十周年。

第六场：爱心捐赠活动。

1）主持人热情洋溢地介绍御足堂历年来的爱心活动；

2）转接电视投影画面（实地拍摄捐助）。

3）现场爱心捐助活动。

4）董事长宣布将今天御足堂的营业额捐助给儿童福利基经办。

第七场：大小品。

1）正面导向。

2）气氛热烈。

3）滑稽诙谐。

意义：从刚刚大大感动的第四场大感动的气氛低沉中跳跃出来。牢牢把握住庆典喜庆的主流方向。

第八场：大合唱。

1）由专家创编。

2）方队越大越好。

3）歌词/海峰。

谱曲/abc。

（一）。

用我们的爱。

为你祝福。

用我们的手。

为你带来幸福。

回顾十年。

风雨路途。

我们。

不惧千辛万苦。

喜悦。

在我们脸上浮出。

满足。

是你们从御足堂。

走出的轻盈脚步。

（二）。

用我们的爱。

为你祝福。

用我们的手。

为你带来幸福。

新的十年。

天天进步。

我们。

不会左盼右顾。

辉煌。

在我们不远之处。

信心。

是你们对御足堂。

永远的关心与帮助。

意义：

反复的吟唱，反复的旋律，领导走上舞台，台上台下欢聚一堂，鲜花摇曳，小龙人的牌形成群龙的海洋，御足堂以昂扬的精神面貌开始在新的十年，创造更大的辉煌！

《风雨十年》——诗朗诵。

作者：海峰。

御足堂。

十年，3650天.走过87600小时，淌过5256000秒，

十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做文化，做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史。

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年。

我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

回顾历史。

十年前的前奏。

许多人都不会忘记。

中国当年发生了什么大事。

香港回归。

党的xx大召开。

北戴河吹响了住宅建设经济增长的号角。

当然大音希声的足健康事业开始酝酿。

中国的南海在澎湃着几位热血青年。

中国的羊城在沸腾着几位有志青年。

皓月苍松的白云山灵动着他们的激情创想。

蜿蜒向海的珠江是孕育着他们的霸业龙飞的母亲河。

石破天惊。

横空出世。

卓尔不群。

——广州御足堂。

中国浴足行业第一家导入品牌战略的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入产品战略的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入企业文化的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入企业管理的企业诞生。

龙的文化，朕的享受。

会当临绝顶，一览众山小。

御足堂，中国叫得响的品牌。

a）说到不如做到，要做就要做得，从一开始：

御足堂人的每一双手都集中了中国浴足的手势——。

b）御足堂的每一间客房都集成了中国浴足的服务——。

御足堂经典的中国传统文化氛围的装修风格和设施成为一道亮丽的不断复制地风景线；

c）御足堂的每一间品牌店都集结了中国浴足的人才——。

非典袭来，国家有难！御足堂全体员工又慷慨解囊捐献近4万元；

为了让智障的孩子的健康能得到更好的条件医治，御足堂马上送去9290元的爱心；

御足堂又宣布将今天所有营业收入全部捐献给慈善事业。

爱心，事业心像御足堂的两翼。

承载着企业一路飞扬：

1998年3月，第一家“御足堂”在广州裕华酒店开业；

1999年12月3日御足堂美与健第二家开张；

xx年6月18日御足堂华粤店开业；

同年10月，御足堂长城店开业；

xx年4月15日广东天足堂健康设备有限公司开业；

同年5月16日，御足堂番禺店开业；

9月28日御足堂山东店开业；

12月10日，御足堂花都店开业；

xx年7月29日，御足堂江门店开业；

同年11月29日，御足堂常熟店开业；

xx年2月28日，御足堂温州店开业；

同年5月10日御足堂浙江天台店开业；

7月18日御足堂嘉兴店开业；

8月1日御足堂恩平店开业；

8月28日山东御足堂蓬莱店开业；

8月31日御足堂台州店开业；

9月17日御足堂苏州店开业；

10月9日御足堂张家港店开业；

11月14日福建石狮店开业；

12月12日御足堂乘州店开业；

xx年2月16日御足堂嘉汇店开业；

6月11日御足堂山东康逸店开业；

6月12日御足堂浙江玉环店开业；

xx年1月3日御足堂花都仙踪林店开业；

1月15日御足堂御足园长沙店开业；

5月18日御足堂常熟养生馆开业；6月14日广东恩平天池御足堂开业；

7月9日温州鹿城区御足堂开业；

8月9日长沙御足堂第二家店开业；

10月8日湖南岳阳御足堂店开业；

20xx年1月8日太原迎泽御足堂开业。

御客为皇，尊仁义礼智信，诚到財源自然滚滚来；

足沐有道，藏金木水土火，术高病痛当会渐渐去。

堂堂正正。

御足堂加盟店的增长。

表明了御足堂品牌的彰显力；

证明了御足堂技术的影响力；

说明了御足堂管理的复制力；

启明了御足堂文化的生命力；

据资料统计：

世界500强企业平均寿命为45岁，

可我国民营企业的平均寿命只有2.9岁，

美国兰德公司对1000家破产企业进行研究，

发现850家企业的破产是因为决策失误。

他们不能正视自己的方向和实力。

盲目跟风。

结果在不同的发展阶段都销声匿迹。

御足堂十年。

十年御足堂。

是什么底蕴让御足堂。

风风雨雨十年愈战愈强？

一流的企业做文化，做标准；

二流的企业做品牌。

三流的企业做产品。

四流的企业做价格。

御足堂从一开始就将文化，标准作为企业的原则坚持不懈地履行。

朕的享受是行业的礼遇。

健康是人生的第一需求。

将自己的追求目标设置在第一流就是企业的文化，就是企业的标准，有华人的地方就要有御足堂！

（1）（2）（3）（4）。

御足堂龙的文化。

就是紧紧地抓住中国博大精深的中医健康文化；

御足堂龙的文化。

就是进取，搏击，腾飞的文化；

十年前从“休闲娱乐型沐足”

到后来“足疗保健型沐足”

再到后来的“养生保健型”

御足堂进取，创新从未间断。

一鼓作气，纵深推进。

xx年御足堂荣获广东工商局主办，《广东工商报》颁发的“诚信守法企业”荣誉称号；

xx年“御足堂”商标被评为广州市商标；

xx年御足堂被广州市评为“消费者满意商店”；

xx年御足堂在同行业最早通过iso9001：xx质量管理认证体系；同年又率先成功开发运用crm客户服务平台。

再接再励，水平营销。

xx年9月御足堂六家店先后开设了“养生文化馆；

xx年伊始御足堂又与连锁品牌邓老凉茶携手隆重推出健康系列产品；

某公司十周年庆典的活动方案

一，策划意义：

海峰有幸参与和见证了御足堂的创建，发展，壮大的历程，今日再次受御足堂企业的邀请参与御足堂十周年庆典策划，海峰为此倍感欣慰与骄傲。

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史。

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年，我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场感恩党和政府，感恩社会，感恩消费者，感恩同仁，感恩员工，感恩朋友的盛会；（不忘邀请以上人员）。

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

二，主题定位。

注解：主题鲜明突出，内容涵盖大，简明扼要，一目了然。但无创新，落于平庸。

（2）新十年，再创更大辉煌！——御足堂十周年庆典。

注解：庆典的真正目的是什么？

我在开场白的最尾提到那些。

古代著名篇章《曹刿论战》讲到：“一鼓作气，再而衰，三而竭”。士可鼓不可泄，御足堂十年的宝贵精神财富就是坚持不解，锐意进取，持续创新。

庆典的目的不尽尽是乐一场，吃一顿。而是借此机会向世人展示御足堂新十年的愿景，新十年更大的决心。只有这样，才能集聚人气，集聚支持你企业的眼光，才能积聚更大的动力让企业处于一种亢奋状态，一种杀红了眼的，永不满足的气场，才能使企业立于不败之地。

中国的华为，联想的企业经营思想是值得借鉴的。

——这样花力气，花功夫，花钱搞御足堂十周年策划的'目的就达到了。

三，策划内容。

因为是御足堂十周年庆典，一般规律都是五年一小庆，十年一大庆。

十周年决定着规模要大，定调要高。要在：

大感官大感动大感召基调上演绎。

（1）强烈的大感官——视觉冲击。

中心演出主会场前策划一定要有大感光视觉冲击效果。

a）会场玄关式展板——高5米x宽3米来宾留言板（如下）（大感召）。

设置展板的意义：强烈的视觉冲击；现场气氛的烘托；与会者的互动参与；与会者赞美文化的创意发挥。

“风雨十年共进辉煌”的理念意义：三十多家品牌都能认可的合作理念/劳资双方都认可的理念/企业与消费者都认可的理念/社会与企业都认可的理念/昨天与今天都能传承的理念。

b）庆典会场大门前长廊式展板——高2米x宽1..5米全国连锁御足堂图文祝贺宣传板（大感召）。

注：三块图板，其一为店；其二为员工祝贺状；其三为店的文案。

意义：

分布在全国30多家御足堂的企业的规模效应集约起来，以形造势，在庆典会场的中心大门外形成夹道欢迎状，既宣传了企业的实力与品牌影响力，又增强了现场的视觉冲击力，给与会的领导与客户，朋友，员工等以自豪感，自信心及动力。

会议结束后展板还可以放置广州各个御足堂的走道进行宣传，以影响消费者的美誉度，忠诚度的提升。

与电视专题片《御足堂在中国》的庆典会上播放相呼应的电影胶片图板效果。

（单板的效果）。

c）御足堂小龙卡通形象（两个）。

高2米，宽1.5米。龙爪抓着“御足堂”的金字招牌。

放置在会场中心的大门口两厢。

（2）庆典会场内视觉，听觉的冲击！

a）主席台背板的设计：标志主题词标准色。

b）30分钟介绍御足堂企业的专题片（会前放映）：（大感官，大感动，大感召）。

《御足堂在中国》。

《我们的御足堂》。

《爱心大使健康先锋》。

注：——由全国各地御足堂的所在地的电视台拍摄半小时的专题片；

——当地城市风光，繁华5分钟；

——店门面，招牌等5分钟，包括临街的繁华及夜景；

——内部装修及设施5分钟；

——工作时状态5分钟；

——负责人感慨2分钟。

——御足堂全体员工在较好的企业背景前合影（照片留着制作长廊宣传背板）及齐声高呼口号（3分钟）：

例如：长沙御足堂祝贺御足堂集团成立十周年！

新十年，再创更大辉煌！

欢迎大家到长沙御足堂来做客！

龙的文化，健康的事业！

耶！

——全部制成kmudai于xx年年12月31日之前邮寄到广州统一汇集整理剪辑配音制作。

——配文字稿600字。

——整个拍摄最好有灯光配合。

——当地要自己留好一份影带作资料。

——广州方面负责爱心捐献最贫困地区的本企业员工的现场拍摄工作。

——整部专题片初剪一小时，精剪30分钟。

——请高手或本企业撰写解说词，请专业配音人员配音（建议请电台的人员费用要低一些）。

意义：全新的视觉，听觉效果；

全新的庆典策划；

集聚全国的御足堂品牌资源形成力量；

良好的会议效果；

打破时间空间的界限，一览御足堂的风采；

利用电视特点永远记录，保存，传播。

c）会场主席台两侧对联。

十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。

d）与会者人手一个“御足堂十年小龙人卡通”

意义：——演出过程中与会者挥舞增加会场气氛。

——强化品牌传播效果。

——作为纪念品让与会者收藏。

（卡通上标注：御足堂10周年庆典——xx年）。

（3）庆典的篇章结构。

整个庆典剧情编排的有气势，须遵从“虎头，猪肚，豹尾”的结构。

文始如“虎头”——开场有气势如虎虎有生气。

第一场：御足堂走进新时代。

广州军乐队演奏。

1）奏国歌（全体起立）。

2）选曲《我们走在大路上》等多个曲目。

意义：气势磅礴的大感官音乐为开场前奏，极大地调动与会者情绪。

文中如“猪肚”——内容如猪肚的分量，丰富多彩。

第二场：御足堂开辟新项目。

1）现场御足堂第三代产品与中国旅游十大品牌南湖国际旅游签约全国区域合作项目仪式；

2）现场御足堂与印尼雅加达御足堂签约开发新项目仪式。

意义：

——确立御足堂的行业创新与市场的领导地位；

——与御足堂十年庆典主题的“新十年，再创更大辉煌！”呼应；

——鼓舞士气，描绘愿景。让领导与同仁大感召到庆典的新亮点；

道具：香槟酒摆出金字塔/签约代表共倒美酒/礼花纷飞/喜庆乐曲。

第三场：御足堂董事长致辞。

1）回首路程。

2）多方感恩。

3）展望未来。

第四场：诗朗诵。

《风雨十年》。

——作者：海峰（见附页）。

第五场：大舞蹈。

1)欢快。

2)热烈。

3)喜庆。

4)最后由杂技演员参与变出一付横副：热烈庆祝御足堂成立十周年。

第六场：爱心捐赠活动。

1）主持人热情洋溢地介绍御足堂历年来的爱心活动；

2）转接电视投影画面（实地拍摄捐助）。

3）现场爱心捐助活动。

4）董事长宣布将今天御足堂的营业额捐助给儿童福利基经办。

第七场：大小品。

1）正面导向。

2）气氛热烈。

3）滑稽诙谐。

意义：从刚刚大大感动的第四场大感动的气氛低沉中跳跃出来。牢牢把握住庆典喜庆的主流方向。

第八场：大合唱。

1）由专家创编。

2）方队越大越好。

3）歌词/海峰。

谱曲/abc。

（一）。

用我们的爱。

为你祝福。

用我们的手。

为你带来幸福。

回顾十年。

风雨路途。

我们。

不惧千辛万苦。

喜悦。

在我们脸上浮出。

满足。

是你们从御足堂。

走出的轻盈脚步。

（二）。

用我们的爱。

为你祝福。

用我们的手。

为你带来幸福。

新的十年。

天天进步。

我们。

不会左盼右顾。

辉煌。

在我们不远之处。

信心。

是你们对御足堂。

永远的关心与帮助。

意义：

反复的吟唱，反复的旋律，领导走上舞台，台上台下欢聚一堂，鲜花摇曳，小龙人的牌形成群龙的海洋，御足堂以昂扬的精神面貌开始在新的十年，创造更大的辉煌！

《风雨十年》——诗朗诵。

作者：海峰。

御足堂。

十年，3650天．走过87600小时，淌过5256000秒，

十年风雨含辛茹苦滴滴汗水写春秋。

三军旌动继往开来磊磊基石辉日月。

对御足堂而言，十年意味着品牌价值！

御足堂的成长不仅仅是带来自己的收获与成功，而更重要的是它的创新，科学，管理，健康幸福福祉等社会意义上，给整个行业的良性的健康与发展起到了一个进步引擎作用。

一流的企业做文化，做标准。

在健康产业的新领域方面，御足堂给与了从理论到实践上成功的革命性的淋漓尽致地诠释。

御足堂的行业地位不可撼动；

御足堂的翘首地位不可企及；

御足堂的十年的历史。

是中国改革开放历史进程的健康领域的杰出产物；

是千千万万体验过御足堂，热爱御足堂的消费者健康快乐的十年；

十年的积累是一份巨大的宝藏；

转眼居然十年，居然才十年。

我相信更精彩的十年又要开始了——御足堂十周年庆典是更辉煌的历程碑，是加油站，是引擎，是加速的跑道，是更高层面的进取。

它应该是一场回顾同舟共济，风雨十年的盛会；

它应该是一场欢歌笑语，肆意开怀，尽情挥洒成功喜悦的歌舞盛会；

它应该是一场描绘未来十年宏伟愿景，心态归零，风雨相伴，同舟共济快马加鞭未下鞍，励精图治，再创更大辉煌的誓师大会。

回顾历史。

十年前的前奏。

许多人都不会忘记。

中国当年发生了什么大事。

香港回归。

党的十五大召开。

北戴河吹响了住宅建设经济增长的号角。

当然大音希声的足健康事业开始酝酿。

中国的南海在澎湃着几位热血青年。

中国的羊城在沸腾着几位有志青年。

皓月苍松的白云山灵动着他们的激情创想。

蜿蜒向海的珠江是孕育着他们的霸业龙飞的母亲河。

石破天惊。

横空出世。

卓尔不群。

——广州御足堂。

中国浴足行业第一家导入品牌战略的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入产品战略的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入企业文化的企业诞生。

中国浴足行业第一家导入企业管理的企业诞生。

龙的文化，朕的享受。

会当临绝顶，一览众山小。

御足堂，中国叫得响的品牌。

a）说到不如做到，要做就要做得最好，从一开始：

御足堂人的每一双手都集中了中国浴足最好的手势——。

b）御足堂的每一间客房都集成了中国浴足最好的服务——。

御足堂经典的中国传统文化氛围的装修风格和设施成为一道亮丽的不断复制地风景线；

c）御足堂的每一间品牌店都集结了中国浴足最好的人才——。

非典袭来，国家有难！御足堂全体员工又慷慨解囊捐献近4万元；

为了让智障的孩子的健康能得到更好的条件医治，御足堂马上送去9290元的爱心；

御足堂又宣布将今天所有营业收入全部捐献给慈善事业。

爱心，事业心像御足堂的两翼。

承载着企业一路飞扬：

3月，第一家“御足堂”在广州裕华酒店开业；

12月3日御足堂美与健第二家开张；

xx年6月18日御足堂华粤店开业；

同年10月，御足堂长城店开业；

xx年4月15日xx天足堂健康设备有限公司开业；

同年5月16日，御足堂番禺店开业；

9月28日御足堂xx店开业；

12月10日，御足堂花都店开业；

xx年7月29日，御足堂江门店开业；

同年11月29日，御足堂常熟店开业；

xx年2月28日，御足堂温州店开业；

同年5月10日御足堂xx天台店开业；

7月18日御足堂嘉兴店开业；

8月1日御足堂恩平店开业；

8月28日xx御足堂蓬莱店开业；

8月31日御足堂台州店开业；

9月17日御足堂苏州店开业；

10月9日御足堂张家港店开业；

11月14日xx石狮店开业；

12月12日御足堂乘州店开业；

xx年2月16日御足堂嘉汇店开业；

6月11日御足堂xx康逸店开业；

6月12日御足堂xx玉环店开业；

xx年1月3日御足堂花都仙踪林店开业；

1月15日御足堂御足园长沙店开业；

5月18日御足堂常熟养生馆开业；6月14日xx恩平天池御足堂开业；

7月9日温州xx区御足堂开业；

8月9日长沙御足堂第二家店开业；

10月8日xx岳阳御足堂店开业；

xx年年1月8日太原迎泽御足堂开业。

御客为皇，尊仁义礼智信，诚到財源自然滚滚来；

足沐有道，藏金木水土火，术高病痛当会渐渐去。

堂堂正正御足堂加盟店的增长。

表明了御足堂品牌的彰显力；

证明了御足堂技术的影响力；

说明了御足堂管理的复制力；

启明了御足堂文化的生命力；

据资料统计：

世界500强企业平均寿命为45岁，

可我国民营企业的平均寿命只有2.9岁，

美国兰德公司对1000家破产企业进行研究，

发现850家企业的破产是因为决策失误。

他们不能正视自己的方向和实力。

盲目跟风。

结果在不同的发展阶段都销声匿迹。

御足堂十年。

十年御足堂。

是什么底蕴让御足堂。

风风雨雨十年愈战愈强？

一流的企业做文化，做标准；

二流的企业做品牌。

三流的企业做产品。

四流的企业做价格。

御足堂从一开始就将文化，标准作为企业的最高原则坚持不懈地履行。

朕的享受是行业最高的礼遇。

健康是人生的第一需求。

将自己的追求目标设置在第一流就是企业的文化，就是企业的标准，有华人的地方就要有御足堂！

御足堂龙的文化。

就是紧紧地抓住中国博大精深的中医健康文化；

御足堂龙的文化。

就是进取，搏击，腾飞的文化；

十年前从“休闲娱乐型沐足”

到后来“足疗保健型沐足”

再到后来的“养生保健型”

御足堂进取，创新从未间断。

一鼓作气，纵深推进。

xx年御足堂荣获xx工商局主办，《xx工商报》颁发的“诚信守法企业”荣誉称号；

xx年“御足堂”商标被评为xx市著名商标；

xx年御足堂被xx市评为“消费者满意商店”；

xx年御足堂在同行业最早通过iso9001：xx质量管理认证体系；同年又率先成功开发运用crm客户服务平台。

再接再励，水平营销。

xx年9月御足堂六家店先后开设了“养生文化馆；

xx年伊始御足堂又与著名连锁品牌邓老凉茶携手隆重推出健康系列产品；

xx年10月19日，中国足部反射区健康研究会全国代表会上，御足堂技术中心钟仲义荣获“中华反射学专家”的称号，有钟仲义，徐健平，夏艳芬，蔡兰兰，陈海清合著的《足反射疗法结合经络刮痧防治颈椎病临床探讨》论文被评为优秀研究成果三等奖。

公司周年庆典活动方案

1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩，不仅知道，而且一定可以宣讲，要有自豪感的讲；可以通过早、午、晚三会进行练习。

2、本次活动在会务方面的要求，会场的档次一定要高，会场的布置要喜庆、热烈，（气球可以多打；挂灯笼；拉一些拉花；礼品展示区要多摆礼品，用拉花装饰起来，一定要很抢眼）会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力，会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励，调到员工的积极性。

3、邀约顾客的分类：铁杆顾客（来联谊会做工作的）、新顾客（老顾客的转介绍；科普收集等预热成熟的资源）停服顾客（服用效果好的）。

1、通过本次活动，充分展示企业文化，加强顾客对企业、产品的信心，从而发掘转介绍。

2、借助隆重的场面，为老顾客转介绍提供更好的平台。

3、通过现场的氛围，加大买赠销售政策，达到高比例的销售。

1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《xx回顾》等。

2、暖场：大型的舞蹈表演，节目要有档次，调到整个会场的氛围；

3、开场白。

4、介绍嘉宾。

5、公司领导讲话。

6、当地的'领导讲话（可替换为典型顾客发言）。

7、节日表演1—2个（顾客表演、员工表演、员工和顾客同台表演。最好现场演绎顾客和员工间的故事，以小品的形式呈现“敬天爱人”的企业宗旨。）。

8、顾客赠送字画、牌匾等（评选出当地的荣誉顾客3—4名，领导上台发证书，合影，主持人采访，顾客感言，）。

9、主题发言（专家讲座）。

1、宣布优惠政策。

1、凡是来到活动现场的顾客都赠送一份小礼品（礼品根据当地的人的喜好而定）。

2、现场购买产品的奖品设置，加大买赠政策，加大购买产品顾客的抽奖力度，用抽大奖来吸引顾客。

1、本次活动是会销集团成立五周年的特别庆典活动。现场不仅展示会销集团五年来取得的一系列成绩，更会为大学带来了最新的国际前沿的保健养生知识，而且您将有机会参与到生命质量控制工程当中，体会由国家中医药管理局中卫中医药发展研究中心牵头总结出的十大慢病解决方案的系统性和权威性，相信使您受益匪浅、不虚此行。

2、本次活动，规格之高，是本年度长沙老年保健养生的一场重头戏。

3、现场将邀请企业会员团体为大家带来精彩的老年才艺展示，诠释当代老年健康美，树立老年生活全新典范。

4、生命质量控制工程组委会领导亲临现场，参与活动、答疑解惑。

5、权威专家将专程前来为大家带来最新养生保健知识的主题发言。

6、凡是参加本次活动的老年朋友，都将得到一份“纪念品”。

7、活动现场好戏连台、精彩不断，礼品奖品丰富多样。

8、会销集团系列产品前所未有优惠酬宾，大奖连连，幸运不断，购买顾客可参与多种抽奖方式，千元大奖倾情奉献、激动人心。

主办单位：xxxx。

承办单位：xxx。

特邀嘉宾：

主讲专家：

活动时间：20xx年5月全月。

某公司十周年庆典的活动方案

尊敬的各位领导、各位嘉宾、集团的同事们：

大家好!

从20xx年我带领蒋德云、曾智玺他们来到长沙成立“湖南裕邦律师事务所”，开启回乡创业之路。到今年，转眼间已整整十年了!遥想当年创业之初，情形就跟《沙家浜》的唱词一样“十几个人、七八条枪”，真叫做“筚路蓝缕”!今天在省委党校大礼堂举行十年庆典，一千四百多座位还安置不了集团的全部员工，叫人如何不唏嘘感慨!李白说：“蜀道难，难于上青天”，我说：“创业难，难于上青天”!大浪淘沙，多少创业者英雄般地倒在沙滩上。老天眷顾于我，成就了今天的永雄，叫我如何不暗自庆幸!人生苦短、光阴似箭，没有多少个十年!而这光荣的十年里，有在座诸君相伴，为永雄倾心、为永雄助力、为永雄雪中送炭、为永雄锦上添花、关心我们、呵护我们、支持我们，叫我们如何不感恩戴德!

今天，在集团十周年庆典这样庄重的场合，我决定，把深藏在心中的诸多感激，咏颂成发自肺腑的诗歌，奉献给你们：

感谢你们，曾经在裕邦战斗过的兄弟姐妹，在最艰苦的岁月里，是你们陪伴在我的左右，为永雄打下深厚的地基;尽管今天你已飞向更广阔的天空，但请不要忘记我的祝福、和我在不远处深情的凝望，还有永雄永远为你敞开的家门!

感谢你们，永雄的同事们，集团的大厦，一砖一瓦由你们亲手砌成。“法言法语、轻言细语”，正是你们，在周而复始的程式化的工作中，通过无数案例来铸造永雄的品牌与实力!我为有你们这样的团队感到骄傲!风雨同舟，你若不离不弃，我必生死相依;携手共行，你若奉献于永雄，永雄一定成就你的梦想!

感谢你们，委托我们业务的各家银行，说得冠冕一点，永雄是你们的合作伙伴;说得深刻一点，你们是永雄的衣食父母。不错，永雄的专业催收能力和服务质量不容质疑。但是，没有你们的慧眼识珠、没有你们的深度信任、没有你们的真挚包容，永雄就走不了今天这样的踏实和宽广!

感谢您，我亲爱的母校——湘潭大学，我的知识技能来自于你的教授，我所蕴含的“生猛”之气来自于你的习染。永雄集团发展的每个关键阶段，都得到你的关心与呵护，我拿什么感谢您呢?我所能够做的：一是无愧于“湘大人”的称谓，二是当您需要我时，请您向我招招手!

感谢你们，媒体的朋友，民营不良资产管理脱胎于催收行业，在它的成长之初，由于缺乏规范，难免鱼龙混杂、泥沙俱下，面临着纷至沓来的非议与误解。是你们，秉执新闻工作者的职业操守，实事求是，还原真相，为行业营造和谐舆情，使我们的工作少了些阻力，多了些理解，向你们致敬!

要说的感谢远不止这些。在永雄十年的成长道路上，还有很多不能归纳到上述类别中去的领导、老师和朋友们!他们有些源于对我个人品格的信赖，有些出于对永雄事业的高度认可，默默地在一旁投入真心、付出真情、伸出援助之手、奉献绵薄之力。在此，我一并致以本人及永雄最诚挚的谢意!

回顾永雄走过的路，哪怕在最艰苦的岁月、最惨淡的境地，从来不缺失“爱拼才会赢”的精神。我讲两件事：20xx年某月，我的太太，也就是你们的芳总，怀着家杰，在生产的前两天还乘车到郴州去与当事人谈判;在“裕邦智能信息服务平台”2.0版研发成功之日，我问技术部门的负责人需要什么样的奖励，他对我说：“谭总，给我们部门放两天假”。我惊讶地问：“你们不是每周都有一天假?”他回答我：“您不是说研发关键期，要每周七天、每天十一小时吗?”原来，他们把我对自己的要求当成了公司的规定!永雄正是有“爱拼才会赢”的精神、有许许多多这样可爱可敬的人，才走到今天。

回顾永雄走过的路，我们一直没有抛弃“裕民足国，济世兴邦”的社会责任与理想愿景。一个人没有理想，是非常可怕的，一个企业没有社会责任，也很可怕。心存高远之志才不会做下流的事。永雄的大部分业务在催收上，但是在永雄，我们衡量一个员工的标准，催收服务质量永远高于催收金额。企业依靠产品和服务支撑自己的生存与发展，永雄以维护委托方的合法权益和社会的诚信为己任。看看人家农夫山泉的广告词——“我们不是水的生产者，我们是大自然的搬运工”。“行千里者百里为跬步”，永雄正是有强烈的社会责任与宏大的理想愿景，才培植出长眼光、大格局，有能力有资格成为行业的领导者。

回顾永雄走过的路，这是一条勇于改革、不断突破自我、敢于创新的路。现在集团的主业是“银行信用卡逾期催收”，但在此之前，我们尝试过多种业务，今后我们还会不断的革新、不断的尝试。只有顺应时代潮流、满足社会需要，企业才有适宜发展的外部条件。永雄正是逼迫自己不断与最新的理念、最新的技术、最有前景的业务契合、交融，才能始终走在行业的前列。

展望永雄的未来，我们正面临着绝佳的市场机遇期。一个有着上万亿当量的不良资产管理市场正在向民营资本敞开怀抱。与国企相比较，我们有灵活的机制、高效的执行力;与其他民企相比较，我们介入得早、积累了丰富的市场经验、团队化运作成熟、服务品质优良。如果能成功上市，寻求到外部资本的支持，到时在不良资产管理市场“谁敢横刀立马，舍我永雄其谁”!

展望永雄的未来，我们经年累月所积累沉淀下来的核心技术终于可以在广袤的不良资产管理市场发挥它强大的竞争力。曾经有风投到永雄来考察，考察完了他们对我说，永雄的盈利模式在人工。我笑而不答，为什么呢?他们只看到表面，如果仅仅靠人头，永雄的模式岂不是可以无限复制?我们如何能跟那些大资本竞争?永雄的核心竞争力是通过自有技术平台控制和支撑无限团队高效运转。我今天不讲，他们还找不到关键之所在!永雄的每一次成功都不是偶然。下一步，基于自有技术平台支撑的中国最大的诉讼律师团队即将诞生，基于自有技术平台支撑的“金融卫信”服务即将上市……，大家等着看吧!

展望永雄的未来，我们应该有足够的自信，扎扎实实地走好稳健的发展之路。现在一讲京东、百度，一讲滴滴打的、阿里巴巴，大家都肃然起敬，一个个伸出大拇指——“牛”。京东是网上商品交易平台，滴滴是网上出行服务平台，他们有没有技术含量?有，但是不多。永雄提供的是专业、复杂的法律服务和基于技术平台支撑下的团队运作，如果它跟互联网+结合在一起，提供债权债务的处置，大家想一想会出现什么情况?所以，永雄集团在不久的将来一定会成为一个令人肃然起敬的企业，我们也要大拇指，我们应该有这个自信。

“谦虚使人进步、骄傲使人落后”，回顾过去，展望未来，我们要继承十年发展中最宝贵的东西——我们的精神、理念、态度、方式，把它好好地用在我们今后的道路上。

有幸生活在今天这样一个伟大的充满变革的时代，“天生我材必有用”，永雄愿意成为让每个个体自由抒发生命力的舞台。我始终坚信，在永雄的舞台上，通过我们共同的努力，可以让原本稀薄的得以聚合，曾经蜷曲的得以伸展，容易被忽略的得以显现，可能被排斥的获得接纳。每一个生命绽放的声音，都会变得宏亮和韵味深长!

谢谢!

公司开展周年庆典活动方案

十周年是一个企业发展的里程碑，恰是时候回顾历史，展望未来。而且借此契机提升企业知名度，大力打造企业和品牌形象，可谓师出有名，机遇难得。

主标语：网聚现代商务英雄——采用的标语与xx现代城推广主题语相互呼应，突现与会者在现代商界的尊贵地位，同时表明这是一次精英的会聚。

参考标语：

1、商务英雄聚精之源。

2、重塑现代商务文明。

地点：xx高尔夫球场，xx宾馆（新闻发布会及联谊会地点）。

本次活动的主要对象是在xx商界出类拔萃的高层人物和具备消费能力及购买能力的客户。为了发挥媒体和口介的传播作用，邀请一定数量的新闻记者和原xx公司所开发项目的业主（如xx湾、xx花园、xx等）。

1、xx商界领袖人物（人数）。

2、意向大客户（人数）。

3、xx湾业主（人数）。

4、新闻媒介记者（人数）。

5、xx公司企业员工（人数）。

6、代理商工作人员（人数）。

总计：若干人。

活动安排大致分为三个部分，即上午举行新闻发布会，下午高尔夫比赛，晚上举行宴会。形式多样。内容丰富。

1、出于提高性、扩大影响力的考虑，建议本次活动中的高尔夫球赛由xx企业家协会作为主办单位，xx公司作为承办单位。

2、本次活动面向xx商界领袖人物、意向大客户、业主、新闻媒介朋友、开发商工作人员和代理商公司员工。

3、活动采用新闻发布会、户外高尔夫球竞赛活动、联谊宴会三种形式贯穿进行：

a、新闻发布会：邀请xx企业家协会领导致辞，由开发商代表回顾企业十年成就，并对xx项目和xx俱乐部做宣传介绍，建议邀请有广东知名俱乐部组建经验的.人士或是属于某俱乐部成员的名流畅谈俱乐部。

b。高尔夫球赛：高尔夫运动具有浓烈的商务性质和绅士气质，能够完美地诠释本活动对象的不凡品质。参赛者在挥杆比赛激烈角逐中，深化友谊，促进交流，览尽xx山迷人风光。凡是对高尔夫感兴趣的活动参与者特别是意向大客户都可以报名参加比赛，此次球赛意在为俱乐部成立和项目销售做好铺垫。

c。联谊宴会：宴会目的在于在轻松的氛围中拉近感情距离。宴会上由企业领导对比赛颁奖，推荐xx项目。企业家协会成员、媒体记者等与会者在会上自由交流沟通。

4、活动大体流程如下：

xx企业家协会发函召集会员参加的方式是本次活动主要的组织途径，除此之外，补充采用其它方式。

1、以xx企业家协会名义通过直邮向协会成员、媒体记者发放本项目概念楼书及邀请函。

2、开发商以信函、电话等方式邀约其商界友人、xx湾客户。

本次活动主要选择xx房地产界杂志《xx》，和xx发行量影响力的报纸《xx早报》两大平面媒体，结合电视台节目夹送折页现场推广等方式进行有效推广。

1、活动前期宣传：

a、《xx》发布活动预告，采取软文形式全面介绍xx公司、公司总经理。

b、结合项目形象宣传，《xx早报》底版发布预告，图文结合简介xxx总经理、xxx现代城。

c、以直邮方式发放销售楼书和邀请函。

2、现场推广：

a、新闻发布会：陈述业绩以表明企业的雄厚实力；广东嘉宾动员与会者加入俱乐。现场布置喜庆又不失庄重、气势宏伟，与企业的文化底蕴相结合。企业领导对项目和俱乐部作引见。

c、联谊宴会：发放项目以及俱乐部相关宣传资料。现场宣传营造出喜庆活跃、大气蓬勃的气氛，象征企业十年的辉煌以及蒸蒸日上的成绩，预示活动的顺利圆满。

3、活动后期宣传：

a、《xx》报道活动开展情况，公布获奖名单。

b、《xx早报》底版整版文章结合图片报道活动情况，公布名单，介绍xx现代城。

1、新闻发布会是新闻抄作的有力手段，能体现号召力和性，易制造声势、吸聚眼球，而且依托这一平台，广交传媒介的朋友，能为企业发展和项目启动培育良好的舆论环境。

2、高尔夫球赛时尚高雅，采用竞赛形式更添加了趣味性，相信不少人都乐于参与其中。这次比赛是为俱乐部发展会员服务，参赛者在活动中体会俱乐部的高尚格调，以及组织活动的卓越能力。

3、联谊会气氛轻松愉悦，最易培养情谊、挖掘客户，更进一步深化前面两项活动的效果。

公司周年庆典活动策划方案简单

20xx年3月22日。

预订酒店。

公司全体职员。

内容健康向上、积极乐观。可演唱、团体合唱、小品、相声等，形式不限。

公司领导。

2、所有奖励项目按照选手分数高低进行排列。

1、由总经理助理全程做好总协调工作;。

2、由人事主管全程做好现场布置及后勤服务工作;。

3、由人力资源部全程负责现场统分、报分工作;。

4、由网络工程师全程做好现场设备的支持工作及摄影;。

5、由总经理助理、前台文员负责现场主持;。

6、由生产部经理全程负责往返员工的指挥安排。

2、18：20评委及观众入场完毕(建议租赁大巴接送员工);。

3、18：30主持人登场，介绍到场领导及开场白;。

4、18：35总经理致辞;。

6、22：00主持人宣布获奖名单;。

7、22：05颁奖典礼(一等奖、二等奖、三等奖)。

8、22：30主持人邀请公司领导抽取12名幸运观众，并现场赠送幸运奖;。

9、23：00全体合唱《明天会更好》。

10、23：10全体返回。

本次大赛设置一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优秀组织奖2个、优秀班组奖2个;。

一等奖：董事长。

二等奖：总经理、行政副总。

三等奖：财务总监、采购副总、生产副总。

优秀组织奖：行政副总、财务总监。

优秀班组奖：采购副总、生产副总。

幸运观众：全体领导评委(每人两次)。

3、所有人员应爱护场地卫生，不要有影响晚会进行的行为和举止;。

4、由前台文员提前准备评分纸，供评委评分使用;。

6、由人力资源部提前准备抽奖箱及小白纸，供公司领导抽取幸运观众;。

7、由采购部于12日17：30之前将彩色喷绘采购到位;。

8、由采购部于12日17：30之前将印有“热烈庆祝湖南*****有限公司顺利投产一周年”条幅采购到位(8米)。

9、公司所有职员进场时，请在活动前台领取小白纸，写上所在部门或车间及自己的姓名，并投入“抽奖箱”，以便“幸运观众”的产生。

公司周年庆典活动月策划方案

决赛时间：_年9月28日晚。

主办单位：_理工学院财经系。

实施单位：_理工学院财经系团总支组织部。

项目负责：许小萍。

联系电话：13600706126。

一、背景及现状：

红歌，诠释了一段不朽的历史，体现了人生崇高的理想与信念;能够引起人们心上最朴质的共鸣;红歌，深深地扎根于红色的土壤，扎根在每一个中国人的心上;红歌，是中国革命历史真实的写照，是激励我们继续奋斗的号角!值此建国61周年，财经系举办第二届红歌会，希望通过此次大赛，内化学生心中的积极、向上、努力、奋斗的情感，让他们知道爱国、爱家、爱他人，并在日常的行为中努力践行，为之不懈追求。

二、目标人群：财经系09级、10级全体学生。

三、大赛宗旨。

为了庆祝建国61周年，开展红歌会，以此来激发广大学生爱国热情，培养良好生活情趣，丰富广大学生的业余生活，活跃大学文化气氛，提升广大学生的文化品位，同时也为了展示我系素质教育的新成果、展现当代大学生的风采，为广大学生提供一个自我展示的平台。

四、项目策略。

1、邀请嘉宾：学校各级领导、老师以及院系学生会部门负责人，各社团。

负责人。

2、活动形式：采用演唱爱国主义歌曲为比赛形式。

3、评委老师：学院领导、艺术团老师。

五、活动安排。

1、时间：_年9月27、28日。

2、地点：思恩楼三楼。

3、活动要求：

各参赛选手自行排练，音乐，风格自选。内容要求积极向上。服装整齐。

a)本次活动举办各环节必须遵纪守法，内容要健康向上，达到主题要求。

b)参与者和参加活动部门必须接受活动组织者的统一指挥，严密组织，分工协作，精心实施。

c)本次活动要求组织者和参与者之间应相互配合、相互支持，保障比赛各环节顺利完成。

d)遇各类突发问题，有关方面应本着相互理解的原则，友好协商解决。

e)各比赛筹备组成员应认真对待自己所承担的每一项任务，耐心处理面临的工作，协助比赛筹备组其它部门的工作，主动帮助他们完成应该负责的项目。

f)比赛当晚各环节责任分清，比赛筹备组相关成员须带上和自己责任对应的工作证。

g)如果活动中出现各种自己不能解决的突发性问题，请找活动负责人。

4、评分要求：主要从曲目演唱难度，对歌曲的理解、处理与表现，演唱的音准、音色、节奏，声音的和谐与均衡，服装以及现场实际演唱效果等方面进行综合评分。评分标准共分6项，满分10分。其中：歌曲内容1分，指选手所选歌曲必须符合比赛主题要求;服装1分，选手服装与演唱歌曲内容风格相符，音准2分，指能准确把握歌曲的旋律，有较好的音准，咬清晰;节奏2分，要求选手对歌曲整体结构、节奏感把握到位;音色2分，选手音色好，演唱方式符合歌曲特色;舞台表现力2分，选手演绎歌曲时感情充沛，能很好展现歌曲的意境。选手最后得分为：去掉最高分、去掉最低分，各评委所打分数相加所得总分除以有效评委人数，结果精确到小数点后两位。

六、评奖规则：

一等奖：奖金150元(1人)。

二等奖:奖金80元(2人)。

三等奖：奖金50元(3人)。

优秀奖：颁发礼品(4人)。

除此之外，获奖选手还将获得荣誉证书，加相应素质拓展分。

七、准备材料：

1、横幅：“预祝_理工学院财经系红歌大赛取得圆满成功”

2、海报：4张。

3、舞台背景横幅“_理工学院庆祝建国61周年红歌会”

八、经费预算：

1、宣传海报：6张30元。

2、矿泉水三箱：4箱80元。

3、现场布置：300元。

4、横幅：2条120元。

5、奖金、礼品费用：奖金460元，奖状20元，礼品100元。

总计1114元。

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公司周年庆典活动方案【】

1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩，不仅知道，而且一定可以宣讲，要有自豪感的讲；可以通过早、午、晚三会进行练习。

2、本次活动在会务方面的要求，会场的档次一定要高，会场的布置要喜庆、热烈，(气球可以多打；挂灯笼；拉一些拉花；礼品展示区要多摆礼品，用拉花装饰起来，一定要很抢眼)会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力，会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励，调到员工的积极性。

3、邀约顾客的分类：铁杆顾客(来联谊会做工作的)、新顾客(老顾客的转介绍；科普收集等预热成熟的资源)停服顾客(服用效果好的)。

1、通过本次活动，充分展示企业文化，加强顾客对企业、产品的信心，从而发掘转介绍。

2、借助隆重的场面，为老顾客转介绍提供更好的平台。

3、通过现场的氛围，加大买赠销售政策，达到高比例的销售。

1、会前多放一些企业的文化片如。

10、23：10全体返回。

本次大赛设置一等奖1个、二等奖2个、三等奖3个、优秀组织奖2个、优秀班组奖2个；

一等奖：董事长。

二等奖：总经理、行政副总。

三等奖：财务总监、采购副总、生产副总。

优秀组织奖：行政副总、财务总监。

优秀班组奖：采购副总、生产副总。

幸运观众：全体领导评委(每人两次)。

3、所有人员应爱护场地卫生，不要有影响晚会进行的行为和举止；

4、由前台文员提前准备评分纸，供评委评分使用；

6、由人力资源部提前准备抽奖箱及小白纸，供公司领导抽取幸运观众；

7、由采购部于12日17：30之前将彩色喷绘采购到位；

8、由采购部于12日17：30之前将印有“热烈庆祝湖南xxxxx有限公司顺利投产一周年”条幅采购到位(8米)。

9、公司所有职员进场时，请在活动前台领取小白纸，写上所在部门或车间及自己的姓名，并投入“抽奖箱”，以便“幸运观众”的产生。

公司周年庆典活动方案范文

1目的：从知识竞赛开始入手，促使总部成员从学习的角度深入开展对公司企业文化、发展历程的回顾。对公司开展企业文化建设工程进行预热。

2效果预期：使xx公司部分员工从活动过程中较为系统地掌握十三年来发展、沉淀出来的企业文化，并在此基础上产生自发的研究与创造精神，为系统地规划企业文化做好人力资源、理论资源的准备工作。

3开展模式：以本部部门为单位，由总裁办统一组织、命题、主持，各部门委派代表参与并建立啦啦队，展开现场问答为主、活动为辅的证券知识、企业发展历史、企业经营中涉及的问题等的知识问答比赛。活动开展之前，由顾问公司统一召开各部门活动参与指导会议，讲解活动开展的全过程、介绍活动参与的队伍精神策划、创意表现，普及教育企业文化活动开展的重要意义。

4注意事项：活动要求公司高层领导全程参与，使各部门高度重视本次活动。

策划二：“稳健前行创新发展”xx员工代表莲花山采风活动。

1目的：内部交流，活化机制，缩小公司领导与普通员工、中层干部之间距离。

2效果预期：通过活动本身，让公司领导与员工在同一时间参与同一项活动，使领导们作为“普通人”的身份与员工们交流，了解员工，同时也可达到基层员工理解领导的效果。

3开展模式：

3.2“同心”活动，全体成员共同组成标志，一起喊出xx品牌口号;。

3.3全体成员聚餐活动。

4注意事项：活动要求公司高层领导全程参与，各部门均应有代表参与。

二、现场活动。

现场活动一：十三周年司庆庆典仪式举办。

1目的：发展回顾、展望未来。总结十三年来走过的岁月，回顾公司在这些年里取得的累累硕果，在新形势下向公司全体说明公司的发展前景，促进公司内部团结，从一定高度上加强企业内部企业文化建设。

2效果预期：

2.1全体参会人员再次重温十三年来的风雨历程，激起公司全体的再创业激情;。

2.2演绎式的活动过程活络公司气氛，使公司内部洋溢在喜庆的氛围之内;。

2.3为建立健全公司企业文化体系做好前期辅堑;。

2.4传达公司高层战略发展方向，统一公司全体员工思想，朝着公司既定的策略方向前进。

3开展模式：

3.1“日出东方红胜火，冉冉升神州”十三周年庆回顾与展望讲话(xx公司领导)。

3.2“十三载节节高，十三幅重彩绘佳绩”，将历史发展过程中的十三个重大事宜作为会议中的重点进行回顾，同时表现形式可以是将发展过程中的十三件重大事件绘成形意逼真的十三幅画(统一命名为“让我们一起感动”系列风云写真)，并在画上注明事由。会上，按报告进度将每一幅画抬上主席台与大家共赏。

3.3“让我们一起感动!”系列风云写真企业文化展览牌颁发仪式。

3.4在该展板制作过程中制作两种版式，一种针对公司本部，另一种针对各营业部;。

3.5各部门提炼本部门精神信条及组织好本部门方队(一种营业部按一个部门列)，在大会上，由公司领导向各部门颁发写真画，每个部门共同喊出自己的口号及对公司或客户的承诺以迎接本部门得到的写真画。

3.6各部门取公司风云写真后，在每个部门结合各部门文化与理念形成xx企业文化走廊，随时向员工、顾客传播xx企业文化。

现场活动二：新闻发布及新x卡首发式(品牌新理念发布、品牌承诺、x卡推介)。

1目的：对xx品牌进行首轮的社会传播;。

3开展模式：

3.1品牌新理念发布(配合ppt讲解)。

3.2品牌承诺仪式(演绎式，主要演员为公司领导层)。

3.3x卡推介及新x卡首发式(配合ppt讲解及首发)，表现方式为：结合x卡的特点、创新精神做前提性的辅堑说明，再以演绎的方式由公司营业部员工推出首发新x卡的面市(shou场)，紧接着是由董事长或总裁为第一位客户换卡的仪式。最后由该客户代表发表对评价。

现场活动三：“画x点睛”著名画家与xx公司领导现场献艺。

1目的：向社会宣布：从今天起，将以x的精神自励励人，打造以文化为主要竞争力的品牌形象。

2效果预期：“x文化”初步定为xx企业文化与品牌文化的启源点，经过此仪式，文化在企业内部传播将起到重大突破，对外传播也有达到一个较高的起点。

3开展模式：庆典当日，正式拉开“百x图”(品牌象征)的创作仪式。邀请国内著名画家与公司领导共同在辅开的宣纸上点下“百x图”第一笔。

现场活动四：记者招待会(主题为x卡)。

1目的：向社会推介x卡(由于庆典会上记者们处于被动地位，如要将卡系统传播，还需要为所者们创造一个主动发问的机会，以满足他们各自不同的评论角度需求，也可以促进社会传播最为有效)。

2效果预期：让记者们多角度了解xx品牌及x卡，为全方位宣传作贡献。

3开展模式：由公司领导代表、营销代表、营业代表出席，邀请当天与会记者参与，并于招待会之前将拟定问题交由记者，请记者们现场提问。

现场活动五：招待宴会(以企业文化带动拓展活动、游戏)。

1目的：招待宴会主要目的是希望客户代表与xx员工们有一个近距离接触的机会，相互交流各自在理财、证券等方面的需求、建议。

2效果预期：在较为轻松的环境下主客双方自由交流，达成对各自价值观的认可。

3开展模式：在整个宴会过程中，开展一些丰富多彩的简单型的拓展活动与游戏，让领导与客户们与员工们同堂而乐，一方面展示企业文化，一方面增加现场的气氛，为整体活动的结束画上一个圆满的句号。

三、后续活动：营业部“创新经典服务”活动开展。

1目的：激励公司全体将“创新”的精神发扬到公司的经营软环境建设中来;。

2效果预期：在公司以开展企业文化活动为方式的活动将公司服务品牌建设的工作摆在议事日程上来，为下一阶段服务品牌的打造建立基础。

3开展模式：

3.1配合品牌规划工程，在对外的服务过程中不断创新，鼓励各营业部及总部经营部门员工仔细研究优势竞争对手们的优秀之处，结合公司实际情况，传承公司“稳健”的作风，不断创新服务模式与挑战实践经营过程中遇到的问题。

3.2在品牌工程的组织下展开各营业部创新服务模式大比拼，拉开公司内部软环境建设的帷幕。经由xx公司统一评判后统一确定若干种服务模式，结合形成独具特色的xx品牌服务模式，在总体的证券行业里独树一帜的创建xx品牌新的竞争优势。

(以下为活动脉络附图)。

招商证券十三周年庆暨品牌工程启动仪式。

前期活动。

“辉煌招商时代同步”杯有奖知识大赛。

“稳健前行创新发展”招商证券员工代表莲花山采风。

现场活动。

新闻发布及新x卡首发式。

“画x点睛”著名画家与招商证券公司领导现场献艺。

记者招待会(主题为x卡)。

招待宴会(以企业文化带动拓展活动、游戏)。

后期活动。

营业部“创新经典服务”活动开展。

附图：活动脉络图。

公司周年庆典活动方案【】

转眼间，经济学社已经二岁了。在这两年间，经济学社举办了多次优秀的讲座，并且邀请了商界名人来校演讲。在这12月，我们所以经济学社的集体新旧社员聚集在一起，庆祝社团的二周年庆，这是无比的美好。

目的及意义。

庆祝经济学社办设二周年，促进新老社员之间的交流，尽可能地展示社员的才华。

时间地点。

活动对象和规模。

本次活动的主要对象是社团内部人员包括新社员+老社员，但是学校的其他学生或者老师都可以来参加。

组织渠道。

社员是通过短信的方式通知，到场时候发票。对于其他嘉宾，发邀请函。

活动流程和环节。

社员入座形式。

抽一张扑克牌（男生是黑花色，女生是红花色）。

道具：小箱子或小篮子、2副扑克牌。

乐队开场表演。

热场。

社长致词。

洪乐华简单致辞。

歌曲私奔到月球。

表演者：卢啸天+顾慧中。

美妙的肢体语言。

人数：两个人为一组，一共5组（抽5个人然后找自己熟悉的一个伙伴，增加游戏成功率，假如没有熟悉的人再随机抽）规则：一组两人，一个人做动作，一个人猜词语。两人面对面站立，身后用投影幕放ppt题目板，在90秒内猜出词语数量最多的队伍为优胜者，每组做动作的同学最后只能喊5次“pass”。

游戏：优胜者两人获得一个娃娃。

道具：一个玩具娃娃、秒表（手机功能可以代理）、投影幕。

猜价格。

规则：5个同学自愿上台，根据给出的商品，猜出其实际的价格。玩家有4次猜价格的机会，一开始第一轮每人必须自己预估猜一个价格，然后主持人说出谁的价格是最接近的（不能说高或低），接下来的三轮每个人只剩下三次猜价格的机会（自己可以选择不猜），看到最后谁猜对或谁最接近即可获得该奖品，假如有一样接近的2个价格则看谁猜的次数较少。

奖品：4样有价格的物品。

歌曲笨小孩。

表演者：陈龙+黄鑫+张晨。

词语接龙。

道具：几包饼干、一带芥末、水、一次性杯子。

歌曲你是我心内的一首歌。

表演者：虞最+黄臻靖。

中场休息（评委商量三组文艺表演哪组受惩罚）。

经济知识问答（谁报题）。

规则二：主持人读较难题（让观众举手回答），如果能回答正确，则给予奖励。

注意：根据不同的答对题目数量，奖品分5个等级，提问之前主持人一定要先提醒观众，不允许提示（提示者给予惩罚，让其上台展示才艺。并且此题作废，吓吓他们）。

奖品：5个等级。

切蛋糕仪式。

由前几任的社长一起来切，分给每个部员。

情景表演。

奖品。

采访老社长和学长（感人场景）+社员分享提问环节。

集体唱歌爱因为在心中。

结束。

公司周年庆典活动月策划方案

一、活动的前期准备：

1、要求员工了解公司成立的时间及几年来所取得的成绩，不仅知道，而且一定可以宣讲，要有自豪感的讲;可以通过早、午、晚三会进行练习。

2、本次活动在会务方面的要求，会场的档次一定要高，会场的布置要喜庆、热烈，(气球可以多打;挂灯笼;拉一些拉花;礼品展示区要多摆礼品，用拉花装饰起来，一定要很抢眼)会场整个布置要有一种强烈的视觉冲击力，会场的音乐以热烈为主。早会一定要做激励，调到员工的积极性。

3、邀约顾客的分类：铁杆顾客(来联谊会做工作的)、新顾客(老顾客的转介绍;科普收集等预热成熟的资源)停服顾客(服用效果好的)。

二、活动目的：

1、通过本次活动，充分展示企业文化，加强顾客对企业、产品的信心，从而发掘转介绍。

2、借助隆重的'场面，为老顾客转介绍提供更好的平台。

3、通过现场的氛围，加大买赠销售政策，达到高比例的销售。

三、活动主题：

四、活动流程：

1、会前多放一些企业的文化片如《俱乐部介绍》、《xx回顾》等。

2、暖场：大型的舞蹈表演，节目要有档次，调到整个会场的氛围;。

3、开场白。

公司周年庆典活动方案

3、员工家属，近距离的观察，讲述公司发展过程中让你印象深刻的点滴事件和感受。

2、文章必须为原创，不得抄袭。

xx年6月8日。

一等奖一名，奖励200元现金或等价值礼品。

二等奖两名奖励150元现金或等价值礼品。

三等奖三名奖励100元现金或等价值礼品。

奖项将由公司总经办领导和各部门负责人综合评定得出。