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公司员工调休申请书(通用19篇)

作者: XY字客

公司的目标是通过经营活动获得利润,并为股东创造价值。下面是一些公司在面对挑战和变革时所采取的积极应对措施和策略。

公司员工申请书

经理好:

随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

我是8月进入公司的,自加入公以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任,因为您是我的直接领导,这些您应该是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。

我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求.

此致

敬礼!

尊敬的公司领导:

我于x月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任xx一职,负责xxxx工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质。

两个多月来,我在班长和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;。

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度,试用人员在试用期满x个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。且本人在工作期间,工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力。因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

尊敬的领导:

您好,非常感谢公司领导给了我这么多的机会在公司学习,从最初进入公司到现在已经整整13个月了,这13个月里,从最初一无所知,到现在管理一个团队,真的觉得经历了许多,学到了很多。

从进入公司开始,便一直不断学习,不断要求进步,自问在这一年多里,我有很好的遵守公司的规章制度,没有做过任何违规的事情,可能成绩不是最好的,但至少也是尽力而为。

这一年的时间,也很深刻的感受到公司变化的点点滴滴,想当初自己也只是一名简单的销售人员,每天简单的重复一些与客人联系的工作,但是从今年开始,看着公司一点一点的进步,最初只有2个同事,到如今已经发展为20多人的小集体,从最初没有任何的规章制度,到现在制度的不断完善,从最初店铺0信誉,到现在也有2钻的小成绩,这些都是我们进步的一面,值得庆祝的一面,在这一年里也有很多自己很难处理的问题。因为刚刚大学毕业,有很多都是自己不太熟悉的,对于管理这个职位,真的很难去掌控,很多时候可能做得并不好,考虑事情也不会很全面,小组内部也存在很多的问题,虽然前面有很多的难关,但是我不会放弃,我会通过自己不断的努力,将现存的问题尽量的处理好,也会尽全力带领我们的小组不断的发展,做到最好。

可能我的成绩不是最好的,但是也希望公司领导能给我这样的一个机会,能够同意我的工资申请,若有任何的异议,我诚恳的希望您能提出任何的意见或建议,让我今后有一个明确的努力方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

公司员工调休请假条

___________领导:

因_______________需调休日期,时间_____________天(小时),望批准!

申请人:_____________。

日期:_____________

领导签字:_____________。

日期:_____________

公司员工申请书

尊敬的领导:

你好!

随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。来到xx已经有2年多了,这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望您能对我的薪资予以调整。

我是农民家的孩子,家境很一般,而今父母年迈,尚要辛勤劳作,每每想到烈日当空而父母田间苦苦耕作,恨不能飞身挡日遮阴父母,我已成人应该承担养家糊口之重担,但目前收入低薄。虽然xx(城市)的消费水平不是很高,我依然省吃检用,但每月仅能自给。可怜我一片孝心,只能如大江之水向东流,心中仅能哀伤。

xxx。

20xx年xx月xx日。

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员工调休申请书

尊敬的领导:

男大当婚,女大当嫁,不婚不嫁,会有笑话。我和某某小姐终于成婚了,希望你能按国家法律和公司规定准许我们调休。我们准备旅行结婚到港澳一游,如您老高抬贵手能批准我们调休,我们将长途跋涉周游世界和宇宙。当回来时我们将是三个人,因为我们的`小宝宝也诞生了。

不过到时麻烦你替我们向市外事办公室报一下,因为我们的宝宝是个小老外。如能如愿本人的感激之情真是难以用语言表达,千言万语汇成一句话“谢谢啦”。

特此报告。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

员工调休申请书

行政人事部:

我是网络部的李xx,由于政府实施危房改造工程,得益于政策,需回老家签订相关房屋改建协议,现向人事部提出假期调休5天,剩余假期3天。本人调休一事已经向部门领导提供了相关的书面稿告知,领导已经签字确认。为了遵行公司调休制度,现向行政人事部提出调休凭条申请。

关于调休的工作安排,本人已经通过文档发到了工作交接人的邮箱里,确保调休时间内本岗位的工作得以顺利开展,避免影响整个部门的工作。

望批准调休!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

员工调休申请书

本人系_______部门员工,需请假____天/小时(____月____日____至____月____日____),并同意按公司请假制度执行,本人不在岗期间由________代理本人工作,现已做好工作交接,望批准。

请假人:____________日期:________

代理人:____________日期:________

部门经理/主管:____________日期:________

人力资源部:____________日期:________

部门总监:____________日期:________

总经理:____________日期:________

说明:3天以内(含3天)假期需由部门经理/主管确认,人力资源部审核批准;3至5天(含5天)以内假期需由部门经理/主管确认,人力资源部审核,部门总监批准,5天以上假期需由部门经理/主管确认,人力资源部审核,部门总监复核,总经理批准。

台风调休放假通知范文「精选」。

停电放假调休通知。

员工调休申请书

尊敬的领导:

本人因长期发低烧、身体不适,计划于20xx年10月19日、20日(20日本休)两天到广州医院接受治疗,故申请在10月19日提前休息一天,该天休息会于10月28日至31日每日16:00—18:00各加班2小时(4天共加班8小时)以抵10月19日一天调休。

希望领导批准!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

员工调休申请书

尊敬的领导:

您好!

我是xx学校的教师,最近,因为意外造成膝盖受伤,同时感到腰部疼痛,后到肇源县人民医院检查,诊断膝关节损伤,同时患有腰间盘突出症。

医嘱修养xx条,特申请调休,请领导批准!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

公司员工调休申请书

(___________部门)。

本人_________,因___________________________________________原因须于_______年______月______日休息。本人已获得__________________同事同意调休,现申请与该同事__________年______月______日调休。即本人于______月______日休息,而该同事于_______月_______日休息。特此申请!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日。

公司员工申请书

4月份在公司领导和全体员工的共同努力下,我们出色的完成了qct等各项指标。在这些指标完成的.'过程中,品保部冲焊检验组员工不怕困难.不怕辛苦.加班加点,为公司的发展而奋斗。在此,特向公司领导申请加班费用,请领导酌情批示。

附加班明细:

此敬。

敬礼

申请人:xxx。

xx年x月x日。

员工调休申请书

行政人事部:

填表时间:

1、没有按程序或没经确认同意签字的调休假申请均不生效;

3.未办任何手续或调休申请未经同意而缺勤者,一律作旷工处理,休假期间电话必须保持开机状态。温馨提示:休假期间应注意自身财产及人身安全,不做违法事情;调休假属于个人行为,期间所发生的一切事情均与公司无关。

xxx。

20xx年xx月xx日。

员工调休申请书

尊敬的领导:

本人因长期发低烧、身体不适,计划于20**年10月19日、20日(20日本休)两天到广州医院接受治疗,故申请在10月19日提前休息一天,该天休息会于10月28日至31日每日16:00-18:00各加班2小时(4天共加班8小时)以抵10月19日一天调休。

希望领导批准!

申请人:

公司安排员工调休通知

为了更好的协调公司的.各项业务往来,发展个人的业绩,故从xx年x月x日起,对大家的休假作出以下调整:

1、每周一不休假

2、周二至周天每天休假不能超过6人

3、调休人员需提前填好调休单,需部门领导签字认可

望大家积极配合,努力完成公司的各项指标,提前做好相关工作安排。

特此通知。

行政部

xx年x月x日

员工调休申请书

本人系_______部门员工,需请假____天/小时(____月____日____至____月____日____),并同意按公司请假制度执行,本人不在岗期间由________代理本人工作,现已做好工作交接,望批准。

请假人:____________日期:________

代理人:____________日期:________

部门经理/主管:____________日期:________

人力资源部:____________日期:________

部门总监:____________日期:________

总经理:____________日期:________

说明:3天以内(含3天)假期需由部门经理/主管确认,人力资源部审核批准;3至5天(含5天)以内假期需由部门经理/主管确认,人力资源部审核,部门总监批准,5天以上假期需由部门经理/主管确认,人力资源部审核,部门总监复核,总经理批准。

公司安排员工调休通知

公司各部门:

一、遵义片区内行政员工没有调休,按行政上班时间执行。

二、本省内遵义片区外的行政员工安排如下:

1、一个月内周末加班可作调休(注:一个月内最多加班6天)。

2、一个月内6天的加班必须填写加班申请并经领导批准签字后方可执行。

3、只能在本月内调休并且按照周四休周日晚回的制度执行;自愿放弃调休的按加班工资120元/天计算。

三、外省行政员工的调休安排如下:

1、一个月内周末加班可作调休(注:一个月内最多加班6天)。

2、一个月内6天的加班必须填写加班申请并经领导批准签字后方可执行。

3、如果在本月内调休,必须按照周四休周日晚回的.制度执行,不享受公司的路费补贴;如果累计到季度调休(6天调休+2天正休),要先写好调休表并经领导批准签字后方可执行,并可享受公司的路费补贴(副总及以上职位补贴20xx元;副经理及经理职位补贴1500元;普通员工补贴1200元)。

注:所有调休必须要有加班抵扣;没有加班抵扣的则按实际工资抵扣。

以上通知从20xx年x月x日起执行,请各位同事互相通知。谢谢!

xxxx有限公司行政综合部。

xx年x月x日。

员工调休班申请书范文

单位:负责人:审批人:休班时间:单位负责人联系电话:休班人员签字:工号联系电话上次回家时间备注:

一、休班人承诺:

1、在休班期间,不违法乱纪,不做有损于企业形象的事,,

2、不越级上访,不到公司闹事,若违犯,轻者自愿罚款1000元,重者交司法部门处理。

3、按时回矿上班,若不按时回矿,按旷班处理。

二、单位负责人保证:休班人员若在休班期间违犯矿有关规定,自愿罚款500元。

公司员工转正申请书

尊敬的领导:

于20xx年xx月xx日加入公司,转眼三个月了,在这段时间里,我对于工作一直谦虚谨慎、认真负责,从来没有改变过。

在过去的三个月中,我的领导给予我很大帮助。对于刚毕业的学生没有工作经验,缺少实践,领导安排我进行学习或是培训,而且在工作上碰到困难时还能耐心的指导我;公司同事也非常热心,经常主动帮助我。

通过不断的学习和自我提高,现在已经适应了自己的本职工作,但是对于一个初入公司的新人,要全面融入企业的方方面面,可能在一些问题的考虑上还不够全面,但是我相信,通过领导及同事的悉心指导和帮助,还有自己不断地学习,我一定能在今后的工作中更好的提高自己,更好的完成本职工作,争取做一名对公司有用的优秀员工。

希望领导能给我一个机会让我能成为公司的正式员工,与公司共同成长发展!

此致

敬礼!

申请人:xx。

20xx年xx月xx日。

员工调休班申请书范文

尊敬的领导:

您好!

本人因长期发低烧、身体不适,计划于20xx年10月19日、20日(20日本休)两天到广州医院接受治疗,故申请在10月19日提前休息一天,该天休息会于10月28日至31日每日16:00—18:00各加班2小时(4天共加班8小时)以抵10月19日一天调休。

希望领导批准!

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日。

申请书是我们申请某件事情的时候需要写的,各位,我们大家一起看看下面的`哦!1调休申请表(___________部门)本......

公司员工申请书

尊敬的领导:

李__自20_年进公司至今,从研发部一名普通开发人员,到现在的国土部门主管,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有取得特别值得炫耀可喜的业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的努力尽力尽快地完成每一次任务,总结自己的经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好,尽可能的提高工作效率。在20_年度中,在国土部门中参与的主要技术主要是3个方面:。

一、省市县三级电子政务数据传输.在省厅信息中心领导的组织和领导下,我公司参与了省市县三级业务数据交换的设计开发工作,这个技术项目将改变现有的报件系统,规范电子政务报件的使用。以黄石大冶为试点,进行了现场的开发测试工作,为信息化工作更好地推广提供技术支持。目前开发工作已经完成,在积极测试中.

二、电子政务的移动办公.在仙桃电子政务中,我们国土部门利用了新的技术,尝试在目前比较流行的ipad上开发了移动办公系统,这个系统的开发运行,极大方便了用户在无法登陆电子政务系统的条件下,依然可以进行网上办公,使我们电子政务在使用上的范围不在仅仅局限于办公局域网内。

得到了用户的认可.

在这一年中。我深知,我做的不够的地方太多太多。有很多东西还需要我去学习,我深信,一份耕耘,一份收获,从点点滴滴的工作中,我细心积累经验,使工作技能不断提高,为以后的工作奠定坚实的基础。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板。

__年__月__日。

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